
Работникам "Касимовстройкерамики" выплатили долги по зарплатам после вмешательства прокуратуры Рязанской области
Источник: genproc.gov.ru
Территория: Рязанская область
Населенные пункт(ы): Касимов
Касимовская межрайонная прокуратура Рязанской области в ходе проведения мониторинга средств массовой информации и сети «Интернет» выявила нарушения требований трудового законодательства в ОАО "Касимовстройкерамика". Установлено, что на момент проверки предприятие имело задолженность по заработной плате перед 146 работниками за май и июнь 2018 года в размере 4,7 млн. рублей.
Касимовская межрайонная прокуратура Рязанской области в ходе проведения мониторинга средств массовой информации и сети «Интернет» выявила нарушения требований трудового законодательства в ОАО «Касимовстройкерамика». Установлено, что на момент проверки предприятие имело задолженность по заработной плате перед 146 работниками за май и июнь 2018 года в размере 4,7 млн. рублей. В целях устранения выявленных нарушений прав работников предприятия межрайонной прокуратурой в мировой суд направлены 146 заявлений о выдаче судебных приказов о взыскании начисленной, но не выплаченной заработной платы, которые рассмотрены судом и удовлетворены. Задолженность по заработной плате погашена в настоящее время в полном объеме. Кроме того, за нарушение сроков выплаты заработной платы по постановлению межрайонного прокурора генеральный директор ОАО «Касимовстройкерамика» привлечен к административной ответственности по ч.6 ст. 5.27 КоАП РФ (нарушение трудового законодательства) в виде административного штрафа.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
20.10.2025 13:37
Центр занятости Нижнекамска дал оценку ситуации на рынке труда -
20.10.2025 12:03
В Ивановской области активно реализуется национальный проект "Кадры" -
20.10.2025 10:26
Отраслевой профсоюз в Дагестане отстоял права медиков на дополнительный отпуск -
20.10.2025 10:00
Корпорация «ВСМПО-Ависма» планирует перевести часть работников в режим неполной занятости -
20.10.2025 08:11
Большинство трудоустроенных в Свердловской области планируют продолжать работать на пенсии -
20.10.2025 00:00
Установлены нарушения трудовых прав работников барнаульского ООО «Нортек» -
20.10.2025 00:00
Введение сокращенного рабочего дня в АО «Кулундаконсервмолоко» отложено -
19.10.2025 17:53
Форум профсоюзных юристов для медицинских организаций готовится в Дагестане -
18.10.2025 15:54
Граждане Вологодской области осваивают новые профессии в рамках нацпроекта «Кадры» -
18.10.2025 13:54
Более 1300 вакансий открыто в сфере здравоохранения Тюменской области
В стране и за рубежом >>
-
14.10.2025 16:40
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
15.10.2025 00:00
Подведены итоги проведения мероприятий в регионах в рамках акции «За достойный труд наставников!» -
15.10.2025 07:00
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК за три квартала 2025 года -
14.10.2025 18:00
Общенациональная забастовка проходит в Бельгии против правительственных реформ -
08.10.2025 07:25
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в сентябре -
08.10.2025 07:20
Три круглых стола на тему наставничества состоялось в Москве -
08.10.2025 07:10
Глава Свердловской области обсудил с профсоюзными лидерами ситуацию на рынке труда -
07.10.2025 00:00
В преддверии акции «За достойный труд!» в Москве проведен интенсив для студенческого сообщества -
13.10.2025 15:05
Бастовавшие работники отеля Hilton Americas-Houston добились повышения зарплаты -
03.10.2025 12:14
Массовые акции протеста против мер жесткой экономии прокатились во Франции
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.