"Врачи.РФ": В индустрии здравоохранения очередной всплеск протестной активности
Территория: Москва
Vademecum решил замерить протестные настроения в отрасли, опросив с помощью профессиональной социальной сети "Врачи.РФ" более тысячи врачей.
Но присоединяться почему-то не торопятся.
В индустрии здравоохранения случился очередной всплеск протестной активности. Прежние волны возмущения, рожденные оптимизацией, зарплатным волюнтаризмом руководителей медучреждений, непомерными производственными нагрузками, несправедливыми, по мнению ущемленных, кадровыми решениями, вроде бы сошли на нет, подзабылись или затерялись в широком информационном поле. В 2018 году все изменилось. Поэтому Vademecum решил замерить протестные настроения в отрасли, опросив с помощью профессиональной социальной сети «Врачи.РФ» более тысячи врачей.
Первую после долгого затишья акцию врачи намеревались собрать в Москве – в поддержку гематолога Елены Мисюриной, которую в конце января 2018-го осудили на два года колонии за смерть пациента. Столичная мэрия пикет численностью до 700 человек не согласовала, сославшись на то, что собираться по такому поводу возле памятника Пушкину нецелесообразно. И все-таки глас отраслевого народа был услышан – резонансное дело через несколько месяцев вернули на доследование.
Отраслевой общественный градус на протяжение всего года подогревали персональные петиции и коллективные письма в высокие инстанции и Владимиру Путину лично. В Саратове активисты выступили против закрытия детского экстренного отделения гнойной хирургии Университетской клиники им. С.Р. Миротворцева. Сотрудники Московской ГБ №45 жаловались на присоединение к Клиническому центру восстановительной медицины и реабилитации и на сокращение жалованья. Медсестры и акушерки Шадринской городской больницы скорой помощи в Курганской области сетовали на недотягивающую до уровня майских указов зарплату. В Сахалинской области акушеры-гинекологи сообщили президенту о грядущей реорганизации ГБУЗ «Городской родильный дом Южно-Сахалинска» и сопряженных с этим процессом сокращениях.
Какие-то протесты и воззвания остались без ответа, другие привели к конкретным кадровым решениям. Например, после жалобы врачей Чеховской районной больницы №1 на сокращения, задержку зарплат, нехватку лекарств и медизделий был уволен главврач медучреждения Олег Галютин. Публикация в соцсети «Врачи.РФ» открытого письма замглавврача Видновской районной клинической больницы Ларисы Волощук с жалобой на избыточную коммерциализацию медучреждения спровоцировала служебную проверку и временное отстранение главного врача ВРКБ Виктора Барсука от работы.
«Действия организаторов здравоохранения, в частности, например, главного врача Видновской районной больницы Виктора Барсука, имеют более глубокую подоплеку, чем может показаться на первый взгляд. Перед ними стоит достаточно жесткая задача – выполнение майских указов президента, выстраивание системы эффективного управления учреждениями. Поэтому часто они вынуждены быть столь же требовательны по отношению к сотрудникам. Анализируя такие ситуации, необходимо учитывать все факторы. А если мы будем снимать с должности всех организаторов здравоохранения, не рассматривая обстоятельства в комплексе, то останемся вообще без профессионалов», – говорит директор ЦНИИОИЗ Владимир Стародубов.
Громче всех, как водится, звучали протестные заявления в Москве – в медцентрах федерального и регионального масштаба. Сотрудники МОНИКИ им. М.Ф. Владимирского, обеспокоенные возможным закрытием «единственного в Московской области отделения торакальной хирургии», обратились в Лигу защитников пациентов.
Директор МОНИКИ Дмитрий Семенов вовремя отреагировал на инцидент и выступил с заявлением в СМИ: «Не буду скрывать, что в том же отделении торакальной хирургии есть проблемы в отношениях в коллективе. Там любой внутренний вопрос, даже несчастные случаи с пациентами, используют для разжигания конфликта. Это неприемлемо. Поэтому кадровые перестановки могут произойти, однако они будут связаны с компетентностью сотрудников, а не с реорганизацией».
Однако гораздо эффективнее каналами продвижения идей – соцсетями и СМИ – пользовались отнюдь не руководители оказавшихся в эпицентре скандалов медучреждений, а предводители протестов.
Сотрудники подведомственного тогда еще ФАНО России НИИ глазных болезней не только написали обращение к Владимиру Путину, в котором попросили его принять меры против массовых сокращений в институте, но и добились через суд восстановления на работе Надежды Макашовой, врача с 40-летним стажем.
К президенту и к общественности воззвала и старший научный сотрудник Второго абдоминального отделения НМИЦ хирургии им. А.В. Вишневского Ольга Андрейцева, требуя разобраться в ситуации, сложившейся в центре. В своем письме она указывает на нехватку медикаментов, оборудования, дискриминацию пенсионеров, низкие зарплаты и массовые сокращения в учреждении.
Ситуации в НИИГБ и НМИЦ им. А.В. Вишневского были профессионально подсвечены в СМИ – с бойким цитированием и, более того, созывом тематических пресс-конференций. Однако оппоненты возмущенных врачей – ни врио директора НИИГБ Григорий Воронин, ни глава НМИЦ Вишневского Амиран Ревишвили – эти мероприятия не посещали.
Пожалуй, наибольшее участие в судьбе сотрудников НИИГБ и НМИЦ им. А.В. Вишневского принимала Анастасия Васильева, председатель учрежденного в августе 2018 года межрегионального профсоюза работников здравоохранения «Альянс врачей». Эта молодая организация внезапно, но очень гармонично вписалась в шум, создаваемый опытными отраслевыми общественными объединениям, – профсоюзом «Действие» Андрея Коновала и «Лигой защиты врачей» Семена Гальперина. Триумвират организовал в середине октября пикет у здания Минздрава России. Мероприятие посетили около 300 человек, в резолюции акции протестующие призвали законодательно закрепить за здравоохранением бюджет в объеме не менее 6% ВВП и прекратить оптимизацию медучреждений. Всплеск начал превращаться в поток.
Разобраться в характере этой волны недовольства Vademecum решил с помощью платформы «Врачи.РФ», на которой запустил экспресс-опрос целевой аудитории. За неделю, с 8 по 14 ноября 2018 года, на нашу анкету откликнулся 1 101 врач, 90% которых оказались сотрудниками государственных клиник. Респондентам было предложено 9 вопросов об удовлетворенности нынешней ситуацией в отрасли, отношении к содержанию протестных акций и личной готовности принять в них участие.
Итоги опроса показали, что в целом врачи не довольны обстановкой, складывающейся в их медучреждениях. Несмотря на все попытки совершенствовать систему здравоохранения, на «отлично» состояние дел в индустрии оценивает очень малая доля респондентов – 1–3%.
Низкие показатели удовлетворенности отмечаются по всем предложенным нами критериям: кадровому и финансовому обеспечению, наличию оборудования, расходных материалов и медикаментов. Чаще прочего врачи упоминали дефицит средств – 37% респондентов признали финансирование их медучреждений недостаточным.
О протестных акциях коллег 89% врачей хоть в какой-то мере осведомлены. При этом большинство – 59% респондентов – одобряют действия протестующих. Наиболее эффективными мерами воздействия на ситуацию участники опроса назвали забастовки (24%), митинги (20%) и петиции (16%).
И тут наше мини-исследование наткнулось на парадокс. Несмотря на то что опрошенные врачи не только знают и одобряют активность коллег, 84% респондентов сами в акциях не участвовали. А 27% заявили, что и не собираются.
Почему же почти не находится желающих сделать личный вклад в борьбу? На этот вопрос 55% (из нежелающих) респондентов ответить затруднились. Мнение о бесполезности подобных действий (14%) стало вторым по популярности ответом.
По группам «сочувствующих со стороны» (из тех, кто ответил, что скорее не готов или не готов совсем к участию в акциях) мы провели перекрестное сопоставление. Среди тех, кто совершенно не готов присоединиться к протесту, к публично выражающим свое недовольство коллегам относятся нейтрально 32% респондентов, а одобрительно – более 40% (полностью – 20%, скорее – 24%). Они же чаще, чем другие группы респондентов, обосновывают свое нежелание «двинуться на баррикады» бесполезностью акций (29%) и отсутствием времени на это (27%).
recipe.ru/news/medpharm/bolee-poloviny-vrachej-odobryayut-protestnuyu-aktivnost-kolleg
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
25.02.2026 14:30
Минлесхоз Татарстана назвал среднюю зарплату и востребованные специальности в отрасли -
25.02.2026 13:39
Председатель Правительства РФ М.Мишустин: МРОТ вырос до 27 тыс. рублей -
25.02.2026 10:40
«Орелгосзаказчик» не решил вопрос с долгами по зарплате перед строителями медицинского центра -
25.02.2026 08:27
Названы наиболее высокооплачиваемые рабочие специальности в Саратовской области -
25.02.2026 07:25
Соцпартнеры обсудили развитие рынка труда на форуме “Кадры будущего” -
24.02.2026 23:47
Рост зарплат в добывающем секторе в северных регионах увеличит приток кадров -
24.02.2026 18:17
Тренинг по изменениям в Трудовой кодекс состоялся для работников Конфедерации профсоюзов Азербайджана -
24.02.2026 18:16
Вырос спрос на работников со знанием искусственного интеллекта в Мурманской области -
24.02.2026 18:16
Обсуждение законопроекта «Об охране труда» состоялось в Кыргызстане -
24.02.2026 17:59
Прием заявок на молодежный проект «Кадровый резерв» стартует в Татарстане
В стране и за рубежом >>
-
24.02.2026 17:21
Государственная Дума РФ рассмотрит инициативу о налоге для мигрантов за членов семьи -
25.02.2026 07:25
Соцпартнеры обсудили развитие рынка труда на форуме “Кадры будущего” -
16.02.2026 01:50
Президент РФ В.Путин поручил закрепить стажировку как вид трудовых отношений -
24.02.2026 18:17
Тренинг по изменениям в Трудовой кодекс состоялся для работников Конфедерации профсоюзов Азербайджана -
24.02.2026 18:16
Обсуждение законопроекта «Об охране труда» состоялось в Кыргызстане -
16.02.2026 13:36
Вице-Премьер Т.Голикова заявила о значительной потребности в новых кадрах для российской экономики -
18.02.2026 00:54
Разработан порядок компенсации переработки вахтовикам при досрочном увольнении -
17.02.2026 19:12
Врачи в Испании проводят общенациональную забастовку -
19.02.2026 13:50
Работники Гильдии сценаристов США проводят забастовку -
19.02.2026 14:20
Профсоюзы Аргентины проводят общенациональную забастовку против реформы трудового законодательства
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
