Суд Орска удовлетворил 66 исков от работников ЮУМЗа о взыскании заработной платы
Источник: www.ural56.ru
Территория: Оренбургская область
Населенные пункт(ы): Орск
С января по настоящее время Октябрьский суд Орска рассмотрел 66 исковых заявлений прокурора и работников "ОРМЕТО-ЮУМЗ" по поводу взыскания зарплаты и компенсации за задержку ее выплаты.
С января по настоящее время Октябрьский суд Орска рассмотрел 66 исковых заявлений прокурора и работников «ОРМЕТО-ЮУМЗ» по поводу взыскания зарплаты и компенсации за задержку ее выплаты. В суде сообщают, что по всем делам вынесены решения об удовлетворении требований. В пресс-службе суда напомнили, куда обращаться в подобных случаях. — Обращаем внимание, что с исками о взыскании заработной платы работники предприятия вправе обратиться непосредственно в Октябрьский районный суд Орска через общественную приемную (21-90-67). Напомним, «ОРМЕТО-ЮУМЗ» находился в простое с 12 сентября. Длился он до 3 декабря включительно, 4 декабря сотрудники ЮУМЗ сказали, что официально простой на заводе не продлили, но многих работников отправили в «индивидуальный» простой. Это значит, что руководитель каждого подразделения определяет, есть ли производственная необходимость выхода на работу конкретного сотрудника. Многие работники до сих пор не получили зарплату за октябрь, за сентябрь юумзовцам заплатили. В правительстве говорят, что «ОРМЕТО-ЮУМЗ» планирует отгрузить первую продукцию через неделю. Тем временем, юумзовцы 21 декабря собираются выйти на митинг. Он пройдет на площади у гостиницы «Урал». Начало в 12:00. Еще один митинг планируется 23 декабря на площади Шевченко, однако это мероприятие еще не согласовано.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
22.11.2024 13:44
Названы отрасли с наибольшим количеством вакансий в Казани -
22.11.2024 13:32
В Кургане на фармацевтическом заводе «Синтез» опровергли проблемы с задержкой зарплат -
22.11.2024 13:32
Служба занятости Ямала назвала наиболее востребованные профессии в регионе -
22.11.2024 13:23
В Красноярском крае представители мобильного центра занятости посетили удаленные поселки -
22.11.2024 12:20
Профсоюз направил обращение Председателю Правительства РФ по вопросу оттока кадров в отрасли ЖКХ -
22.11.2024 09:21
Камчатстат сообщил об увеличении долгов по зарплате перед работниками в регионе -
22.11.2024 00:00
Администрация Барнаула рекомендовала увеличить зарплату работников в шести организациях -
22.11.2024 00:00
Конституционный суд РФ защитил права сокращенных работников, имеющих совместительство -
21.11.2024 19:00
Кадровый центр Рассказово стал одним из лидеров Всероссийского конкурса -
21.11.2024 17:00
На встрече работников скорой помощи Сергиева Посада с руководством обсудили вопрос низких зарплат
В стране и за рубежом >>
-
12.11.2024 15:47
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
22.11.2024 00:00
Конституционный суд РФ защитил права сокращенных работников, имеющих совместительство -
20.11.2024 16:30
В Финляндии индустриальный профсоюз Teollisuusliitto проведет серию забастовок -
20.11.2024 15:48
Профсоюзы в Греции проводят всеобщую забастовку с требованием повышения зарплат -
18.11.2024 11:00
Работники лондонского метро провели однодневную забастовку -
19.11.2024 11:44
Минтруд РФ обновил стандарты оказания помощи безработным гражданам -
19.11.2024 13:44
Центральный банк РФ: кадровый дефицит испытывают 73% предприятий -
20.11.2024 13:42
Пилотный проект по новой системе оплаты труда бюджетников охватит 15 регионов -
15.11.2024 14:20
Профсоюзы Франции призывают госслужащих выйти на забастовку против сокращения финансирования -
13.11.2024 16:32
Профсоюз работников Почты Канады уведомил о подготовке к забастовке
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.