В МРСК Центра рассмотрели обращение работников РЭС филиала "Орелэнерго"

Автор:

Источник:

Территория: Орловская область

Населенные пункт(ы): Орел

В МРСК Центра подведены первые результаты работы комиссии по рассмотрению коллективного обращения работников РЭС филиала "Орелэнерго". Специалисты компании и представители профсоюза, входящие в состав комиссии, представили план дальнейших мероприятий по стабилизации сложившейся ситуации. Председатель Орловской областной организации ВЭП Виктор Жучкин сообщил, что в формате конструктивного диалога с работниками проведена индивидуальная работа по детальному разъяснению положений коллективного договора и его исполнению. Все обязательства компании по коллективному договору в настоящий момент исполняются в полном объеме.

Специалисты компании и представители профсоюза, входящие в состав комиссии, представили первые результаты своей работы и план дальнейших мероприятий по стабилизации сложившейся ситуации. Председатель Орловской областной организации ВЭП Виктор Жучкин сообщил, что в формате конструктивного диалога с работниками проведена индивидуальная работа по детальному разъяснению положений коллективного договора и его исполнению. Все обязательства компании по коллективному договору в настоящий момент исполняются в полном объеме. «В рамках сложившихся в МРСК Центра традиций представители профсоюза уделяют особое внимание контролю исполнения социальных гарантий компании своим работникам, соблюдению их прав. С профильными подразделениями компании мы ведем планомерную работу по улучшению в компании условий труда», — особо отметил Виктор Жучкин. В ОАО «МРСК Центра» было рассмотрено коллективное обращение работников Орловского РЭС филиала «Орелэнерго» об исполнении коллективного договора в части оплаты труда. По результатам проверки в Орловский РЭС будут направлены соответствующие разъяснения. Несмотря на то, что тарифно-балансовое решение, определенное региональной энергетической комиссией (РЭК), по Орловской области на текущий год предусматривает дефицитный фонд оплаты труда, руководством компании были предприняты действия для сохранения конкурентоспособной заработной платы. Так, в январе 2013 года заработная плата работников филиала была проиндексирована на 2,2%, в течение года также предусмотрено ее повышение в среднем на 4%. На текущий момент средняя заработная плата работников в Орелэнерго полностью составляет 20 000 рублей, что выше среднего уровня заработной платы в Орловской области. Условия коллективного договора полностью соблюдаются. 01.02.2013 приказом Минэнерго России №24-29 от 24.01.2013 г. МРСК Центра были переданы функции гарантирующего поставщика в Орловской области. Данный факт никак не отразился на формировании фонда оплаты труда работников филиала «Орелэнерго». В компании были созданы отдельные структурные подразделения куда принимались работники сбытовой компании лишенной статуса гарантирующего поставщика с сохранением прежних условий труда. Для сбытовой компании определена отдельная сбытовая надбавка, размер который не влияет на размер оплаты труда работников филиала. В связи с подписанием 18 марта 2013 года Отраслевого тарифного соглашения в электроэнергетике РФ на 2013-2015 гг. и введением с 1 июля 2013 года увеличенной, по сравнению с утвержденной в коллективном договоре, базовой тарифной ставки в компании проводится соответствующая работа. С руководством ОАО «Российские сети» проведены переговоры о разработке комплекса мероприятий и приведению положений коллективного договора к требованиям ОТС. Экономисты МРСК Центра рассматривают варианты привлечения внутренних финансовых резервов по увеличению заработной платы в филиалах компании, в том числе и в Орелэнерго, в рамках утвержденного Советом директоров бизнес плана. Напомним, на прошлой неделе в филиал Орелэнерго компании МРСК Центра поступила коллективное обращение сотрудников РЭС о неисполнении коллективного договора в части оплаты труда. К руководству компании обратились водители, электромонтеры и другие представители основных рабочих профессий, выдвинув требования руководству филиала сетевой компании о необходимости повышения заработной платы. В компании оперативно была создана комиссия для решения данного вопроса. http://www.ruscable.ru/news/2013/04/29/V_MRSK_TSentra_podvedeny_pervye_rezulytaty_raboty_/