
В Челябинске уволен главврач больницы №6, где отмечен протест травматологов
Территория: Челябинская область
Населенные пункт(ы): Челябинск
В Челябинске уволен главный врач городской больницы №6. По поручению градоначальника в учреждении была проведена проверка, которая выявила нарушения в оплате труда и норм трудового законодательства.
В Челябинске уволен главный врач городской больницы №6 Виктор Шепелев. По поручению градоначальника Натальи Котовой в учреждении была проведена проверка, которая выявила нарушения в оплате труда и норм трудового законодательства, сообщили в пресс-службе мэрии.
Трудовой договор с главным врачом был расторгнут вчера, 24 октября. Обязанности руководителя учреждения будет исполнять заместитель главного врача Сергей Сметанич.
- Несколько раз поступали сигналы, что при формировании оплаты труда сотрудников допускаются нарушения со стороны руководства ГКБб№6. Было проведено несколько проверок. После нескольких их них на главного врача было наложено дисциплинарное взыскание. Последние проверки, которые были проведены на этой неделе, вылились в освобождение главного врача от должности, - пояснила градоначальник Наталья Котова.
Как сообщало агентство Полит74, ранее челябинские СМИ сообщили о том, что из больницы якобы уволились все травматологи и некому принимать пациентов. В пресс-службе горздрава уточнили, что ушли только два врача. Учреждение работало в штатном режиме, прием пациентов осуществлялся.
- Увольнения медработников из-за снижения зарплат - сам по себе весомый повод для решения об отставке главврача больницы. Но в случае с ГКБ N6 разговоры о наличии многих вопросов к работе Шепелева и его возможной отставке звучали и во время предвыборного визита Текслера в эту больницу, - отмечает политолог Александр Мельников.
polit74.ru/society/detail.php?ID=72755
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
15.08.2025 14:34
Работники Blizzard в США объявили о создании профсоюза -
15.08.2025 14:19
Департамент по труду Свердловской области: в режиме неполной занятости работают 2,5 тыс. человек -
15.08.2025 12:53
Профсоюз здравоохранения оценил условия труда в Никольской районной больнице -
15.08.2025 10:51
Отраслевой профсоюз в Башкирии отстоял право медсестер на специальные соцвыплаты -
15.08.2025 09:39
Государственная Дума РФ рассматривает возможность запрета на работу курьерами гражданам с судимостью -
15.08.2025 03:54
В молодежном форуме «Байкал» участвует Кадровый центр Иркутской области -
15.08.2025 00:00
Выявлены нарушения трудовых прав работников маркетплейсов в Алтайском крае -
14.08.2025 15:56
Отраслевой профсоюз в Сахалинской области оценил условия труда в Невельской больнице -
14.08.2025 15:33
Минобразования Свердловской области сообщило о нехватке учителей -
14.08.2025 14:00
Названы наиболее востребованные профессии в Нижегородской области
В стране и за рубежом >>
-
12.08.2025 16:10
Президент РФ В.Путин оценил состояние рынка труда -
13.08.2025 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в июле -
13.08.2025 02:41
Минтруд РФ расширяет профориентацию и маршрутизацию молодежи по вопросам трудоустройства -
11.08.2025 09:52
Всемирный день действий профсоюзов «За достойный труд» состоится 7 октября -
06.08.2025 18:43
Центробанк РФ заявил о снижении напряженности на рынке труда -
13.08.2025 19:47
Американская корпорация Oracle сокращает рабочие места в подразделении облачной инфраструктуры -
04.08.2025 11:51
На американских заводах Boeing началась забастовка работников -
07.08.2025 13:37
Бренд Gucci в Италии не выплачивает работникам социальные пособия -
08.08.2025 09:36
Tesla распускает команду по созданию суперкомпьютеров Dojo -
06.08.2025 22:26
Уровень безработицы в США вырос до 4,2%
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.