Водителям пермских скорых не выплатили долги по зарплатам
Источник: ura.news
Территория: Пермский край
Населенные пункт(ы): Пермь
Водители пермских скорых не смогли выбить долги по зарплате со своего работодателя.
Водители пермских скорых не смогли выбить долги по зарплате со своего работодателя. Ранее компания «Феникс-Логистика», с которой водители заключили договоры, заверила, что погасит имеющуюся задолженность до конца февраля. Один из водителей рассказал URA.RU, что на просьбу выплатить зарплату работодатель «послал их лесом» и пригрозил судом. «Подходит к концу четвертый месяц ожидания денег. [Евгений] Фридман (контролирует „Феникс-логистика“ — прим. ред.) на нашу просьбу отвечает оскорблениями и угрожает судом. Последний раз в феврале нам выплатили по 10 тысяч рублей», — рассказал собеседник URA.RU. По его словам, обращения в адрес врио губернатора Пермского края Дмитрия Махонина результатов не дали — в ответ водителям скорых пришла «отписка от минздрава». «Феникс-логистика» считается подконтрольной пермскому бизнесмену Евгению Фридману. Компания предоставляет машины скорой помощи местным подстанциям. Бизнесмен пояснил URA.RU, что прокомментирует информацию о невыплате зарплат позже. Ранее водители двух подстанций скорой помощи в Перми — Центральной и Мотовилихинской — обратились в прокуратуру Пермского края. В региональном минздраве URA.RU поясняли, что подобные вопросы находятся на контроле подрядчиков. Там указывали, что министерство здравоохранения Прикамья полностью рассчиталось с подрядчиком за оказанные транспортные услуги.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
20.03.2026 13:17
Частично выплачены долги по зарплатам работникам агрофирмы «Индустрия» в Апатитах -
20.03.2026 12:24
VI Всероссийская научно-практическая конференция по медиации состоялась в Ростове-на-Дону -
20.03.2026 12:10
Водителям скорой помощи Дзержинской больницы недоплачивали за ночные и праздничные смены -
20.03.2026 10:06
Служба занятости Красноярского края подвела итоги работы -
20.03.2026 09:36
Численность персонала китайской корпорации Alibaba сократилась на 34% -
20.03.2026 09:34
Свердловская область вошла в топ-15 рейтинга регионов по перспективности трудоустройства -
20.03.2026 00:00
Муниципальным служащим в Братске повысят зарплату -
19.03.2026 18:14
Президиум МФП утвердил повестку заседания Совета и подвел итоги работы -
19.03.2026 17:07
Правительство РФ направляет средства на модернизацию сельских отделений «Почты России» -
19.03.2026 17:00
Установлен факт нарушений в оплате труда стоматологов Тосненской КМБ
В стране и за рубежом >>
-
18.03.2026 11:47
Проектный комитет обсудил реализацию национального проекта «Кадры» -
19.03.2026 16:00
Минтруд РФ подготовил законопроект о компенсации за неиспользованные дни отдыха для вахтовиков -
19.03.2026 11:27
В Государственной Думе РФ предлагают уравнять в правах на отпуск педагогов допобразования и учителей -
18.03.2026 14:47
Государственная Дума РФ рассматривает законы об усилении контроля в сфере иностранной трудовой миграции -
17.03.2026 11:25
Открылся III Всероссийский форум трудящихся женщин -
17.03.2026 08:50
ФАС должна проверить работодателей из-за искусственного сдерживания роста зарплат -
11.03.2026 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные анализа АНО "Научно-мониторинговый центр" о СТК в феврале -
17.03.2026 16:24
Правительство РФ завершает работу по изменению допуска несовершеннолетних на опасные производства -
12.03.2026 19:55
Ведущие профсоюзы Бельгии организовали акцию протеста против социально-экономических реформ -
16.03.2026 16:34
Постоянная комиссия Межпарламентской Ассамблеи СНГ обсудила вызовы в сфере труда
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
