Глава Республики Татарстан дал комментарий по сокращению штата "Нурлатского сахарного завода"
Территория: Республика Татарстан (Татарстан)
Населенные пункт(ы): Нурлат
Глава Татарстана на встрече с журналистами прокомментировал будущее "Нурлатского сахарного завода", который намерен законсервировать производство и сократить штат сотрудников из-за нерентабельности.
Глава Татарстана Рустам Минниханов на встрече с журналистами прокомментировал будущее Нурлатского сахарного завода, который намерен законсервировать производство и сократить штат сотрудников из-за нерентабельности.
В январе завод, один из трех сахарных производителей в республике, предупредил правительство Татарстана о приостановке работы и высвобождении работников. Предприятию пришлось пойти на такие меры из-за нерентабельности и убыточности. У нурлатского завода были проблемы с износом оборудования, мощности были мало загружены, отмечалась нехватка сахарной свеклы, а себестоимость готовой продукции выходила слишком высокой. Минниханов уже тогда высказывал беспокойство ситуацией и поручил найти инвесторов. «Нурлатский сахар» входит в холдинг «Агроинвест» Раиса Сулейманова. Он считает, что банкротство неизбежно.
На сегодняшней встрече с журналистами Минниханов заявил, что у завода есть собственник, который будет решать судьбу производства и сотрудников. Республика готова оказать помощь, если это будет необходимо. Глава Татарстана сказал, что производство нужно переформатировать: сахарные заводы в России фактически нерентабельны. По его словам, изменить эту ситуацию можно решением на федеральном уровне, например, ограничением экспорта сахара из-за границы.
inkazan.ru/news/economy/06-03-2020/minnihanov-prokommentiroval-buduschee-nurlatskogo-saharnogo-zavoda
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
25.08.2025 14:43
Возбуждено уголовное дело о невыплате зарплат работникам «Аркс-7» в Липецке -
25.08.2025 11:10
Размер минимальной надбавки за ночную работу закрепят на федеральном уровне -
25.08.2025 11:01
Выросло количество самозанятых в Московской области -
25.08.2025 10:48
Три клуба работодателей открылось при нижегородском кадровом центре «Работа России» -
25.08.2025 08:40
Увеличилась средняя зарплата работников в Тюменской области -
25.08.2025 02:28
Снизились долги по зарплате перед работниками в Дагестане -
25.08.2025 00:00
Подписано дополнительное соглашение к отраслевому соглашению по образовательным учреждениям Красноярского края -
24.08.2025 13:35
Выросла средняя зарплата работников в ЯНАО -
23.08.2025 13:15
Тюменьстат назвал сферы деятельности с наиболее высокими зарплатами -
22.08.2025 22:05
Boeing и ассоциация рабочих авиационной промышленности возобновят переговоры
В стране и за рубежом >>
-
15.08.2025 20:43
Президент РФ В.Путин рекомендовал внести изменения в законодательство в целях повышения гибкости рынка труда -
20.08.2025 13:58
Новые правила расчета отпускных и больничных вступают в силу в сентябре -
20.08.2025 00:00
Государственные служащие в Турции вышли на забастовку против низких зарплат -
20.08.2025 13:26
Правительство РФ обсуждает введение налога на использование работодателями автоматизированных решений -
19.08.2025 13:21
Государственная Дума РФ анонсировала повышение выплат для работников госсектора -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе -
20.08.2025 15:20
Государственная дума РФ рассмотрит законопроект о премиях работникам с пятилетним опытом -
21.08.2025 11:45
С 1 сентября фельдшеры смогут заменять врачей -
12.08.2025 00:00
Работники более 50 вузов в Аргентине объявили о забастовке с требованием повышения зарплат -
18.08.2025 00:00
Учителя в Эстонии планируют проведение забастовки с требованием повышения зарплат
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.