
Работники ОАО "АвтоВАЗ" недовольны новым графиком работы
Источник: mpra.info
Территория: Самарская область
Населенные пункт(ы): Тольятти (*2)
Работники цеха В0 "АвтоВАЗа" недовольны новым графиком работы, который предусматривает работу в трехсменном режиме, работу по субботам и скользящие выходные дни. В связи с этим, недовольные создавшейся ситуацией, работники организовали сбор подписей с целью полной отмены графика, а также направили письмо в профком ПАП В0 "Единство" с просьбой поддержать их требования и представлять их интересы в переговорах с администрацией ОАО "АвтоВАЗ". 9 июля 2013 года профкомом ПАП В0 "Единство" было направлено письмо президенту предприятия Комарову с предложением отменить график сменности 054, действующий в ПАП В0, и провести переговоры для определения нового графика сменности с учётом интересов работников.
Работники цеха В0 «АвтоВАЗа» недовольны новым графиком работы, который предусматривает работу в трехсменном режиме, работу по субботам и скользящие выходные дни. Как отмечают в профсоюзе «Единство», при таком режиме «часто попадаются рабочие недели без скользящих выходных (где то густо, а где то пусто). Кроме этого данный график был организован с нарушением ст. 110 ТК (непрерывный междусменный отдых работника должен составлять не менее 42 часов). Согласно графику, рабочая неделя в третью смену должна начинаться в 00.15 понедельника, т.е. рабочим придется выезжать на работу еще в воскресенье». Работники, недовольные создавшейся ситуацией, организовали сбор подписей с целью полной отмены графика 054, а также направили письмо в профком ПАП В0 «Единство» с просьбой поддержать их требования и представлять их интересы в переговорах с администрацией ОАО «АВТОВАЗ». 9 июля 2013 года профкомом ПАП В0 «Единство» было направлено письмо президенту ОАО Комарову с предложением отменить график сменности 054 действующий в ПАП В0 и провести переговоры для определения нового графика сменности с учётом интересов работников.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
17.10.2025 14:07
Более 1000 мужчин в Волгоградской области оформили пособие по уходу за ребенком -
17.10.2025 13:43
Средняя страховая пенсия достигнет 30 тыс. рублей к 2028 году -
17.10.2025 11:04
Возбуждено уголовное дело по факту невыплаты зарплаты работникам «Береславского КХ» -
17.10.2025 10:59
Выплачены долги по зарплатам работникам частного охранного агентства «Фараон» в Уфе -
17.10.2025 08:04
Победителей регионального этапа премии «Человек труда» наградили в Красноярском крае -
17.10.2025 07:47
Глава Минфина РФ заявил о переходе экономики к устойчивому росту -
17.10.2025 00:00
Отчётно-выборная конференция состоялась в Карачаево-Черкесском республиканском профобъединении -
16.10.2025 19:54
Итоги акции «За достойный труд!» подвели в Москве -
16.10.2025 19:46
Отчетно-выборная конференция одобрила работу профсоюза работников здравоохранения в Мурманской области -
16.10.2025 19:12
Воронежское ООО «МХП» выплатило часть долга перед работниками
В стране и за рубежом >>
-
14.10.2025 16:40
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
15.10.2025 00:00
Подведены итоги проведения мероприятий в регионах в рамках акции «За достойный труд наставников!» -
15.10.2025 07:00
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК за три квартала 2025 года -
14.10.2025 18:00
Общенациональная забастовка проходит в Бельгии против правительственных реформ -
08.10.2025 07:25
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в сентябре -
08.10.2025 07:20
Три круглых стола на тему наставничества состоялось в Москве -
08.10.2025 07:10
Глава Свердловской области обсудил с профсоюзными лидерами ситуацию на рынке труда -
07.10.2025 00:00
В преддверии акции «За достойный труд!» в Москве проведен интенсив для студенческого сообщества -
13.10.2025 15:05
Бастовавшие работники отеля Hilton Americas-Houston добились повышения зарплаты -
03.10.2025 12:14
Массовые акции протеста против мер жесткой экономии прокатились во Франции
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.