
Работники ОАО "АвтоВАЗ" недовольны новым графиком работы
Источник: mpra.info
Территория: Самарская область
Населенные пункт(ы): Тольятти (*2)
Работники цеха В0 "АвтоВАЗа" недовольны новым графиком работы, который предусматривает работу в трехсменном режиме, работу по субботам и скользящие выходные дни. В связи с этим, недовольные создавшейся ситуацией, работники организовали сбор подписей с целью полной отмены графика, а также направили письмо в профком ПАП В0 "Единство" с просьбой поддержать их требования и представлять их интересы в переговорах с администрацией ОАО "АвтоВАЗ". 9 июля 2013 года профкомом ПАП В0 "Единство" было направлено письмо президенту предприятия Комарову с предложением отменить график сменности 054, действующий в ПАП В0, и провести переговоры для определения нового графика сменности с учётом интересов работников.
Работники цеха В0 «АвтоВАЗа» недовольны новым графиком работы, который предусматривает работу в трехсменном режиме, работу по субботам и скользящие выходные дни. Как отмечают в профсоюзе «Единство», при таком режиме «часто попадаются рабочие недели без скользящих выходных (где то густо, а где то пусто). Кроме этого данный график был организован с нарушением ст. 110 ТК (непрерывный междусменный отдых работника должен составлять не менее 42 часов). Согласно графику, рабочая неделя в третью смену должна начинаться в 00.15 понедельника, т.е. рабочим придется выезжать на работу еще в воскресенье». Работники, недовольные создавшейся ситуацией, организовали сбор подписей с целью полной отмены графика 054, а также направили письмо в профком ПАП В0 «Единство» с просьбой поддержать их требования и представлять их интересы в переговорах с администрацией ОАО «АВТОВАЗ». 9 июля 2013 года профкомом ПАП В0 «Единство» было направлено письмо президенту ОАО Комарову с предложением отменить график сменности 054 действующий в ПАП В0 и провести переговоры для определения нового графика сменности с учётом интересов работников.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
13.08.2025 14:42
Работникам частной охранной организации "Комбат" в Саратове не доплачивали за ночные дежурства -
13.08.2025 13:52
Профсоюз и Минздрав Кемеровской области провели проверку в Прокопьевской городской больнице -
13.08.2025 11:55
Служба занятости Астраханской области зарегистрировала около 6 тыс. вакансий -
13.08.2025 11:14
Глава Мордовии подчеркнул важность создания комфортных условий для работников с детьми -
13.08.2025 10:59
Работникам швейного предприятия в Тамбовской области выплатили долги по зарплате -
13.08.2025 10:14
Названы профессиональные отрасли с нехваткой кадров в Саратовской области -
13.08.2025 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в июле -
13.08.2025 07:20
В сентябре начнет действовать новый порядок расчета средней зарплаты работников -
13.08.2025 07:20
Состоялся XII cъезд Профсоюза работников госучреждений -
13.08.2025 02:41
Минтруд РФ расширяет профориентацию и маршрутизацию молодежи по вопросам трудоустройства
В стране и за рубежом >>
-
12.08.2025 16:10
Президент РФ В.Путин оценил состояние рынка труда -
13.08.2025 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в июле -
13.08.2025 02:41
Минтруд РФ расширяет профориентацию и маршрутизацию молодежи по вопросам трудоустройства -
03.08.2025 01:44
Правительство РФ приняло распоряжение об индексации зарплаты отдельным категориям бюджетников -
11.08.2025 09:52
Всемирный день действий профсоюзов «За достойный труд» состоится 7 октября -
06.08.2025 18:43
Центробанк РФ заявил о снижении напряженности на рынке труда -
04.08.2025 11:51
На американских заводах Boeing началась забастовка работников -
07.08.2025 13:37
Бренд Gucci в Италии не выплачивает работникам социальные пособия -
08.08.2025 09:36
Tesla распускает команду по созданию суперкомпьютеров Dojo -
06.08.2025 22:26
Уровень безработицы в США вырос до 4,2%
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.