В Забайкальском крае граждане старше 50 лет проходят переобучение в рамках реализации нацпроекта
Источник: zabinfo.ru
Территория: Забайкальский край
В рамках регионального проекта «Старшее поколение» национального проекта «Демография» работа по организации обучения предпенсионеров и пенсионеров старше 50 лет ведется во всех районах Забайкалья. На сегодняшний день завершили обучение 365 человек.
В рамках регионального проекта «Старшее поколение» национального проекта «Демография» работа по организации обучения предпенсионеров и пенсионеров старше 50 лет ведется во всех районах Забайкалья. На сегодняшний день завершили обучение 365 человек. Всего в этом году получат новую специальность или повысят свою квалификацию 385 забайкальцев предпенсионного возрастаОб этом сообщили в пресс-службе министерства труда и социальной защиты населения Забайкальского края. «Выбирая направление переподготовки, участники проекта ориентируются на востребованность специальности на рынке труда, а также на практическую пользу для своей трудовой деятельности. Для многих это реальный шанс сохранить свои рабочие места», - отметил министр труда и социальной защиты населения Забайкальского края Евгений Казаченко. Так, два жителя Забайкальского края, работающие вахтовым методом в геологоразведочной компании «РУСБУРМАШ» прошли профессиональное обучение по специальности водитель погрузчика. Полученные практические знания и навыки будут способствовать успешному продолжению трудовой деятельности предпенсионеров. Напомним, забайкальцы возраста 50+ обучаются на охранников, операторов ЭВМ, машинистов котлов и другие специальности. На эти цели в этом году было направлено более 10 миллионов рублей.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
27.06.2025 13:52
5 тысяч вакансий заявлено на ярмарку трудоустройства в Оренбуржье -
27.06.2025 13:30
Усилить защиту прав платформенных занятых призвали в ВКП -
27.06.2025 12:06
Работникам «Интеко Сибирь» погасили долги по зарплате -
27.06.2025 11:22
Министр труда и социальной защиты РФ открыл ярмарку трудоустройства в Екатеринбурге -
27.06.2025 11:11
На Евразийском экономическом форуме обсудили защиту платформенных рабочих и искусственный интеллект -
27.06.2025 09:14
Ставропольские профсоюзные юристы доказали подмену трудовых отношений -
27.06.2025 07:16
Этап Ярмарки трудоустройства «Работа России» пройдет в Тюменской области -
27.06.2025 00:32
Камчатстат представил данные о размере долгов по зарплатам работников -
27.06.2025 00:00
Иркутское Профобъединение подвело итоги регионального форума «Стратегический резерв 2025» -
27.06.2025 00:00
Иркутское Профобъединение приняло участие в федеральном этапе Всероссийской ярмарки трудоустройства
В стране и за рубежом >>
-
07.06.2025 12:35
Президент РФ В.Путин подписал закон о снижении размеров премий работникам с дисциплинарными взысканиями -
03.06.2025 17:17
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
09.06.2025 07:30
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в мае -
05.06.2025 16:41
Межрегиональный форум по развитию соцпартнерства состоялся в Великом Новгороде -
04.06.2025 14:47
Совет Федерации рекомендует Правительству РФ укрепить кадровый потенциал атомной отрасли -
03.06.2025 14:33
Профсоюзы предлагают ввести уроки трудовой грамотности в школах -
05.06.2025 12:13
Citigroup уволит около 3 500 сотрудников IT-подразделений в Китае -
27.05.2025 12:54
На профсоюзном форуме обсудили тренды рынков труда стран СНГ -
30.05.2025 00:00
В июне состоится Международная конференция труда под эгидой МОТ -
03.06.2025 09:15
Microsoft продолжает сокращение рабочих мест
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.