Фото: pixabay.com
За прошлый год численность безработных в Екатеринбурге выросла в двенадцать раз
Источник: urbc.ru
Территория: Свердловская область
Населенные пункт(ы): Екатеринбург
Екатеринбургский центр занятости ежемесячно публикует экспресс-информацию о ситуации на рынке труда уральской столицы. ИА «УралБизнесКонсалтинг» проследило динамику ключевых индикаторов за последний год.
Екатеринбургский центр занятости ежемесячно публикует экспресс-информацию о ситуации на рынке труда уральской столицы. ИАА «УралБизнесКонсалтинг» проследило динамику ключевых индикаторов за последний год. Наиболее важный показатель — число официально зарегистрированных безработных. С 1 декабря 2019 года по 1 декабря 2020 года он вырос почти в 12 раз. Год назад в уральской столице насчитывалось 3,7 тыс. безработных, сейчас — уже 44,1 тыс. человек. Уровень регистрируемой безработицы в городе за аналогичный период увеличился с 0,52% до 6,30%. Столь стремительный рост можно объяснить высоким уровнем развития малого и среднего бизнеса. Именно этот сегмент больше всего пострадал из-за введения в регионе жестких карантинных мер и ограничений. В наиболее уязвимом положении оказались торговля и сфера услуг, где заняты многие жители Екатеринбурга. Общее число вакансий, размещенных на бирже труда города, за год увеличилось с 16,1 до 20,7 тыс. единиц. В настоящее время больше всего вакансий предлагается по следующим профессиям: «специалист» (1 тыс. 009), «уборщик производственных и служебных помещений» (724), «водитель автомобиля» (470), «инженер» (315), «кондуктор» (287), курьер (277), «подсобный рабочий» (272), «менеджер» (270), «грузчик» (267), «разнорабочий» (247), «продавец-консультант» (235), «фельдшер» (223) и «дворник» (217). Коэффициент напряженности на рынке труда Екатеринбурга (соотношение вакансий и числа безработных) за год вырос с 0,29 до 2,34. Для сравнения: в целом по Свердловской области этот показатель сейчас составляет 2,51. То есть на две вакансии в среднем приходится пять безработных. Уровень трудоустройства граждан, которые обратились на биржу труда Екатеринбурга в январе-ноябре 2020 года, составил 22,4%. За содействием в поиске подходящей работы за аналогичный период времени обратились 81 тыс. 169 горожан. Из них только 19 тыс. 197 человек смогли трудоустроиться. Для сравнения: в январе-ноябре 2019 года работу нашли 57% от общего числа обратившихся в службу занятости. Отметим, что ситуация на российском рынке труда начала стремительно ухудшаться весной 2020 года после начала пандемии COVID-19. В конце декабря президент РФ Владимир Путин в ходе пресс-конференции поставил задачу всем российским регионам до конца 2021 года выйти на докоронавирусные показатели по уровню безработицы. После этого заместитель директора департамента по труду и занятости населения Свердловской области Наталия Бордюгова заявила, что региональные власти намерены в течение этого года сократить число безработных в пять раз — с 115 до 22 тыс. человек. Опрошенные УрБК финансовые аналитики весьма скептически оценивают эти планы. «Пока не вижу никаких предпосылок для восстановления рынка труда до докризисного уровня. Думаю, в 2021 году это не произойдет. Главная проблема — ситуация в малом и среднем бизнесе. В крупных городах в этом сегменте работают до трети от общей численности занятого населения. Многие малые и средние предприятия уже закрылись. Наверняка в этом году процесс ухода с рынка компаний продолжится. При этом предпосылок для массового появления новых организаций не наблюдается», — рассказал независимый финансовый аналитик Константин Селянин. По оценкам экспертов, для снижения безработицы в Свердловской области есть объективные причины. С одной стороны, вторая волна коронавируса не привела к введению масштабных ограничений в регионе. С другой — осенью 2020 года в РФ завершился срок действия некоторых мер господдержки рынка труда. Многие свердловские безработные потеряли право на повышенные выплаты, поэтому у них пропал стимул состоять на учете в службах занятости. Несмотря на это, все разговоры о достижении докризисных уровней на рынке труда пока кажутся преждевременными. В последние месяцы темпы восстановления экономики существенно замедлились. Условия для развития малого и среднего бизнеса по-прежнему остаются неблагоприятными.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
10.01.2025 14:38
Зарплату бюджетников в Карелии повысили с января -
10.01.2025 13:03
Руководству Volkswagen снизят зарплату по требованию профсоюза -
10.01.2025 12:15
Официальная безработица в Тюменской области составила 0,24% -
10.01.2025 10:48
Санкт-Петербург получит субсидии из федерального бюджета на обучение работников -
10.01.2025 09:20
По проекту «Содействие занятости» в Башкирии переобучились почти 3 тыс. человек -
10.01.2025 09:01
Выросло число обращений работодателей в Нижегородскую службу занятости за подбором работников -
10.01.2025 08:43
Минтруд Татарстана расширяет перечень востребованных профессий -
10.01.2025 06:23
Разделение авансовой выплаты на две части предложили в Государственной Думе РФ -
10.01.2025 02:33
Государственная Дума РФ не поддержала сокращение рабочей недели для женщин с детьми -
10.01.2025 00:45
Временную нетрудоспособность работников необходимо снижать
В стране и за рубежом >>
-
09.01.2025 10:45
Порядок трудоустройства сотрудников приостановивших работу предприятий пролонгируется на 2025 год -
10.01.2025 00:45
Временную нетрудоспособность работников необходимо снижать -
10.01.2025 00:45
На риски возникновения дефицита кадров указало Правительство РФ в Стратегии пространственного развития -
09.01.2025 11:32
Польская государственная почтовая компания сократит тысячи работников -
09.01.2025 15:42
Минтруд РФ предложил провести эксперимент по выплате больничных самозанятым -
08.01.2025 10:43
Планируется четыре раза провести индексацию пенсий в 2026-2027 годах -
10.01.2025 06:23
Разделение авансовой выплаты на две части предложили в Государственной Думе РФ -
09.01.2025 00:00
Около 1,7 млрд рублей направят на привлечение медиков в Алтайском крае -
10.01.2025 02:33
Государственная Дума РФ не поддержала сокращение рабочей недели для женщин с детьми -
24.12.2024 17:26
Работники более чем 300 магазинов Starbucks в США выйдут на забастовку
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.