Стимулирующие надбавки за работу в условиях коронавируса получат медики ССМП Златоуста
В начале июня 2020 года медики ГБУЗ "Станция скорой медицинской помощи г. Златоуст" Челябинской области вышли на акцию протеста и заявили, что не получили стимулирующих выплат за май за работу в условиях пандемии коронавируса. Минздрав Челябинской области объяснил, что сотрудники ССМП не входят в категорию медицинских работников, работающих с коронавирусом. По заявлениям сотрудников ССМП их не включили в список получателей выплат, так как они работают в составе обычных бригад, но они рискуют не меньше, так как коронавирус может быть у любого пациента, к которому они выезжают. Реагируя на акцию протеста медиков ГБУЗ "Станция скорой медицинской помощи г. Златоуст" и заявления о невыплатах стимулирующих надбавок за работу с коронавирусом, прокуратура провела доследственную проверку в медучреждении по соблюдению трудового законодательства. По ее итогам выявлены нарушения по назначению выплат стимулирующего характера за выполнение особо важных работ лицам, участвующим непосредственно в оказании медицинской помощи гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция. Вынесено постановление о возбуждении дела об административном правонарушении по невыплате в установленный срок положенных выплат, а также внесено представление об устранении выявленных нарушений.
-
Развитие 08.06.2020 - 08.06.2020Медики Златоустовской станции скорой помощи требуют выплат коронавирусных надбавок
-
Завершение 19.06.2020 - 19.06.2020Медикам скорой помощи Златоуста выплатят все положенные надбавки за работу в условиях коронавируса
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
10.02.2026 00:52
В Государственную Думу РФ внесен законопроект о надбавках к окладу ученых -
09.02.2026 17:06
В Минобрнауки заявили о дефиците квалифицированных кадров при большом количестве студентов -
09.02.2026 16:35
Глава Следственного комитета РФ дал указание возбудить уголовное дело из-за невыплаты зарплаты в ООО «Запсибгазпром-Газификация» -
09.02.2026 13:34
Росстат: уровень безработицы в стране составил 2,2% -
09.02.2026 13:26
Центр кадровой стажировки учрежден в Башкирии -
09.02.2026 13:00
Сокращенным работникам ООО «Оптиткань» в Ивановской области не выплатили компенсацию -
09.02.2026 12:53
В Санкт-Петербурге назвали профессии с наибольшими зарплатами -
09.02.2026 12:40
Министр труда РФ А.Котяков опроверг возможность пересмотра пенсионного возраста -
09.02.2026 12:30
Акция протеста против политики в области здравоохранения состоялась в Мадриде -
09.02.2026 11:49
Предприятия Красноярского края пройдут программу по повышению производительности труда
В стране и за рубежом >>
-
05.02.2026 09:45
В Государственную Думу РФ внесен законопроект о возможности работать удаленно при болезни -
06.02.2026 01:21
Законопроект о передаче полномочий по изменению границ ТОР внесен в Государственную Думу РФ -
09.02.2026 12:30
Акция протеста против политики в области здравоохранения состоялась в Мадриде -
09.02.2026 12:40
Министр труда РФ А.Котяков опроверг возможность пересмотра пенсионного возраста -
05.02.2026 00:11
ВКП: цифровой паспорт мигранта должен содержать сведения о местах работы -
28.01.2026 07:30
Газета "Солидарность" публикует данные "Научно-мониторингового центра" о СТК за 2025 год -
28.01.2026 00:00
Данные о развитии социально-трудовых отношений в РФ в 2025 году подготовлены Научно-мониторинговым Центром -
06.02.2026 11:58
Из теневой занятости вывели почти миллион работников -
05.02.2026 12:25
Началось расследование дискриминации работников Nike в США -
05.02.2026 22:22
Работодатели в США сократили более 108 тыс. рабочих мест в январе
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
