Фото: rsmrf.ru
На Песцовом месторождении вахтовики «РемСтройМастера» добились выплаты зарплаты, приостановив все работы
29.03.2022 вахтовики, работающие в нефтеюганской компании ООО «РемСтройМастер» на Песцовом месторождении в Надымском районе (ЯНАО), остановили все технические и ремонтные работы на нефтедобывающих предприятиях по причине невыплаты заработной платы. Руководству направлено коллективное обращение вахтовиков, которое подписали 164 работника. В нем выдвинуты требования погасить задолженности по оплате труда с октября прошлого года. До выплаты всех долгов работники приостанавливают работу на основании ст.142 Трудового Кодекса РФ. По данным трудовой инспекции сумма долгов составляет около 70 млн. рублей. Рабочие сообщают, что размер задолженностей может быть больше, так как часть работников не имеет официальных трудовых договоров. Компанию «РемСтройМастер» проверяет Ямальская прокуратура по вопросам соблюдения трудового законодательства из-за невыплаты заработной платы работникам. По итогам проверки прокуратура примет процессуальные решения. 12.04.22, при вмешательстве территориального органа Роструда в Ханты-Мансийском автономном округе – Югре, нарушенные трудовые права 163 вахтовиков ООО «РемСтройМастер» восстановлены. Им выплачена задержанная зарплата в размере 70 млн. рублей. На основании поступившей в государственную инспекцию труда информации о приостановлении работ инспектором труда были проведены надзорные мероприятия и приняты меры реагирования. За допущенные правонарушения виновные лица привлечены к административной ответственности.
-
Развитие 30.03.2022 - 13.04.2022
Прокуратура ЯНАО проверяет строительную компанию "РемСтройМастер" по невыплатам зарплаты вахтовикам
-
Завершение 13.04.2022 - 13.04.2022
Вахтовики ООО "РемСтройМастер" получили задержанную зарплату в полном объеме
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
25.04.2024 15:23
В правительстве Новосибирской области обсудили совершенствование подходов к подготовке кадров -
25.04.2024 12:10
Подписано новое Генеральное соглашение о социальном партнерстве на 2024-2026 годы -
25.04.2024 11:41
В Минтруде РФ заявили об обеспечении гендерного равенства в сфере труда -
25.04.2024 10:01
Заместитель Председателя Правительства РФ обсудила с регионами мероприятия по профессиональному обучению -
25.04.2024 05:24
Счетная палата РФ подвела промежуточные итоги аудита использования медорганизациями средств ОМС -
25.04.2024 03:24
За 3 года уполномоченному по правам человека в ЯНАО не поступало жалоб о задержках зарплат работникам -
25.04.2024 00:00
Минсельхоз Красноярского края и региональный профсоюз АПК подписали соглашение о сотрудничестве -
25.04.2024 00:00
Профсоюз предоставил информацию о ситуации в СК «Стававтодор» -
24.04.2024 19:50
На предприятиях Орловской области снизилось число несчастных случаев -
24.04.2024 17:40
В Правительстве РФ проведено совещание по мерам безопасности в угольной отрасли
В стране и за рубежом >>
-
25.04.2024 12:10
Подписано новое Генеральное соглашение о социальном партнерстве на 2024-2026 годы -
24.04.2024 15:41
Состоялось заседание Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
24.04.2024 00:00
Состоялась пресс-конференция председателя крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов по проведению Первомайских мероприятий -
22.04.2024 15:35
Президент РФ В.Путин подписал Федеральный Закон об оплате труда за сверхурочную работу -
24.04.2024 08:24
Против реформы образования в Аргентине протестовали более миллиона человек -
18.04.2024 19:00
Президент РФ В.Путин поручил направлять средства из ФОМС на индексации зарплат врачей -
24.04.2024 08:40
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в первом квартале -
24.04.2024 08:00
Массовые сокращения работников проводят ряд компаний в Польше -
17.04.2024 16:15
В Греции профсоюз журналистов объявил забастовку против низких зарплат -
18.04.2024 15:50
Компания Google уволила 28 работников за участие в забастовке
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.