Фото: ru.freepik.com
В моногороде Каменск-Уральский бывшие работники хлебокомбината, с которыми не рассчитались, готовы на протест
В июле 2022 года в моногороде второй категории Каменск-Уральском (Свердловская область) бывшие работники обанкротившегося ОАО «Каменск-Уральский хлебокомбинат» заявили о готовности выйти на акции протеста. После закрытия предприятия 143 работникам было предложено уволиться по собственному желанию, но заработанных денег сотрудники не получили. Каждому из уволенных сотрудников предприятие не выплатило от 60 до 70 тыс. рублей. Ранее работники обращались в различные инстанции - гострудинспекцию, прокуратуру, в администрацию Президента РФ, направляли коллективное обращение губернатору области, но безрезультатно. «Не удалось решить вопрос выплаты заработной платы перед работниками хлебокомбината. Понятно, что они должны эту заработную плату получить, но, к сожалению, законодательство вроде озвучивает это право, но когда предприятие — банкрот и не имеет ресурсов по выплате заработной платы, эти обязательства считаются утраченными, условно говоря. Я пытался нестандартными методами данный вопрос решить, выходя на фактического собственника. Было обещание выплатить, но, к сожалению, не было выполнено», — заявил прокурор Каменска-Уральского. Моногород Каменск-Уральский — третий по численности населения город в Свердловской области с населением около 160 тыс. человек. В Федерации профсоюзов Свердловской области (ФНПР) сообщили, что на предприятии не было профсоюзной организации и теперь совсем проблематично защитить трудовые права работников. Возможно долги по заработным платам вернут после продажи имущества закрытого предприятия.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
22.11.2024 13:44
Названы отрасли с наибольшим количеством вакансий в Казани -
22.11.2024 13:32
В Кургане на фармацевтическом заводе «Синтез» опровергли проблемы с задержкой зарплат -
22.11.2024 13:32
Служба занятости Ямала назвала наиболее востребованные профессии в регионе -
22.11.2024 13:23
В Красноярском крае представители мобильного центра занятости посетили удаленные поселки -
22.11.2024 12:20
Профсоюз направил обращение Председателю Правительства РФ по вопросу оттока кадров в отрасли ЖКХ -
22.11.2024 09:21
Камчатстат сообщил об увеличении долгов по зарплате перед работниками в регионе -
22.11.2024 00:00
Администрация Барнаула рекомендовала увеличить зарплату работников в шести организациях -
22.11.2024 00:00
Конституционный суд РФ защитил права сокращенных работников, имеющих совместительство -
21.11.2024 19:00
Кадровый центр Рассказово стал одним из лидеров Всероссийского конкурса -
21.11.2024 17:00
На встрече работников скорой помощи Сергиева Посада с руководством обсудили вопрос низких зарплат
В стране и за рубежом >>
-
12.11.2024 15:47
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
22.11.2024 00:00
Конституционный суд РФ защитил права сокращенных работников, имеющих совместительство -
20.11.2024 16:30
В Финляндии индустриальный профсоюз Teollisuusliitto проведет серию забастовок -
20.11.2024 15:48
Профсоюзы в Греции проводят всеобщую забастовку с требованием повышения зарплат -
18.11.2024 11:00
Работники лондонского метро провели однодневную забастовку -
19.11.2024 11:44
Минтруд РФ обновил стандарты оказания помощи безработным гражданам -
19.11.2024 13:44
Центральный банк РФ: кадровый дефицит испытывают 73% предприятий -
20.11.2024 13:42
Пилотный проект по новой системе оплаты труда бюджетников охватит 15 регионов -
15.11.2024 14:20
Профсоюзы Франции призывают госслужащих выйти на забастовку против сокращения финансирования -
13.11.2024 16:32
Профсоюз работников Почты Канады уведомил о подготовке к забастовке
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.