Фото: vk.com
Мерами прокурорского реагирования выплачены долги по зарплатам в якутском санатории "Абырал"
В ходе надзорных мероприятий по контролю за соблюдением трудового законодательства прокуратура Якутска установила факты невыплаты заработной платы работникам АНО «Санаторий Абырал». Представители надзорного ведомства в октябре 2022 года встретились с трудовым коллективом и приняли жалобы от работников по нарушениям трудовых прав. В прокуратуре Якутска заверили, что будут приняты исчерпывающие меры реагирования, направленные на восстановление нарушенных трудовых прав. В течение ноября - декабря 2022 года прокуратура приняла меры реагирования по жалобам работников санатория "Абырал" о невыплатах заработной платы. В ходе проверки установлено, что автономная некоммерческая организация "Санаторий Абырал" имеет задолженность по оплате труда перед 31 работником на сумму свыше 6 млн. рублей. В целях защиты трудовых прав прокуратура направила заявления в суд и внесла руководителю организации представление. В отношение него возбуждено дело об административном правонарушении по ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ (невыплата в установленный срок заработной платы). В результате принятых мер прокурорского реагирования задолженность по оплате труда перед работниками санатория погашена, их права восстановлены.
-
Развитие 03.10.2022 - 27.10.2022
Прокуратура Якутска принимает меры по ликвидации долгов по зарплатам в санатории "Абырал"
-
Завершение 01.12.2022 - 23.12.2022
После вмешательства прокуратуры погашены долги по зарплатам в якутском санатории "Абырал"
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
22.11.2024 09:21
Камчатстат сообщил об увеличении долгов по зарплате перед работниками в регионе -
21.11.2024 19:00
Кадровый центр в Рассказово стал одним из лидеров Всероссийского конкурса -
21.11.2024 17:00
На встрече работников скорой помощи Сергиева Посада с руководством обсудили вопрос низких зарплат -
21.11.2024 15:52
Зарплаты работников в Нижегородской области продолжают расти -
21.11.2024 15:32
Работникам уфимской компании «ЛНК Диагностика» выплачены долги по зарплатам -
21.11.2024 15:24
Утвержден максимальный размер северной надбавки для молодых специалистов в Красноярском крае -
21.11.2024 15:23
Правительство Красноярского края сообщило об утверждении суммы платежа для мигрантов при трудоустройстве -
21.11.2024 13:50
Работники Volkswagen готовы отказаться от повышения зарплат при условии сохранения заводов -
21.11.2024 12:09
Профсоюзы Приморья выступают за расширение поддержки молодых педагогов -
21.11.2024 11:19
Профсоюзы Мурманский области избрали нового лидера
В стране и за рубежом >>
-
12.11.2024 15:47
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
20.11.2024 16:30
В Финляндии индустриальный профсоюз Teollisuusliitto проведет серию забастовок -
18.11.2024 11:00
Работники лондонского метро провели однодневную забастовку -
19.11.2024 11:44
Минтруд РФ обновил стандарты оказания помощи безработным гражданам -
19.11.2024 13:44
Центральный банк РФ: кадровый дефицит испытывают 73% предприятий -
20.11.2024 13:42
Пилотный проект по новой системе оплаты труда бюджетников охватит 15 регионов -
15.11.2024 14:20
Профсоюзы Франции призывают госслужащих выйти на забастовку против сокращения финансирования -
12.11.2024 11:45
Заместитель Председателя Правительства Т.Голикова на совещании с регионами обсудила повышение эффективности центров занятости -
15.11.2024 19:41
General Motors уволил 1000 работников в ходе реорганизации компании -
13.11.2024 16:32
Профсоюз работников Почты Канады уведомил о подготовке к забастовке
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.