
Соглашение о компенсационных выплатах на ОАО "ЕВРАЗ Качканарский горно-обогатительный комбинат" достигнуто
В конце осени 2013 года в ходе переговоров между Общероссийским отраслевым объединением работодателей "Ассоциация промышленников горно-металлургического комплекса России" (АМРОС) и Горно-металлургическим профсоюзом России (ГМПР) не было достигнуто соглашение относительно отраслевого тарифного соглашения, и, в частности, минимального размера заработной платы. Союз работодателей ответил отказом на требования профсоюзов о повышении средней заработной платы, объявив о том, что в течение 2014 года размер оплаты труда не будет меняться в большую сторону. Следуя решению Ассоциации, руководство компании «Евраз» (в структуру которой входит Качканарский горно-обогатительный комбинат) по результатам переговоров с профсоюзным комитетом Качканарского ГОКа 13.12.13 на предложение профкома о ежегодном повышении зарплаты работников комбината на 13% в течение последующих 3-х лет ответило отказом, пообещав провести индексацию в январе 2015 года. Недовольные подобным решением руководства сотрудники провели предупредительную "итальянскую забастовку" с 20:00 13.12.13 до 08:00 14.12.13, от участия в которой воздержались только 36 из 4265 рабочих. Профсоюзный комитет заявил о намерении организовать бессрочную акцию протеста в случае отказа работодателя от выполнения требований о повышении заработной платы. 16.12.13 состоялось собрание профсоюзного актива предприятия, по итогам которого единогласна была подписана резолюция. В документе работники потребовали на 20% повысить заработную плату, на не менее чем 40% — оплату работы в ночное время, а также увеличить сумму выплат при выходе на пенсию. 27.01.14 губернатор Свердловской области провел совещание, участие в котором приняли профсоюзные активисты Качканарского ГОКа, исполняющий обязанности директора предприятия и президент холдинга "Евраз". По итогам было достигнуто соглашение, согласно которому в 2014 году работники получат по 33 тысячи рублей материальной помощи (6,5% от фонда заработной платы), а с 01.01.14 оклады работников вырастут еще на 6,5%. В итоге повышение заработной платы составит 13%. Профсоюз остался удовлетворен итогами переговоров и заявил об отказе от планов о проведении забастовки.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
04.04.2025 12:56
Минтруд РФ: средняя зарплата работников в Челябинской области составляет 51 тыс. рублей -
04.04.2025 12:00
Возбуждено уголовное дело о невыплате зарплаты в хабаровском ООО «Алмаз Универсал» -
04.04.2025 12:00
Установлен факт долгов по зарплатам перед работниками выборгского «Армтехномета» -
04.04.2025 11:20
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов изложило позицию по изменению лимита переработок -
04.04.2025 10:28
ООН: автоматизация под воздействием ИИ приведет к сокращению рабочих мест -
04.04.2025 09:02
Предприятие «Стаффтрак» в Екатеринбурге частично погасило задолженность по зарплате -
04.04.2025 08:54
На рынке труда Саратовской области уменьшилось число вакансий -
04.04.2025 08:38
Председатель крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов С.Черногаев призвал государство гарантировать единые подходы к оплате труда -
04.04.2025 00:00
Переизбран председатель Иркутской областной организации Рослепрофсоюза -
04.04.2025 00:00
Снизился уровень безработицы в Забайкальском крае
В стране и за рубежом >>
-
31.03.2025 00:00
Состоялось очередное заседание Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
04.04.2025 08:38
Председатель крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов С.Черногаев призвал государство гарантировать единые подходы к оплате труда -
28.03.2025 11:30
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов призывает усилить контроль за режимом труда и отдыха несовершеннолетних -
01.04.2025 00:00
Соцпартнеры наградили победителей конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» -
26.03.2025 12:43
Председатель Правительства РФ М.Мишустин: реальные доходы граждан выросли на 8,5% -
31.03.2025 19:04
Общественная палата РФ предлагает ввести господдержку для граждан 35–50 лет -
31.03.2025 18:45
Государственная Дума РФ: никакие законопроекты по вопросу повышения пенсионного возраста не обсуждаются -
26.03.2025 12:40
Профсоюз Sud Rail во Франции анонсировал масштабную забастовку железнодорожников -
24.03.2025 13:10
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов выступает за обучение школьников трудовой грамотности -
20.03.2025 17:17
Двухдневная забастовка работников общественного транспорта проходит в Берлине
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.