В Нижней Тавде медики областной больницы №15, угрожая коллективным увольнением, добились устранения нарушений трудовых прав
Более пятнадцати медработников приемного отделения и отделения скорой помощи Областной больницы №15 в Нижней Тавде Тюменской области написали заявления и приняли решения коллективно уволиться в конце мая по причинам снижения размеров заработных плат и тяжелых условий труда. При этом, работники заявили, что значительно снижены стимулирующие выплаты. Медики пытались идти на переговоры с руководством медучреждения, но безрезультатно. В дальнейшем руководству медучреждения удалось уговорить часть работников забрать заявления. После появления информации в СМИ о готовности медработников отделения скорой помощи областной больницы №15 в Нижней Тавде массово уволиться по причинам нарушения трудовых прав, прокуратура Тюменской области начала проверку по вопросам соблюдения требований трудового законодательства с привлечением специалистов Государственной инспекции по труду, областного департамента здравоохранения и Росздравнадзора по Тюменской области. Ход и результаты проверки поставлены прокурором Тюменской области на контроль и будут приняты меры прокурорского реагирования. В департаменте здравоохранения правительства Тюменской области дали свой комментарий по событиям в областной больнице в Нижней Тавде и нарушениям трудовых прав медработников, которые недовольны сокращением размера стимулирующих выплат и введением новых ограничений. "Сотрудниками департамента была проведена встреча с коллективом без участия руководства учреждения. Все озвученные спорные моменты являются решаемыми и будут устранены в кратчайшие сроки, непрерывное оказание скорой и неотложной медицинской помощи в Нижней Тавде и районе будет продолжено", – отметили в пресс-службе депздрава. В ходе переговорного процесса всех заинтересованных сторон, медработники Областной больницы №15 в Нижней Тавде, которые ранее подали заявления на увольнение по причине снижения размеров заработной платы и тяжелых условий труда, приняли решение продолжить работу. Представители департамента здравоохранения региона, прокуратуры, государственной инспекции труда и областного профсоюза работников здравоохранения (ФНПР) встречались с сотрудниками скорой медицинской помощи и убеждали их не увольняться. После этого трудовой конфликт в медучреждении был полностью урегулирован, а требования работников удовлетворены.
-
Развитие 15.05.2024 - 20.05.2024
Угроза коллективного увольнения медиков скорой помощи больницы №15" в Нижней Тавде
-
Завершение 17.05.2024 - 20.05.2024
Медработники Областной больницы №15 в Нижней Тавде отозвали свои заявления об увольнении
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
17.06.2025 14:48
Счетная палата РФ: На непрофильные функции врачи тратят почти 20% рабочего времени -
17.06.2025 10:32
Свыше 17,7 тысяч вакансий насчитывается в Ульяновской области -
17.06.2025 09:35
Нижегородский кадровый центр планирует этим летом трудоустроить более 6,5 тысячи подростков -
17.06.2025 08:20
Предлагается заменить длинные праздники в январе и мае на трехдневные рабочие недели -
17.06.2025 00:00
Подведены итоги конкурса “На лучшую постановку информационной работы среди профсоюзных организаций ФПКК” -
16.06.2025 20:18
Средние зарплаты работников в Югре выросли -
16.06.2025 17:45
Новые вакансии трудоустройства предлагают в Иркутской области -
16.06.2025 17:14
Библиотекарей Ярославля ждут сокращения -
16.06.2025 16:46
Новые правила расчета заработной платы для выходного пособия -
16.06.2025 16:29
Названы высокооплачиваемые рабочие профессии в Саратовской области
В стране и за рубежом >>
-
07.06.2025 12:35
Президент РФ В.Путин подписал закон о снижении размеров премий работникам с дисциплинарными взысканиями -
03.06.2025 17:17
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
09.06.2025 07:30
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в мае -
05.06.2025 16:41
Межрегиональный форум по развитию соцпартнерства состоялся в Великом Новгороде -
04.06.2025 14:47
Совет Федерации рекомендует Правительству РФ укрепить кадровый потенциал атомной отрасли -
03.06.2025 14:33
Профсоюзы предлагают ввести уроки трудовой грамотности в школах -
05.06.2025 12:13
Citigroup уволит около 3 500 сотрудников IT-подразделений в Китае -
27.05.2025 12:54
На профсоюзном форуме обсудили тренды рынков труда стран СНГ -
30.05.2025 00:00
В июне состоится Международная конференция труда под эгидой МОТ -
03.06.2025 09:15
Microsoft продолжает сокращение рабочих мест
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.