Голодовка бывших работников ОАО "Челябэнергосбыт" из-за невыплаты дополнительного пенсионного обеспечения
21.04.14 двенадцать бывших работников ОАО "Челябэнергосбыт" объявили голодовку требуя выплат по дополнительной негосударственной пенсии, предусмотренной коллективным договором компании. Согласно заявлениям протестующих, работодатель в 2012 году обманным путем вынудивший сотрудников выйти на пенсию, уклоняется от выплаты полагающихся денежных средств. 01.02.12 руководство сообщило работникам о внесении изменений в "Положение о негосударственном пенсионном обеспечении работников ОАО "Челябэнергосбыт", согласно которым только работники, уволившиеся в течение трех месяцев после наступления пенсионного возраста, могли претендовать на получение пенсионного обеспечения в полном объеме. Около 120 человек покинули компанию. Работники считают, что таким образом руководство решило вопрос быстрого и "недорого" сокращения штата. Между тем, денежные выплаты так и не были получены пенсионерами: 27.02.13 совет директоров принял решение приостановить финансирование негосударственного пенсионного обеспечения своих сотрудников в связи трудным финансовым положением предприятия. В ответ на данное решение была проведена серия митингов и пикетов. От бывших работников поступили ряд обращений в суд и контролирующие органы. 22.04.14 голодающие работники направили обращения в областную и городскую администрации, а также уполномоченному по правам человека в Челябинской области, однако ответной реакции не последовало. 08.05.15 руководство ОАО "Челябэнергосбыт" выплатило протестующим дополнительное пенсионное обеспечение. Сумма выплат составила порядка 4,5 миллионов рублей.
-
Зарождение 16.04.2014 - 16.04.2014
Бывшие работники ОАО "Челябэнергосбыт" объявили дату начала голодовки
-
Завершение 08.05.2014 - 08.05.2014
Бывшим работникам ОАО "Челябэнергосбыт" выплачено дополнительное пенсионное обеспечение
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
25.04.2024 15:23
В правительстве Новосибирской области обсудили совершенствование подходов к подготовке кадров -
25.04.2024 12:10
Подписано новое Генеральное соглашение о социальном партнерстве на 2024-2026 годы -
25.04.2024 11:41
В Минтруде РФ заявили об обеспечении гендерного равенства в сфере труда -
25.04.2024 10:01
Заместитель Председателя Правительства РФ обсудила с регионами мероприятия по профессиональному обучению -
25.04.2024 05:24
Счетная палата РФ подвела промежуточные итоги аудита использования медорганизациями средств ОМС -
25.04.2024 03:24
За 3 года уполномоченному по правам человека в ЯНАО не поступало жалоб о задержках зарплат работникам -
25.04.2024 00:00
Минсельхоз Красноярского края и региональный профсоюз АПК подписали соглашение о сотрудничестве -
25.04.2024 00:00
Профсоюз предоставил информацию о ситуации в СК «Стававтодор» -
24.04.2024 19:50
На предприятиях Орловской области снизилось число несчастных случаев -
24.04.2024 17:40
В Правительстве РФ проведено совещание по мерам безопасности в угольной отрасли
В стране и за рубежом >>
-
25.04.2024 12:10
Подписано новое Генеральное соглашение о социальном партнерстве на 2024-2026 годы -
24.04.2024 15:41
Состоялось заседание Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
24.04.2024 00:00
Состоялась пресс-конференция председателя крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов по проведению Первомайских мероприятий -
22.04.2024 15:35
Президент РФ В.Путин подписал Федеральный Закон об оплате труда за сверхурочную работу -
24.04.2024 08:24
Против реформы образования в Аргентине протестовали более миллиона человек -
18.04.2024 19:00
Президент РФ В.Путин поручил направлять средства из ФОМС на индексации зарплат врачей -
24.04.2024 08:40
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в первом квартале -
24.04.2024 08:00
Массовые сокращения работников проводят ряд компаний в Польше -
17.04.2024 16:15
В Греции профсоюз журналистов объявил забастовку против низких зарплат -
18.04.2024 15:50
Компания Google уволила 28 работников за участие в забастовке
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.