Отсутствие заказов от Роскосмоса на "Красном выборжце" - задержка зарплаты и грядущее сокращение работников
С октября 2012 года резко ухудшилось положение одного из ведущих в стране предприятий по обработке цветных металлов - завода “Красный выборжец”. Отсутствие заказов от предприятий Роскосмоса привело к тому, что руководство завода подписало приказ от 14.11.12, по которому с 31.12.12 будут сокращены 288 работников (весь коллектив составляет 291 человек). С 01.11.12 часть работников “Красного выборжца” была переведена на четырехдневную рабочую неделю, с оплатой по фактически отработанному времени. Чтобы не допустить остановки производства, председатель профкома предприятия от имени трудового коллектива завода обратился письмом в руководство Роскосмоса. Федеральное космическое агентство «Роскосмос» направило средства для зарплаты работникам за ноябрь и обещало загрузить “Красный выборжец” заказами на следующий год. Кроме того, руководство “Красного выборжца” сумело договориться с несколькими другими предприятиями, также курируемыми Роскосмосом, о поставках продукции. В январе 2013 года руководство завода должно согласовать с космическим ведомством объем предстоящих работ и их финансирование. Объем полученных заказов позволяет сохранить численность работников и перейти на пятидневную рабочую неделю (предполагается сокращение 15% работников, в основном, пенсионеров).
-
Зарождение 14.11.2012 - 14.11.2012
Завод “Красный выборжец” в Санкт-Петербурге планирует массовые сокращения
-
Завершение 21.12.2012 - 21.12.2012
Обращение профкома “Красного выборжца” к руководству Роскосмоса
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
04.12.2024 08:45
Минпромторг РФ предлагает внести изменения в перечень работ с вредными или опасными условиями труда -
04.12.2024 07:35
Состоялась IX Отчетно-выборная конференция профсоюза работников здравоохранения Москвы -
03.12.2024 18:46
Правозащитную работу обсудили на заседании Совета Федерации профсоюзов Республики Татарстан -
03.12.2024 18:35
Суд восстановил в должностях уволенных работников Научного центра изучения Арктики -
03.12.2024 17:28
Глава Башкирии заявил о росте среднего уровня зарплаты в регионе -
03.12.2024 16:48
Проект "Содействие занятости" реализуется в Оренбургской области -
03.12.2024 16:35
Около 100 тыс. работников Volkswagen бастовали в Германии -
03.12.2024 13:11
Уволенным горнякам шахты «Инская» погасят зарплатные долги из благотворительного фонда -
03.12.2024 13:00
Выплачены долги по зарплатам работникам МУП «Думиничский хлебокомбинат» в Калужской области -
03.12.2024 12:50
Уровень трудоустройства граждан с ограниченными возможностями в Татарстане увеличился
В стране и за рубежом >>
-
30.11.2024 00:00
Российская трехсторонняя комиссия обсудила важные вопросы развития социально-трудовых отношений -
03.12.2024 16:35
Около 100 тыс. работников Volkswagen бастовали в Германии -
27.11.2024 13:47
Минтруд РФ прогнозирует сокращение численности трудоспособного населения -
24.11.2024 07:25
Финская авиакомпания Finnair отменяет рейсы в связи с забастовкой пилотов -
27.11.2024 09:46
К внесению в Государственную Думу РФ готовится законопроект об освобождении от НДФЛ выплат за больничный -
27.11.2024 13:47
Министр труда РФ А.Котяков заявил о росте числа вакансий по рабочим специальностям -
27.11.2024 13:47
Министр труда РФ А.Котяков предлагает перестроить систему образования под задачи рынка труда -
22.11.2024 00:00
Конституционный суд РФ принял постановление по защите трудовых прав работников -
20.11.2024 15:48
Профсоюзы в Греции проводят всеобщую забастовку с требованием повышения зарплат -
20.11.2024 16:30
В Финляндии индустриальный профсоюз Teollisuusliitto проведет серию забастовок
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.