
Выплата долгов по заработной плате уволенным работникам коммунального предприятия-банкрота в Советском после проведения митинга
В Ханты-Мансийском автономном округе уволенные работники ОАО "Советские коммунальные системы" запланировали выйти 15.06.16 на митинг с требованиями погасить задолженность по заработной плате. Заявленное число участников - до 300 человек. Организатором митинга выступает Советское районное отделение КПРФ. Компания была объявлена банкротом 1 февраля 2016 года решением Арбитражного суда Югры. Учредитель и собственник предприятия – администрация Советского района. Общая сумма долга перед 215 бывшими работниками составляет 7,7 млн. рублей. В городе Советском 15.06.16 состоялся запланированный митинг, на который вышли уволенные работники ОАО "Советские коммунальные системы". В акции протеста приняли участие около 200 человек. Выступающие требовали выплатить долги по заработной плате бывшим работникам предприятия. По итогам митинга была принята резолюция. В октябре 2016 года перед уволенными работниками ОАО "Советские коммунальные системы" полностью погашены долги по заработной плате. На предприятии объявлена процедура банкротства сроком на два года. Исполнительный директор предложил администрации Советского района Ханты-Мансийского автономного округа перевести компанию во внешнее управление, что позволит сохранить на три года имущественный комплекс что в результате может привести к финансовому оздоровлению предприятия.
-
Завершение 19.10.2016 - 19.10.2016
Уволенным работникам компании "Советские коммунальные системы" полностью выплатили долги по зарплате
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
20.10.2025 13:37
В Центре занятости Нижнекамска рассказали о ситуации на рынке труда -
20.10.2025 12:03
Граждане Ивановской области проходят переобучение по национальному проекту "Кадры" -
20.10.2025 10:26
Отраслевой профсоюз в Дагестане отстоял права медиков на дополнительный отпуск -
20.10.2025 10:00
Свердловская корпорация «ВСМПО-Ависма» переводит работников в режим неполной занятости -
20.10.2025 08:11
Большинство трудоустроенных в Свердловской области планируют продолжать работать на пенсии -
20.10.2025 00:00
Установлены нарушения трудовых прав работников барнаульского ООО «Нортек» -
20.10.2025 00:00
Отсрочено введение сокращенного рабочего дня в АО «Кулундаконсервмолоко» -
19.10.2025 17:53
Форум профсоюзных юристов для медицинских организаций готовится в Дагестане -
18.10.2025 15:54
Граждане Вологодской области осваивают новые профессии в рамках нацпроекта «Кадры» -
18.10.2025 13:54
Более 1300 вакансий открыто в сфере здравоохранения Тюменской области
В стране и за рубежом >>
-
14.10.2025 16:40
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
15.10.2025 00:00
Подведены итоги проведения мероприятий в регионах в рамках акции «За достойный труд наставников!» -
15.10.2025 07:00
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК за три квартала 2025 года -
14.10.2025 18:00
Общенациональная забастовка проходит в Бельгии против правительственных реформ -
08.10.2025 07:25
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в сентябре -
08.10.2025 07:20
Три круглых стола на тему наставничества состоялось в Москве -
08.10.2025 07:10
Глава Свердловской области обсудил с профсоюзными лидерами ситуацию на рынке труда -
07.10.2025 00:00
В преддверии акции «За достойный труд!» в Москве проведен интенсив для студенческого сообщества -
13.10.2025 15:05
Бастовавшие работники отеля Hilton Americas-Houston добились повышения зарплаты -
03.10.2025 12:14
Массовые акции протеста против мер жесткой экономии прокатились во Франции
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.