В ходе переговоров псковские профсоюзы добились продления коллективного договора в компании "ОГК - 2"
На территории Псковской области на предприятиях ПАО "ОГК-2" в 2017 году истекают сроки действия коллективных договоров. Летом текущего года объединенные представители 11 первичных профсоюзных организаций филиалов ОГК-2, с общей численностью более 8 тысяч работников, вступили в переговоры по подписанию новой редакции договора. Но 27.10.17 профсоюзная сторона получила информацию от руководства компании с предложениями подписать новый коллективный договор исключительно в редакции работодателя с оформлением протокола разногласий. Профсоюзы заявили, что предложенная версия работодателя существенно ухудшает действующие условия: уменьшение льгот для многодетных, работников пенсионного возраста, работников, которые уже вышли на пенсию и получали от работодателя доплаты. Псковский областной совет профсоюзов (ФНПР) обратился к полномочному представителю Президента РФ в СЗФО в связи с действиями руководителей ПАО «ОГК-2» при обсуждении нового коллективного договора. Профсоюзы обратили внимание, что в рамках действующего социального партнерства сторона работников обратилась к руководству ООО «ГАЗПРОМ ЭНЕРГОХОЛДИНГ» с предложением выступить в качестве эксперта в отношении обеих сторон и выработать компромиссный вариант коллективного договора. В качестве компромиссного решения было предложено продлить действие ныне существующего коллективного договора на последующий период, что допускается Трудовым кодексом РФ, и руководство ООО «ГАЗПРОМ ЭНЕРГОХОЛДИНГ» пошло навстречу стороне работников и согласовало данное предложение, но работодатель отказал. Профсоюзы просят полпреда, в рамках своих полномочий, оценить опасность действий должностных лиц ПАО «ОГК-2» по ухудшению социально-политической обстановки в Северо-Западном федеральном округе, особенно в период выборной кампании Президента РФ, и принять возможные меры по недопущению ухудшения социального положения работников филиалов ПАО «ОГК-2». 01.12.17, под давлением профсоюзной стороны, на заседании комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в ПАО "ОГК-2" принято решение заключить соглашение о продлении действующего коллективного договора во всех филиалах компании на 2018 год. Постановление принято с учетом позиций всех сторон социального партнерства: сохраняются все социальные гарантии работников и ухудшения материального положения не произойдет.
-
Развитие 27.10.2017 - 20.11.2017Профсоюзы псковского облсовпрофа борются за справедливый коллективный договор в компании "ОГК - 2"
-
Завершение 27.11.2017 - 01.12.2017Псковские профсоюзы и руководство "ОГК-2" пришли к соглашению о продлении коллективного договора
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
10.02.2026 00:52
В Государственную Думу РФ внесен законопроект о надбавках к окладу ученых -
09.02.2026 17:06
В Минобрнауки заявили о дефиците квалифицированных кадров при большом количестве студентов -
09.02.2026 16:35
Глава Следственного комитета РФ дал указание возбудить уголовное дело из-за невыплаты зарплаты в ООО «Запсибгазпром-Газификация» -
09.02.2026 13:34
Росстат: уровень безработицы в стране составил 2,2% -
09.02.2026 13:26
Центр кадровой стажировки учрежден в Башкирии -
09.02.2026 13:00
Сокращенным работникам ООО «Оптиткань» в Ивановской области не выплатили компенсацию -
09.02.2026 12:53
В Санкт-Петербурге назвали профессии с наибольшими зарплатами -
09.02.2026 12:40
Министр труда РФ А.Котяков опроверг возможность пересмотра пенсионного возраста -
09.02.2026 12:30
Акция протеста против политики в области здравоохранения состоялась в Мадриде -
09.02.2026 11:49
Предприятия Красноярского края пройдут программу по повышению производительности труда
В стране и за рубежом >>
-
05.02.2026 09:45
В Государственную Думу РФ внесен законопроект о возможности работать удаленно при болезни -
06.02.2026 01:21
Законопроект о передаче полномочий по изменению границ ТОР внесен в Государственную Думу РФ -
09.02.2026 12:30
Акция протеста против политики в области здравоохранения состоялась в Мадриде -
09.02.2026 12:40
Министр труда РФ А.Котяков опроверг возможность пересмотра пенсионного возраста -
05.02.2026 00:11
ВКП: цифровой паспорт мигранта должен содержать сведения о местах работы -
28.01.2026 07:30
Газета "Солидарность" публикует данные "Научно-мониторингового центра" о СТК за 2025 год -
28.01.2026 00:00
Данные о развитии социально-трудовых отношений в РФ в 2025 году подготовлены Научно-мониторинговым Центром -
06.02.2026 11:58
Из теневой занятости вывели почти миллион работников -
05.02.2026 12:25
Началось расследование дискриминации работников Nike в США -
05.02.2026 22:22
Работодатели в США сократили более 108 тыс. рабочих мест в январе
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
