Учителя общеобразовательной школы Забайкальского края приостановили работу из-за долгов по заработной плате
Территория: Забайкальский край
Населенные пункт(ы): Приаргунский район
В Забайкальском крае 10 декабря 2015 г. учителя МБОУ "Приаргунская средняя общеобразовательная школа" приостановили работу по причине задержки выплаты заработной платы за ноябрь 2015 г. Педагоги направили директору школы 7 декабря 2015 г. уведомление о приостановке работы до полной выплаты зарплаты, сообщив, что в случае выплаты части зарплаты (аванса), работа возобновлена не будет. В акции протеста принимает участие 41 человек. На собрании первичной профсоюзной организации школы учителя составили коллективное обращение в прокуратуру в связи с нарушением сроков выплаты. Районная организация отраслевого профсоюза работников образования направила в краевое министерство образования письмо, в котором уведомила о ситуации в школах Приаргунского района. Также протестующие педагоги отправили телеграммы Президенту РФ В.Путину и депутату Госдумы В.Бурматову. В 2015 году НМЦ "ТК" регистрировал конфликты в учреждениях образования Забайкальского края: в марте 2015 года в нескольких районах края учителя образовательных учреждений проводили забастовку, требуя погашения долгов по зарплате (http://industrialconflicts.ru/conflict/333/dolgi_po_zarabotnoy_plate_uchitelyam_w_zabaykalyskom_kr.html); в ноябре 2015 года педагоги Борзинского района, угрожая забастовкой, добились выплаты задержанной заработной платы (http://industrialconflicts.ru/conflict/432/ugrozhaya_zabastowkoy_pedagogi_w_zabaykalyskom_krae_do.html)
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
20.03.2026 13:17
Частично выплачены долги по зарплатам работникам агрофирмы «Индустрия» в Апатитах -
20.03.2026 12:24
Конференция по медиации в социально-трудовой сфере состоялась в Ростове-на-Дону -
20.03.2026 12:10
Водителям скорой помощи Дзержинской больницы недоплачивали за ночные и праздничные смены -
20.03.2026 10:06
Служба занятости Красноярского края подвела итоги работы -
20.03.2026 09:36
Численность персонала китайской корпорации Alibaba сократилась на 34% -
20.03.2026 09:34
Свердловская область вошла в топ-15 рейтинга регионов по перспективности трудоустройства -
20.03.2026 00:00
Муниципальным служащим в Братске повысят зарплату -
19.03.2026 18:14
Президиум МФП утвердил повестку заседания Совета и подвел итоги работы -
19.03.2026 17:07
Правительство РФ направляет средства на модернизацию сельских отделений «Почты России» -
19.03.2026 17:00
Установлен факт нарушений в оплате труда стоматологов Тосненской КМБ
В стране и за рубежом >>
-
18.03.2026 11:47
Проектный комитет обсудил реализацию национального проекта «Кадры» -
19.03.2026 16:00
Минтруд РФ подготовил законопроект о компенсации за неиспользованные дни отдыха для вахтовиков -
19.03.2026 11:27
В Государственной Думе РФ предлагают уравнять в правах на отпуск педагогов допобразования и учителей -
18.03.2026 14:47
Государственная Дума РФ рассматривает законы об усилении контроля в сфере иностранной трудовой миграции -
17.03.2026 11:25
Открылся III Всероссийский форум трудящихся женщин -
17.03.2026 08:50
ФАС должна проверить работодателей из-за искусственного сдерживания роста зарплат -
11.03.2026 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные анализа АНО "Научно-мониторинговый центр" о СТК в феврале -
17.03.2026 16:24
Правительство РФ завершает работу по изменению допуска несовершеннолетних на опасные производства -
12.03.2026 19:55
Ведущие профсоюзы Бельгии организовали акцию протеста против социально-экономических реформ -
16.03.2026 16:34
Постоянная комиссия Межпарламентской Ассамблеи СНГ обсудила вызовы в сфере труда
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
