Учителя общеобразовательной школы Забайкальского края приостановили работу из-за долгов по заработной плате
Территория: Забайкальский край
Населенные пункт(ы): Приаргунский район
В Забайкальском крае 10 декабря 2015 г. учителя МБОУ "Приаргунская средняя общеобразовательная школа" приостановили работу по причине задержки выплаты заработной платы за ноябрь 2015 г. Педагоги направили директору школы 7 декабря 2015 г. уведомление о приостановке работы до полной выплаты зарплаты, сообщив, что в случае выплаты части зарплаты (аванса), работа возобновлена не будет. В акции протеста принимает участие 41 человек. На собрании первичной профсоюзной организации школы учителя составили коллективное обращение в прокуратуру в связи с нарушением сроков выплаты. Районная организация отраслевого профсоюза работников образования направила в краевое министерство образования письмо, в котором уведомила о ситуации в школах Приаргунского района. Также протестующие педагоги отправили телеграммы Президенту РФ В.Путину и депутату Госдумы В.Бурматову. В 2015 году НМЦ "ТК" регистрировал конфликты в учреждениях образования Забайкальского края: в марте 2015 года в нескольких районах края учителя образовательных учреждений проводили забастовку, требуя погашения долгов по зарплате (http://industrialconflicts.ru/conflict/333/dolgi_po_zarabotnoy_plate_uchitelyam_w_zabaykalyskom_kr.html); в ноябре 2015 года педагоги Борзинского района, угрожая забастовкой, добились выплаты задержанной заработной платы (http://industrialconflicts.ru/conflict/432/ugrozhaya_zabastowkoy_pedagogi_w_zabaykalyskom_krae_do.html)
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
15.12.2025 14:00
"Нижегородавтодор" погашает долги по зарплате -
15.12.2025 12:27
Крупнейшее профобъединение Греции готовится к проведению общенациональной забастовки -
15.12.2025 07:31
Таксисты анонсировали протест против низких заработков -
15.12.2025 01:47
Названы населенные пункты - лидеры по легализации безработицы в Дагестане -
15.12.2025 00:00
Повышение производительности труда в сфере ЖКХ обсудили в минстрое Красноярского края -
14.12.2025 06:56
На Камчатке строительная фирма ООО «СПС-К» задолжала зарплату работникам -
13.12.2025 16:14
Профсоюзы Беларуси оценили программу социально-экономического развития страны -
13.12.2025 12:13
Открылся модернизированный Заречный филиал Нижегородского кадрового центра -
12.12.2025 16:00
Минздрав Карелии проверит начисление зарплат педагогам медколледжа -
12.12.2025 15:20
Всеобщая забастовка против трудовых реформ состоялась в Португалии
В стране и за рубежом >>
-
08.12.2025 17:50
Президент РФ В.Путин: чем выше производительность труда – тем выше доходы работников -
08.12.2025 22:24
Президент РФ В.Путин поставил задачу сократить нелегальную занятость -
09.12.2025 13:01
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов: размер МРОТ должен быть вдвое выше -
10.12.2025 07:20
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в ноябре -
12.12.2025 15:20
Всеобщая забастовка против трудовых реформ состоялась в Португалии -
03.12.2025 17:42
Заместитель Председателя Правительства РФ: число безработных фактически равно числу вакансий на рынке труда -
04.12.2025 07:51
Минтруд РФ представил семилетний прогноз кадровых потребностей экономики -
08.12.2025 10:32
В Государственную Думу РФ внесены законопроекты о регулировании трудовой миграции -
03.12.2025 07:00
Бариста сети кофеен Starbucks проводят бессрочную забастовку -
03.12.2025 18:30
Состоялась очередная акция протеста профсоюзов во Франции против стагнации заработной платы
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
