
Департамент здравоохранения Севастополя вмешался в урегулирование конфликта в социальной аптеке
Территория: Севастополь
В урегулирование конфликта в Севастопольской социальной аптеке, где работникам не выплачивается заработная плата, вмешалась городская администрация. В департаменте здравоохранения гарантировали, что вопрос ликвидации задолженности по заработной плате будет закрыт в течение ближайшей недели. Лекарственные препараты для льготной категории граждан города Севастополя отпускаются в полном объеме, а директор ГУП «Севастопольская аптечная сеть» уволен. В департаменте собираются сменить форму собственности аптечной сети – с государственного унитарного предприятия на государственное бюджетное учреждение. По мнению чиновников, эта мера позволит не допустить дальнейшего формирования долгов по зарплате и предотвратить перебои в выдаче медикаментов. По данным на 5 декабря 2017 г. прокуратура провела проверку деятельности учреждения. В итоге было установлено, что задолженность по заработной плате перед 35 работниками за сентябрь-октябрь 2017 г. составляет более 1 млн 13 тыс. рублей. В интересах работников аптечной сети прокуратурой направлено 35 заявлений о выдаче судебных приказов о взыскании задолженности по заработной плате, которые рассмотрены и удовлетворены. В настоящее время долг работникам выплачен в полном объеме.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
04.04.2025 10:28
ООН: автоматизация под воздействием ИИ приведет к сокращению рабочих мест -
04.04.2025 09:02
Предприятие «Стаффтрак» в Екатеринбурге частично погасило задолженность по зарплате -
04.04.2025 08:54
На рынке труда Саратовской области уменьшилось число вакансий -
04.04.2025 08:38
Председатель крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов С.Черногаев призвал государство гарантировать единые подходы к оплате труда -
04.04.2025 00:00
Переизбран председатель Иркутской областной организации Рослепрофсоюза -
04.04.2025 00:00
Снизился уровень безработицы в Забайкальском крае -
03.04.2025 18:47
Минцифры сообщает о дефиците квалифицированных кадров в сфере информационных технологий -
03.04.2025 16:05
Представлены данные о доходах самозанятых в Москве -
03.04.2025 14:30
Замглавы Минтруда РФ назвал главную проблему рынка труда -
03.04.2025 13:00
Более 50 млн рублей выделят на трудоустройство подростков в Свердловской области
В стране и за рубежом >>
-
31.03.2025 00:00
Состоялось очередное заседание Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
04.04.2025 08:38
Председатель крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов С.Черногаев призвал государство гарантировать единые подходы к оплате труда -
28.03.2025 11:30
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов призывает усилить контроль за режимом труда и отдыха несовершеннолетних -
01.04.2025 00:00
Соцпартнеры наградили победителей конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» -
26.03.2025 12:43
Председатель Правительства РФ М.Мишустин: реальные доходы граждан выросли на 8,5% -
31.03.2025 19:04
Общественная палата РФ предлагает ввести господдержку для граждан 35–50 лет -
31.03.2025 18:45
Государственная Дума РФ: никакие законопроекты по вопросу повышения пенсионного возраста не обсуждаются -
26.03.2025 12:40
Профсоюз Sud Rail во Франции анонсировал масштабную забастовку железнодорожников -
24.03.2025 13:10
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов выступает за обучение школьников трудовой грамотности -
20.03.2025 17:17
Двухдневная забастовка работников общественного транспорта проходит в Берлине
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.