
Руководство "Фольксвагена" пошло на уступки требованиям работников завода
Территория: Калужская область
Населенные пункт(ы): Калуга
Трудовой конфликт между профсоюзом автозавода "Фольксваген" в Калуге и администрацией предприятия завершён. 22 мая 2013 г. состоялась встреча представителей Межрегионального профсоюза работников автопрома (МПРА) и менеджмента "Фольксвагена" по результатам которой администрация завода отказалась от намерений ввести пять дополнительных рабочих дней в течение лета, а профсоюз предприятия перестал угрожать забастовкой. Администрация выразила готовность выполнить требования работников по 33-ей календарной неделе и оплатить эти дни как простой по вине работодателя в размере 2/3 от зарплаты. Кроме того, возросший спрос на продукцию восполнят работой по выходным, но за двойную оплату и только по желанию самих работников. Ранее, того же 22 мая 2013 г. состоялось заседание суда, на котором производство по иску компании о признании забастовки незаконной было прекращено. В связи с тем что забастовка не началась в срок, суд не смог признать действия, которые не осуществились, законными или не законными. Представительство "Фольксвагена" сообщило о запуске подготовки к производству автомобиля Skoda Rapid на заводе. Перенастройка производства под выпуск Rapid начнется в августе 2013 г., производство других моделей приостановят на неделю. Рабочим предприятия этот период оплатят как вынужденный простой, и переноса смен не будет. Президент Конфедерации труда РФ Б.Кравченко сказал, что несмотря на фактический отказ от социального диалога со стороны руководства "Фольксваген Груп Рус", менеджмент предприятия выполнил все требования первичной профсоюзной организации МПРА, связанные с графиком работы.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
30.06.2025 12:48
Медики являются наиболее дефицитными специалистами в Свердловской области -
30.06.2025 11:49
Законопроект о повышении фиксированной выплаты к пенсии медикам на селе внесен в Государственную Думу РФ -
30.06.2025 11:48
Центр занятости населения Казани сообщил о ситуации на рынке труда -
30.06.2025 10:05
Официальный уровень безработицы в Башкортостане снизился до 1,6% -
30.06.2025 08:09
Служба занятости Оренбургской области трудоустроила в организации АПК свыше 1 тыс. человек -
30.06.2025 07:16
В Ненецком автономном округе не хватает учителей -
30.06.2025 05:18
Работникам сервисного локомотивного депо в Красноярском крае не выплатили премии -
30.06.2025 04:45
Организована проверка о невыплатах зарплаты работникам «Запсибгазпром-Газификация» -
30.06.2025 01:12
Работники «Запсибгазпром-Газификация» на Камчатке сообщили о невыплате зарплаты -
29.06.2025 13:19
Снизился текущей размер просроченной задолженности по зарплатам работников в Волгоградской области
В стране и за рубежом >>
-
26.06.2025 19:48
Президент РФ В.Путин принял участие в работе ЕАЭС -
24.06.2025 13:44
27 июня - Федеральный этап Всероссийской ярмарки трудоустройства "Работа России" -
26.06.2025 12:22
Забастовка профсоюзов парализовала работу аэропортов Брюсселя -
25.06.2025 14:30
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов выступает против формальности в инструктажах по охране труда -
27.06.2025 11:22
Министр труда А.Котяков в Екатеринбурге открыл Ярмарку трудоустройства "Работа России" -
24.06.2025 21:47
Президент РФ В.Путин поручил улучшить налоговой режим для самозанятых -
27.06.2025 11:11
На площадке Евразийского экономического форума обсудили проблемы развития рынка труда -
25.06.2025 22:15
Росстат: размер просроченной задолженности по зарплатам работников продолжает увеличиваться -
20.06.2025 14:45
Президент РФ В.Путин выступил на пленарном заседании Петербургского международного экономического форума -
27.06.2025 13:30
Представители ВКП участвовали в работе ЕАЭС
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.