Руководство "Фольксвагена" пошло на уступки требованиям работников завода
Территория: Калужская область
Населенные пункт(ы): Калуга
Трудовой конфликт между профсоюзом автозавода "Фольксваген" в Калуге и администрацией предприятия завершён. 22 мая 2013 г. состоялась встреча представителей Межрегионального профсоюза работников автопрома (МПРА) и менеджмента "Фольксвагена" по результатам которой администрация завода отказалась от намерений ввести пять дополнительных рабочих дней в течение лета, а профсоюз предприятия перестал угрожать забастовкой. Администрация выразила готовность выполнить требования работников по 33-ей календарной неделе и оплатить эти дни как простой по вине работодателя в размере 2/3 от зарплаты. Кроме того, возросший спрос на продукцию восполнят работой по выходным, но за двойную оплату и только по желанию самих работников. Ранее, того же 22 мая 2013 г. состоялось заседание суда, на котором производство по иску компании о признании забастовки незаконной было прекращено. В связи с тем что забастовка не началась в срок, суд не смог признать действия, которые не осуществились, законными или не законными. Представительство "Фольксвагена" сообщило о запуске подготовки к производству автомобиля Skoda Rapid на заводе. Перенастройка производства под выпуск Rapid начнется в августе 2013 г., производство других моделей приостановят на неделю. Рабочим предприятия этот период оплатят как вынужденный простой, и переноса смен не будет. Президент Конфедерации труда РФ Б.Кравченко сказал, что несмотря на фактический отказ от социального диалога со стороны руководства "Фольксваген Груп Рус", менеджмент предприятия выполнил все требования первичной профсоюзной организации МПРА, связанные с графиком работы.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
13.03.2026 13:53
Уровень занятости россиян в возрасте 30-50 лет вырос свыше 90% -
13.03.2026 12:09
Организована проверка по обращению медиков Оконешниковской ЦРБ из-за невыплаты зарплат -
13.03.2026 12:00
Медикам Оконешниковской ЦРБ снизили зарплаты и задерживают выплаты -
13.03.2026 11:55
По итогам 2025 года уровень бедности в стране снизился -
13.03.2026 07:53
Минздрав РФ: ЯНАО лидирует по снижению продолжительности больничных у работников -
13.03.2026 01:48
Заседание Трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений проведено в Дагестане -
13.03.2026 00:00
Выплачена задолженность по заработной плате работникам Забайкальского транспортного техникума -
12.03.2026 20:08
Делегаты XXXV съезда Роспрофжел утвердили программу действий профсоюза до 2030 года -
12.03.2026 20:07
На Центральных профсоюзных курсах обсудили права трудящихся женщин МФП -
12.03.2026 20:07
ВКП предлагает привязать минимальную зарплату к потребительскому бюджету работников стран СНГ
В стране и за рубежом >>
-
13.03.2026 13:53
Уровень занятости россиян в возрасте 30-50 лет вырос свыше 90% -
10.03.2026 07:55
Росстат представил данные о работниках в режиме неполной занятости -
11.03.2026 07:45
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов провело совещание с руководителями членских организаций -
12.03.2026 19:55
Ведущие профсоюзы Бельгии организовали акцию протеста против социально-экономических реформ -
11.03.2026 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные анализа АНО "Научно-мониторинговый центр" о СТК в феврале -
12.03.2026 20:07
ВКП предлагает привязать минимальную зарплату к потребительскому бюджету работников стран СНГ -
05.03.2026 09:52
Президент РФ В.Путин утвердил поручение о наделении Роструда правом обращаться в суд по признанию договоров ГПХ трудовыми -
06.03.2026 14:15
В Государственной Думе РФ предложили сократить женщинам рабочий день по пятницам -
09.03.2026 01:24
Средняя заработанная плата работающих в экономике превысила 139 тыс. рублей -
06.03.2026 02:57
Минтруд РФ разработал новый индикатор риска подмены трудовых отношений с самозанятыми
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
