На профсоюзном собрании работников Института истории искусств была принята резолюция, призывающая остановить увольнения, восстановить уволенных сотрудников и начать переговоры по заключению нового коллективного договора
Территория: Санкт-Петербург
23 октября 2013 г. в Институте истории искусств (РИИИ) состоялось профсоюзное собрание, в ходе которого рассматривалось незаконное, с точки зрения собравшихся, увольнение трех старших научных сотрудников учреждения. Профсоюз института направил в Следственный комитет Санкт-Петербурга заявление, в котором обвиняет и.о. директора учебного заведения О.Кох в подлоге документов, удостоверяющих трудовой распорядок (по причине несоблюдения которого были уволены работники). По итогам собрания участники приняли резолюцию, призывающую остановить незаконное увольнение научных сотрудников, отменить решения о расторжении трудовых договоров. В документе также отмечается, что в очереди на увольнение еще 20 научных сотрудников. Также авторы резолюции в очередной раз потребовали от О.Кох вступить в переговоры по заключению нового коллективного договора. Предложение от первичной профсоюзной организации было направлено ранее в администрацию РИИИ 12 сентября 2013 г., но до сих пор переговоры не были начаты. Еще одним пунктом резолюции является требование возобновить работу Ученого совета. Данный документ будет направлен президенту РФ и премьер-министру РФ, в Министерство культуры, Федерацию независимых профсоюзов России и Общественный совет по культуре при президенте РФ.
-
23.10.2013 14:25В Институте истории искусств увольняют недовольных руководством
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
05.12.2025 14:11
Заместитель Председателя Правительства РФ Т.Голикова: Всероссийский кадровый форум посетили более 6,5 тыс. человек -
05.12.2025 11:27
Организована проверка информации о задержке зарплат работникам ПАО «Ключевской завод ферросплавов» -
05.12.2025 09:56
Губернатор Хабаровского края принял решение о повышении окладов педагогам на 25% -
05.12.2025 08:53
Изменены правила работы для трудовых мигрантов в Камчатском крае -
05.12.2025 07:34
Снизилось количество безработных в Иркутской области -
05.12.2025 07:30
Средняя заработная плата работников организаций в Орловской области выросла -
05.12.2025 07:28
Работникам угольной компании «Северный Кузбасс» в Кемеровской области задолжали зарплату -
05.12.2025 03:25
Изменены правила работы для трудовых мигрантов в Приморском крае -
05.12.2025 00:00
Избран председатель Федерации профсоюзов Удмуртской Республики -
04.12.2025 20:05
Избран председатель Нефтегазстройпрофсоюза
В стране и за рубежом >>
-
03.12.2025 17:42
Заместитель Председателя Правительства РФ: число безработных фактически равно числу вакансий на рынке труда -
04.12.2025 07:51
Минтруд РФ представил семилетний прогноз кадровых потребностей экономики -
28.11.2025 23:11
Президент РФ В.Путин подписал Закон об увеличении МРОТ -
03.12.2025 07:00
Бариста сети кофеен Starbucks проводят бессрочную забастовку -
03.12.2025 18:30
Состоялась очередная акция протеста профсоюзов во Франции против стагнации заработной платы -
01.12.2025 12:12
Состоялось заседание Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
26.11.2025 17:59
Завершил работу Генеральный Совет крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов -
26.11.2025 09:22
HP Inc. проведет массовое сокращение персонала -
26.11.2025 00:00
Состоялись заседания коллегиальных органов крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов -
24.11.2025 10:03
Правительство РФ направляет в регионы средства на индексацию зарплат бюджетников
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
