Фото: vk.com

Коллективное обращение работников смоленского "Дормостстроя" по причине изменения системы оплаты труда

Территория: Смоленская область

Населенные пункт(ы): Смоленск

В 2023 году, в рамках "Дорожной реформы" проводимой в Смоленской области, муниципальное предприятие ГБУ «Дормостстрой» становится филиалом "Смоленскавтодора». Предприятие глубоко убыточно и существуют угрозы невыплат заработной платы работникам. В процессе объединения на предприятие приезжали представители «Смоленскавтодора» и встречались с трудовым коллективом и профсоюзом. По ее итогам сотрудникам предложено подписать соглашение о переходе на новую систему оплаты труда в соответствии с новым штатным расписанием. Размеры должностных окладов не устраивают работников, что ведет к снижению размеров заработной платы. В связи с этим работники разместили в соцсетях открытое коллективное обращение к руководству Смоленской области с просьбой посетить организацию, встретится с представителями коллектива и профсоюза, выслушать их мнения и получить достоверную информацию о состоянии дел на предприятии, и рассмотреть вопрос о сохранении «Дормостстроя» как самостоятельной организации. На предприятии действует первичная профсоюзная организация Общероссийского профессионального союза работников автомобильного транспорта и дорожного хозяйства (ФНПР), которая защищает трудовые права работников и выступает против новой системы оплаты труда. На сегодняшний день штатная численность работников СОГБУ «Дормостстрой» 60 человек. В руководстве «Смоленскавтодора» отметили, что денежное содержание всех сотрудников будет вестись в соответствии со стандартами предприятия. А это значит, что у наиболее трудолюбивых и мотивированных сотрудников зарплаты могут вырасти в два, три и более раза. Однако для этого и работать нужно будет соответственно.

• 
  19.05.2023 00:00

  На смоленском "Дормостстрое" работники заявили о низких зарплатах