Нарушений в оплате труда работников "Центр детского творчества" города Алейска не установлено

Территория: Алтайский край

Населенные пункт(ы): Алейск (*2)

В правительстве Алтайского края дали ответ по депутатскому запросу А.В. Терентьева. Обращение сотрудников МБУ ДО «Центр детского творчества» по вопросу сокращения заработной платы педагогических работников рассмотрено совместно с администрацией города Алейска, осуществляющей функции учредителя в рамках законодательно установленных полномочий. Согласно мониторингу заработной платы работников дополнительного образования, проведенному Министерством образования и науки Алтайского края, средняя заработная плата педагогических работников Центра за первый квартал 2024 года составила 44882 рубля, что выше среднекраевой на 2,9%. За апрель текущего года заработная плата уменьшилась на 7% по отношению к средней заработной плате за первый квартал 2024 год и составила - 41905 рублей. При этом базовая (гарантированная) часть заработной платы педагогических работников не снижена. По отношению к аналогичному периоду прошлого года средняя заработная плата за апрель увеличилась на 26,4 % (с 33160 рублей до 41905 рублей). Согласно ст. 144 Трудового кодекса Российской Федерации система оплаты труда работников муниципальных учреждений устанавливается нормативными правовыми актами органов местного самоуправления и иными локальными актами учреждения. Администрацией города Алейска при анализе фонда оплаты труда Центра выявлен перерасход стимулирующего фонда (стимулирующие выплаты педагогическим работникам были установлены выше плановых значений по оплате труда). В целях недопущения дальнейшего перерасхода фонда оплаты труда Администрацией города Алейска и. о. директора Центра было рекомендовано: приказы о выплате стимулирующей части заработной платы привести в соответствие с фондом оплаты труда, утвержденным на 2024 год; информацию о снижении стимулирующего фонда довести до сведения педагогических работников. Основной причиной обращения педагогических работников является отсутствие разъяснительной работы по вопросам оплаты труда со стороны и. о. директора Центра, а также неэффективное финансовое планирование фонда оплаты труда, отсутствие контроля его расходования. Администрацией города Алейска 28.05.2024 и 29.05.2024 в рамках встреч с трудовым коллективом Центра проведена разъяснительная работа по вопросам снижения заработной платы, формирования и работы экспертного совета, регламента оценки эффективности деятельности работников. За допущенные нарушения и. о. директора Центра освобождена от занимаемой должности (приказ комитета по образованию и делам молодежи администрации города Алейска от 28.05.2024 № 50-л). Администрацией города Алейска деятельность Центра взята на контроль. Вопросы оплаты труда педагогических работников региона находятся на контроле в Правительстве Алтайского края.

• 
  31.07.2024 15:35

  В правительстве Алтайского края дали комментарий по ситуации в Алейском Центре детского творчества