Находящиеся в простое работники АО "Великоустюгский ликеро-водочный завод" выразили обеспокоенность возможным закрытием предприятия
Территория: Вологодская область
Населенные пункт(ы): Великий Устюг
Трудовой коллектив Великоустюгского ликеро-водочного завода в мае 2026 года направил коллективное обращение в региональные органы исполнительной власти Вологодской области. Великоустюгский ликёро-водочный завод (ВУЛВЗ) столкнулся с серьёзными финансовыми трудностями, которые привели к приостановке производства. Ситуация остаётся неопределённой и существует риск окончательного закрытия предприятия. Завод, национализированный в феврале 2025 года, почти год не производит продукцию, и около 200 сотрудников находятся в режиме простоя с выплатой 2/3 среднего заработка. Работники сообщают о задержках зарплат и ухудшении финансового положения их семей. Сейчас работники надеются на поддержку общественности и внимание властей, чтобы предотвратить дальнейшее закрытие завода. "...Просим власти города, области, страны не допустить закрытия одного из немногочисленных производств нашего города!!! В феврале 2025 года предприятие АО «ВУЛВЗ» по решению суда было национализировано. Основным акционером Общества в настоящее время является Российская Федерация. С 6 июня 2025 года почти 200 работников завода находятся на простое с выплатой 2/3 среднего заработка. Работники АО «ВУЛВЗ» крайне обеспокоены дальнейшей судьбой завода. Производство не работает более 11 месяцев, доходы работников снижаются, у всех семьи, дети, кредиты, ипотеки. В связи с отсутствием информации и каких-либо сроков возобновления производства растет социальная напряженность. Начались задержки в выплате заработной платы. Неоднократно администрация завода обращалась в различные инстанции с просьбой оказать содействие в восстановлении работы предприятия, предлагались различные варианты выхода из сложившейся ситуации, были написаны коллективные обращения. Почему нет заинтересованности руководства области и города в сохранении производственного предприятия, которое обеспечивает трудоустройство жителей нашего города? АО «ВУЛВЗ» - старейшее предприятие г. Великий Устюг Вологодской области, основанное в 1901 году. Оно имеет свою историю и традиции. Завод - уникальное предприятие, работающее на натуральном сырье. Наши настойки, бальзам «Великий Устюг» широко известны не только на территории Вологодской области, но и за ее пределами. Завод многие годы работал стабильно, всегда соблюдались социальные права и гарантии граждан, уплачивались налоги в полном объеме. На заводе трудятся специалисты с большим опытом и стажем работы, многие работают семьями. Сейчас всех волнует один вопрос: «Будет ли возобновлена работа производства после национализации?». За год стабильно работающее предприятие, уплачивающее налоги в бюджеты разных уровней, своевременно выплачивающее заработную плату, выполняющее все социальные гарантии, превратилось в убыточную компанию на стадии банкротства. На предприятии работают около 250 человек. Очень страшно остаться без работы, без дохода. Просим помощи и участия государства в сохранении нашего завода!!" - из текста обращения.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
11.06.2026 14:50
Профсоюзы Французской национальной железнодорожной компании провели 24-часовую забастовку против реорганизации -
11.06.2026 10:56
Названа средняя зарплата рабочих в Екатеринбурге -
11.06.2026 00:00
Нижегородстат сообщил о росте зарплат работников в регионе -
11.06.2026 00:00
Работникам ООО «АЗ Рубин» в Тульской области задолжали зарплату -
10.06.2026 19:17
Средняя зарплата в Омской области выросла на 11,3% -
10.06.2026 18:12
Гендиректор БК "Пари НН" опроверг информацию о долгах по зарплате в клубе -
10.06.2026 17:16
Для АО «Линдовская птицефабрика — племенной завод» планируют найти нового собственника -
10.06.2026 17:02
Профсоюз работников госучреждений подвел итоги развития соцпартнерства за год -
10.06.2026 13:31
Представлены сведения о получении пособий по беременности и родам в Тамбовской области -
10.06.2026 13:00
Организована проверка информации о невыплате зарплаты работникам баскетбольного клуба «Пари НН»
В стране и за рубежом >>
-
08.06.2026 15:52
В Государственную Думу РФ внесен законопроект о гарантиях прав работников - членов профсоюзов -
09.06.2026 07:40
Газета "Солидарность" публикует данные АНО "Научно-мониторинговый центр" за май 2026 года -
10.06.2026 00:00
Председатель крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов заявил о важности сохранения потенциала МОТ -
09.06.2026 12:00
Законопроект об увеличении штрафов за задержку выплаты зарплат внесен в Государственную Думу РФ -
09.06.2026 07:50
Разработан законопроект о введении в Трудовой кодекс понятий “стажер” и “трудоустройство на стажировку” -
09.06.2026 18:12
Контрольно-ревизионная комиссия членских организаций общероссийских профсоюзов провела семинар-совещание -
10.06.2026 01:27
Об инициативе дистанционной работы во время жары -
05.06.2026 12:30
Комиссия Госсовета провела заседание по реализации национального проекта «Кадры» на ПМЭФ -
04.06.2026 16:20
Число заявок на пособие по безработице в США выросло -
08.06.2026 14:11
Казахстанские власти реализуют меры содействия занятости населения
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
