Фото: pixabay.com

На форуме социальной ответственности и партнерства на Красноярской железной дороге подвели итоги выполнения коллективных договоров за год

Автор:

Источник: www.fpkk.ru

Территория: Красноярский край

Населенные пункт(ы): Красноярск

Форум социальной ответственности и партнерства на Красноярской железной дороге прошел 25 февраля в видеорежиме. Участники форума подвели итоги выполнения коллективных договоров за 2020 год.

Форум социальной ответственности и партнерства на Красноярской железной дороге прошел 25 февраля в видеорежиме. Участники форума подвели итоги выполнения коллективных договоров за 2020 год. В мероприятии приняли участие федеральное и региональное руководство ОАО «РЖД», представители Роспрофжел, председатель Дорпрофжел на Красноярской железной дороге Сергей Штронда, а также председатели первичных профсоюзных организаций. В целом по Красноярской железной дороге на реализацию льгот и гарантий, предусмотренных коллективным договором, за 2020 год израсходовано 2,8 млрд. рублей. Об этом рассказал один из участников форума, начальник Красноярской железной дороги Вадим Владимиров. Он также отметил, что рост реальной заработной платы железнодорожников в крае составил 1,4%, что, по словам Владимирова, в условиях пандемии коронавируса явилось важным фактором сохранения социальной стабильности в коллективе. Сергей Штронда рассказал, что обязательства коллективных договоров на полигоне дороги по результатам 2020 года в целом выполнены. Он поблагодарил всех железнодорожников за работу в непростых условиях, а также отдельно сказал слова благодарности профсоюзным активистам. «Мы были лишены возможности бывать в трудовых коллективах, слышать из первых уст о достижениях и проблемах. Однако сложившаяся ситуация научила нас жить и работать по-другому. Мы стали собираться с коллективами на онлайн-площадках», - отметил Сергей Штронда. Основная задача социальных партнеров на 2021 год – обеспечить реализацию коллективных договоров и отраслевых соглашений в полном объеме, заключили участники форума. При этом представитель Роспрофжел Михаил Лашин подчеркнул, что отрасли предстоит преодолеть сложный период, связанный с падением объемов работы. «Во многих организациях нужно сохранить персонал, пережить эти временные трудности, следить за соблюдением законодательства, обеспечить выполнение всех соглашений и программ, проводить профилактическую работу по охране труда и безопасности движения, добиваться достойных условий труда на всех рабочих местах», - подытожил Лашин.