“Роспрофпром - Башкортостан” продолжает борьбу за сохранение коллектива
Автор: Александр Кляшторин
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Республика Башкортостан
Населенные пункт(ы): Салават
“Роспрофпром - Башкортостан” продолжает борьбу за сохранение коллектива машиностроительного предприятия “Салаватнефтемаш”. На прошлой неделе профлидерам удалось добиться выполнения своего второго требования - рассмотрения ситуации на заседании региональной трехсторонней комиссии. В итоге правительство республики решило обратить более пристальное внимание на процессы, происходящие на заводе.
“Роспрофпром - Башкортостан” продолжает борьбу за сохранение коллектива машиностроительного предприятия “Салаватнефтемаш”. На прошлой неделе профлидерам удалось добиться выполнения своего второго требования - рассмотрения ситуации на заседании региональной трехсторонней комиссии. В итоге правительство республики решило обратить более пристальное внимание на процессы, происходящие на заводе. Массовые увольнения, запланированные руководством предприятия “Салаватнефтемаш”, и общее положение дел на производстве стали поводом для рассмотрения ситуации трехсторонней комиссией Республики Башкортостан. Соответствующий вопрос обсуждался во время заседания комиссии 16 марта при участии министра труда республики Ленары Ивановой, руководства и собственников завода, а также представителей регионального Министерства промышленности. Ранее “Солидарность” рассказала о пресечении попытки незаконного массового сокращения коллектива завода республиканской организацией профсоюза работников промышленности. Подробнее о ситуации на предприятии читайте в “Солидарности” № 9, 2021. Как рассказала “Солидарности” Ирина Исламова, председатель Башкортостанского рескома Российского профсоюза работников промышленности (Роспрофпром), в ходе заседания представители собственника и руководства “Салаватнефтемаша” вновь вели речь об экономической целесообразности сокращения персонала. В то же время со стороны правительственных ведомств поступил ряд вопросов и замечаний относительно ситуации на предприятии. По итогам заседания руководству предприятия - при участии профкома и республиканской организации Роспрофпрома - рекомендовано принять исчерпывающие меры по сохранению кадрового состава и развитию компетенций производства. Кроме того, в решении говорится о необходимости оказать помощь предприятию в обеспечении производственной загрузки и в поиске вариантов диверсификации производства. “АО “Салаватнефтемаш”, совместно с профсоюзной организацией предприятия, принять меры по недопущению социальной напряженности в трудовом коллективе и обеспечению соблюдения прав работников”, - говорится в решении региональной трехсторонней комиссии. Сложившаяся на предприятии ситуация будет обсуждаться на заседании Кабинета министров региона в формате “Правительственного часа” под руководством главы региона Радия Хабирова. Кроме того, Министерству промышленности, энергетики и инноваций Республики Башкортостан и региональной организации Роспрофпрома поручено взять на контроль выполнение принятых комиссией решений. - Сам факт рассмотрения данного вопроса на заседании региональной трехсторонней комиссии демонстрирует, что в правительстве крайне серьезно отнеслись к планам по сокращению работников “Салаватнефтемаша” и взяли ситуацию под контроль, - поясняет Ирина Исламова. - Собственно, это и было одним из требований коллектива. Таким образом, мы достигли промежуточного результата, которого хотели: сверхмассовое сокращение, которое руководство попыталось провести с нарушением трудового законодательства, остановлено. Ситуация предана огласке, на нее обратили внимание власти. Следующий этап - добиться того, чтобы собственники и управляющий отказались от самой идеи сокращения. С нашей точки зрения, в этом могут помочь усилия профильных ведомств. В первую очередь - Министерства труда и Министерства промышленности. Со своей стороны “Роспрофпром - Башкортостан” окажет им в этом всю возможную помощь.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
01.11.2025 11:57
Уровень безработицы в Астраханской области составляет 0,4% -
01.11.2025 09:38
Служба занятости ЯНАО сообщила о предлагаемых стажировках для студентов и выпускников до 30 лет -
01.11.2025 00:00
Красноярская краевая организация Профсоюза образования предлагает увеличить базовый оклад педагогических работников -
31.10.2025 19:15
Средняя зарплата работников в Санкт-Петербурге превысила 117 тыс. рублей -
31.10.2025 19:13
Расследуется уголовное дело по факту невыплаты зарплаты работникам банного комплекса в Уфе -
31.10.2025 19:00
Выплачены долги по зарплатам работникам МУП «Нальчикский водоканал» -
31.10.2025 17:55
Выросла средняя зарплата работников в Калининградской области -
31.10.2025 15:16
Мэр Екатеринбурга объявил о повышении окладов работникам коммунальных служб -
31.10.2025 15:00
Средняя заработная плата работников в Орловской области снизилась -
31.10.2025 14:18
Названы наиболее востребованные специальности при бесплатном переобучении
В стране и за рубежом >>
-
29.10.2025 22:41
Заместитель Председателя Правительства РФ Т.Голикова провела заседание проектного комитета по нацпроекту «Кадры» -
29.10.2025 12:49
Совет Федерации РФ одобрил закон о защите трудовых прав работников в судах -
27.10.2025 09:07
Верховный суд РФ сообщил о выплаченных штрафах работодателями за незаконное привлечение трудовых мигрантов -
29.10.2025 14:20
Профсоюз отклонил предложение руководства Boeing и продолжил забастовку -
29.10.2025 11:52
Минтруд РФ увеличил квоту на привлечение иностранных работников в 2026 году -
26.10.2025 12:00
Орловская область находится на высоком месте в рейтинге регионов по числу трудовых конфликтов -
27.10.2025 18:40
Законопроект о доплатах учителям за наставничество внесен в Государственную Думу РФ -
24.10.2025 11:30
В крупнейшем общероссийском объединении профсоюзов считают необходимым четко определить статус самозанятых -
15.10.2025 07:00
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК за три квартала 2025 года -
14.10.2025 18:00
Общенациональная забастовка проходит в Бельгии против правительственных реформ
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
