Исследование РАНХиГС: количество молодежи на российском рынке труда будет сокращаться
Источник: regnum.ru
Территория: Москва
В России количество молодежи на рынке труда будет сокращаться еще 35 лет. Об этом корреспонденту СМИ 15 апреля заявил старший научный сотрудник Института социального анализа и прогнозирования РАНХиГС Виктор Ляшок.
В России количество молодежи на рынке труда будет сокращаться еще 3−5 лет. Об этом корреспонденту ИА REGNUM 15 апреля заявил старший научный сотрудник Института социального анализа и прогнозирования РАНХиГС Виктор Ляшок. Так он прокомментировал информацию о том, что данный рынок в 2020 году потерял больше одного миллиона работников от 15 до 29 лет.«Основная причина снижения количества молодежи на российском рынке труда — демографическая, — сказал Ляшок. — Сейчас впервые на него выходят немногочисленные поколения, родившихся в конце 1990-х — начале 2000-х годов. К тому же все большая доля молодежи продолжает обучение после выпуска из школы, то есть сдвигается возраст выхода на рынок труда. Наконец, повлиял и кризис, который усложнил поиск работы. Однако, вклад этого фактора не столь значительный — в целом рост безработицы в прошлом году был относительно небольшим». Как полагает Ляшок, доля молодежи среди работающего населения будет сокращаться на дистанции 3−5 лет, пока на рынок труда не начнет выходить следующее, более массовое поколение родившихся в середине-конце 2000-х годов.«В целом, старение рабочей силы чревато серьезными негативными последствиями, — сказал Ляшок. — Например, снижается устойчивость пенсионной системы. Молодежь является наиболее открытой к новым технологиям, поэтому уменьшение ее доли на рынке труда может привести к снижению темпов адаптации новых технологий в российской экономике». Напомним, как сообщало ИА REGNUM, ранее доцент базовой кафедры ТПП РФ «Развитие человеческого капитала» РЭУ им. Г.В. Плеханова Людмила Иванова-Швец заявила, что в России 30% молодежи получает высшее образование, но выпускникам вузов зачастую очень сложно трудоустроиться.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
27.02.2026 14:00
Возбуждено уголовное дело о невыплате зарплаты работникам кемеровской сети кофеен «Подорожник» -
27.02.2026 14:00
Перед работниками СПбГУП погашена задолженность по зарплатам -
27.02.2026 12:43
Московская трехсторонняя комиссия обсудила ситуацию на рынке труда -
27.02.2026 10:52
Заксобрание Красноярского края обсудило нехватку учителей в школах -
27.02.2026 08:50
Дефицит кадров в ГАИ Иркутска увеличился -
27.02.2026 08:20
Свыше 10 тыс. медработников в Тюменской области получают специальную соцвыплату -
27.02.2026 00:44
Правительство Дагестана повело заседания по противодействию задолженности по зарплате и нелегальной занятости -
26.02.2026 20:50
В Государственной Думе РФ предложили повысить соцвыплаты медикам скорой помощи -
26.02.2026 20:43
Меры поддержки при трудоустройстве оказывают кадровые центры Карелии -
26.02.2026 16:19
Профсоюз госучреждений и министерство труда Тамбовской области заключили отраслевое соглашение
В стране и за рубежом >>
-
24.02.2026 17:21
Государственная Дума РФ рассмотрит инициативу о налоге для мигрантов за членов семьи -
25.02.2026 13:39
Председатель Правительства РФ М.Мишустин представил отчет в Государственной Думе РФ -
26.02.2026 11:56
Профсоюзы ВКП участвуют в разработке закона СНГ «О трансграничной несостоятельности (банкротстве)» -
25.02.2026 07:25
Соцпартнеры обсудили развитие рынка труда на форуме “Кадры будущего” -
24.02.2026 18:17
Тренинг по изменениям в Трудовой кодекс состоялся для работников Конфедерации профсоюзов Азербайджана -
24.02.2026 18:16
Обсуждение законопроекта «Об охране труда» состоялось в Кыргызстане -
18.02.2026 00:54
Разработан порядок компенсации переработки вахтовикам при досрочном увольнении -
17.02.2026 19:12
Врачи в Испании проводят общенациональную забастовку -
19.02.2026 13:50
Работники Гильдии сценаристов США проводят забастовку -
19.02.2026 14:20
Профсоюзы Аргентины проводят общенациональную забастовку против реформы трудового законодательства
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
