Больше половины россиян поддерживают переход на четырехдневную рабочую неделю
Источник: primamedia.ru
Территория: Москва
80% россиян готовы искать подработки или уже подрабатывают, три четверти хотели бы иметь больше доходов. Больше половины поддерживают переход на четырехдневную рабочую неделю, если это не приведет к снижению уровня оплаты их труда. При этом только 4% наших сограждан считают, что рынок труда после пандемии вернется к доковидному состоянию. Таковы результаты опроса*, проведенного экспертами банка "Открытие"
80% россиян готовы искать подработки или уже подрабатывают, три четверти хотели бы иметь больше доходов. Больше половины поддерживают переход на четырехдневную рабочую неделю, если это не приведет к снижению уровня оплаты их труда. При этом только 4% наших сограждан считают, что рынок труда после пандемии вернется к доковидному состоянию. Таковы результаты опроса*, проведенного экспертами банка "Открытие", сообщает ИА SakhalinMedia со ссылкой на пресс-службу банка. У 70% опрошенных россиян есть одна постоянная работа. Наиболее высокий процент респондентов с постоянным трудоустройством — в Московском регионе (76%), наименее — на Северном Кавказе (63%). Больше одной работы у 8% респондентов. На Северном Кавказе их доля достигает 15%. 21% опрошенных заявили об отсутствии у них постоянной работы. Тут лидер Дальневосточный федеральный округ (26%), тогда как в Московском регионе доля не имеющих ни одной постоянной работы составляет 17%. Три четверти россиян хотели бы зарабатывать больше, чем сейчас. Лишь 11% заявили, что их текущая работа обеспечивает им достойный доход. Больше всего довольных своими доходами в Москве и Московской области (15%). Меньше всего — на Дальнем Востоке (0%), а также в Санкт-Петербурге и Ленинградской области (7%). 14% россиян отметили, что работа позволяет им лишь с трудом сводить концы с концами. Большинство россиян готовы работать больше. 70% опрошенных заявили, что пока не искали, но готовы искать подработки. 10% уже имеют подработки, считая их насущной необходимостью. Лишь 10% заявили, что не нуждаются в подработках. Чаще всего так отвечали жители Москвы и Московской области (17%). Еще 10% опрошенных сообщили, что не могут искать подработки, поскольку слишком много сил тратят на своей нынешней работе. 38% россиян считают достаточным для достойной жизни месячный доход от 50 до 80 тысяч рублей. 11% хватило бы меньше 50 тысяч. При этом 28% опрошенных назвали достойным доходом 80-120 тысяч в месяц на человека, 15% — от 120 до 200 тысяч в месяц, а еще 9% (в том числе 19% жителей Санкт-Петербурга и Ленинградской области и 18% москвичей) хотели бы зарабатывать для достойной жизни свыше 200 тысяч рублей ежемесячно. Пандемия COVID-19 изменила отношение россиян к форматам работы. 51% заявили, что для них наиболее предпочтительным является гибридный график, когда есть возможность выбирать — работать из дома или из офиса. Больше всего сторонников такого формата в Южном федеральном округе (60%), меньше всего на Дальнем Востоке (36%) и Северном Кавказе (38%). 18% заявили, что характер их работы не позволяет им работать из дома. По мнению 16%, работать в офисе эффективнее, чем на удалёнке. Больше всего сторонников работы в офисе в Московском регионе (25%), меньше всего — в Южном округе (8%) и на Урале (9%). 14%, напротив, полагают, что лучше работать только из дома. При этом 49% опрошенных считают, что в будущем формат дистанционной работы и свободный трудовой график будут более востребованы, хотя формат работы не везде позволит внедрить это на постоянной основе. 33% уверены в победе дистанционного формата работы благодаря развитию технологий и видеосвязи. 14% верят в то, что очные форматы работы будут торжествовать, потому что людям требуется живое общение. И только 4% россиян считают, что после пандемии мы полностью вернемся к доковидным принципам организации работы. 50% опрошенных заявили, что поддерживают идею перехода на четырехдневную рабочую неделю, если это сохранит их оплату труда. Еще 18% поддерживают рабочую неделю из четырех дней безоговорочно. При этом 14% относятся к переходу на рабочую четырехдневку резко отрицательно, еще 12% считают, что менять ничего не нужно, а 6% заявили, что работают, когда хотят, и у них нет четкой рабочей недели. * Опрос проведен 19-23 апреля по репрезентативной выборке среди 1000 россиян в возрасте 18-65 лет в городах с населением более 100 тысяч человек. СПРАВКА: Банк "Открытие" входит в перечень системообразующих кредитных организаций, утвержденный Банком России. "Открытие" развивает все основные направления бизнеса классического универсального банка: корпоративный, инвестиционный, розничный, МСБ и Private Banking. Дочерние компании банка занимают одни из лидирующих позиций в ключевых сегментах финансового рынка: страховые компании "Росгосстрах" и "Росгосстрах Жизнь", "Открытие Брокер", Управляющая компания "Открытие", "НПФ Открытие", АО "Балтийский лизинг", ООО "Открытый лизинг", ООО "Открытие Факторинг", "РГС Банк", АО "Таможенная карта". Надежность банка подтверждена рейтингами российских агентств АКРА ("АА(RU)"), Эксперт РА ("ruAA-") и НКР ("АA+.ru"), а также международным агентством Moody’s ("Ba2"). Стратегия развития банка предусматривает увеличение скорости, повышение качества обслуживания клиентов, а также реализацию передовых финтех-идей.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
27.02.2026 14:00
Возбуждено уголовное дело о невыплате зарплаты работникам кемеровской сети кофеен «Подорожник» -
27.02.2026 14:00
Перед работниками СПбГУП погашена задолженность по зарплатам -
27.02.2026 12:43
Московская трехсторонняя комиссия обсудила ситуацию на рынке труда -
27.02.2026 10:52
Заксобрание Красноярского края обсудило нехватку учителей в школах -
27.02.2026 08:50
Дефицит кадров в ГАИ Иркутска увеличился -
27.02.2026 08:20
Свыше 10 тыс. медработников в Тюменской области получают специальную соцвыплату -
27.02.2026 00:44
Правительство Дагестана повело заседания по противодействию задолженности по зарплате и нелегальной занятости -
26.02.2026 20:50
В Государственной Думе РФ предложили повысить соцвыплаты медикам скорой помощи -
26.02.2026 20:43
Меры поддержки при трудоустройстве оказывают кадровые центры Карелии -
26.02.2026 16:19
Профсоюз госучреждений и министерство труда Тамбовской области заключили отраслевое соглашение
В стране и за рубежом >>
-
24.02.2026 17:21
Государственная Дума РФ рассмотрит инициативу о налоге для мигрантов за членов семьи -
25.02.2026 13:39
Председатель Правительства РФ М.Мишустин представил отчет в Государственной Думе РФ -
26.02.2026 11:56
Профсоюзы ВКП участвуют в разработке закона СНГ «О трансграничной несостоятельности (банкротстве)» -
25.02.2026 07:25
Соцпартнеры обсудили развитие рынка труда на форуме “Кадры будущего” -
24.02.2026 18:17
Тренинг по изменениям в Трудовой кодекс состоялся для работников Конфедерации профсоюзов Азербайджана -
24.02.2026 18:16
Обсуждение законопроекта «Об охране труда» состоялось в Кыргызстане -
18.02.2026 00:54
Разработан порядок компенсации переработки вахтовикам при досрочном увольнении -
17.02.2026 19:12
Врачи в Испании проводят общенациональную забастовку -
19.02.2026 13:50
Работники Гильдии сценаристов США проводят забастовку -
19.02.2026 14:20
Профсоюзы Аргентины проводят общенациональную забастовку против реформы трудового законодательства
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
