Камчатстат: средний возраст безработных в регионе составляет 37 лет
Источник: kamchatinfo.com
Территория: Камчатский край (Камчатка)
Населенные пункт(ы): Петропавловск-Камчатский
Средний возраст безработных Камчатского края в 2020 году составил 37 лет, что на 5 лет меньше по сравнению со средним возрастом занятого населения, сообщили СМИ в Камчатстате.
Средний возраст безработных Камчатского края в 2020 году составил 37 лет, что на 5 лет меньше по сравнению со средним возрастом занятого населения, сообщили РАИ «КАМЧАТКА-ИНФОРМ» в Камчатстате. По итогам обследования рабочей силы в 2020 году численность рабочей силы в возрасте 15 лет и старше составила 181,5 тыс. человек или 58,1% от общей численности населения Камчатского края, в их числе 174,6 тыс. человек были заняты трудовой деятельностью и 6,9 тыс. человек не имели занятия, но активно его искали (в соответствии с методологией Международной Организации Труда они классифицируются как безработные). В общей численности занятого населения 53,7% или 93,8 тыс. человек приходится на мужчин. Средний возраст занятого населения Камчатского края в 2020 году составил 42 года (по России 41 год), из них средний возраст у мужчин составил 41 год, у женщин – 43 года. В возрастной структуре занятого населения 29,3% приходится на лиц в возрасте 30-39 лет, 26,3% - 40-49 лет. Наименьшие доли занятых приходились на население в возрасте 15-19 лет - менее 1%, старше 70 лет - 1,2%. В 2020 году в общей численности занятого населения Камчатского края преобладали лица, имеющие высшее образование (36,3%), на втором месте – лица со средним образованием по программе подготовки специалистов среднего звена (27,5%), на третьем месте - лица со средним образованием по программе подготовки квалифицированных рабочих (служащих) (17,1%). Уровень образования занятых женщин края в целом выше, чем у мужчин. В 2020 году высшее образование имели 41% женщин и 32,3% мужчин. Средний возраст безработных Камчатского края в 2020 году составил 37 лет, что на 5 лет меньше по сравнению со средним возрастом занятого населения. Средний возраст безработных женщин за год увеличился на 3 года, а у мужчин остался на уровне 2019 года и составил 36 лет. В структуре безработных Камчатского края в 2020 году наиболее многочисленная группа – лица в возрасте 20-29 лет, на её долю приходилась треть общей численности безработных. Из 5,6 тысячи безработных городских жителей 11,3% находились в ситуации застойной безработицы (искали работу 12 месяцев и более), из 1,3 тысячи безработных сельских жителей – 36,1%. По данным проведенного обследования в 2020 году 59,0% безработных использовали в качестве способа поиска работы обращение к друзьям, родственникам и знакомым, 36,5% безработных - обращение в СМИ, интернет. Существует особая категория лиц, не входящих в состав рабочей силы. К ним относятся те, кто не имеет работы, и у которых отсутствует ориентация поиска работы на рынке труда. В 2020 году численность лиц, не входящих в состав рабочей силы Камчатского края, составила 77,3 тыс. человек, 42,5% от которых составляет население в трудоспособном возрасте. Из числа лиц, не входящих в состав рабочей силы 59,3% или 48,5 тыс. человек приходится на женское население. В эту категорию граждан, как правило, входят школьники, студенты очной формы обучения, домохозяйки, пенсионеры. Также из этой категории выделяют лица, которые действительно хотели бы работать, но по тем или иным причинам отказались от поиска. Это так называемые «отчаявшиеся» найти работу. Данную категорию людей относят не к безработным, а к лицам, не входящим в состав рабочей силы. Эта категория населения в 2020 году в Камчатском крае составила 5,2 тыс. человек.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
20.05.2024 11:59
Министерства не поддержали законопроект о повышении МРОТ до 30 тыс. рублей -
20.05.2024 11:32
В Финляндии вступил в силу Закон об ограничениях на проведение забастовок и протестов -
20.05.2024 11:18
Правительство Свердловской области внесло на рассмотрение законопроект о занятости населения в регионе -
20.05.2024 09:48
Отраслевой профсоюз провел экспертизу проектов новых коллективных договоров в медучреждениях Бурятии -
20.05.2024 07:14
В Государственной Думе РФ рассмотрят инициативу об уменьшении пенсионного возраста для многодетных мам -
19.05.2024 14:44
Профсоюз установил, что нарушаются трудовые права медиков Комсомольской районной больницы -
19.05.2024 11:36
Занятия по профориентации организованы Управлением по труду и занятости Нижегородской области -
19.05.2024 07:08
Тюменская служба занятости сообщила о трудоустройстве граждан региона -
18.05.2024 12:10
Круглый стол для работодателей проведет в Сарове Нижегородский центр занятости -
18.05.2024 12:08
Названы средние зарплаты врачей и медработников в регионах УФО
В стране и за рубежом >>
-
14.05.2024 00:00
Участие в первомайских мероприятиях профсоюзов приняли более 14 млн. человек -
15.05.2024 08:40
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в апреле -
20.05.2024 11:32
В Финляндии вступил в силу Закон об ограничениях на проведение забастовок и протестов -
15.05.2024 20:54
Замруководителя фракции «Единая Россия» А.Исаев: в ТК РФ планируют закрепить гарантии временным работникам -
13.05.2024 00:00
Государственная Дума РФ утвердила Т.Голикову на должность заместителя Председателя Правительства РФ -
14.05.2024 00:00
Государственная Дума РФ утвердила А. Котякова в должности Министра труда и социальной защиты РФ -
15.05.2024 14:52
В Государственную Думу РФ внесен законопроект о дополнительных гарантиях защиты трудовых прав работников -
17.05.2024 20:22
Пограничники лондонского аэропорта «Хитроу» объявили о проведении забастовки -
16.05.2024 12:20
Крупнейший профсоюз Швеции поддержал забастовку механиков Tesla -
06.05.2024 15:04
Сотни работников Nestle в Торонто объявили забастовку
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.