
Работодатели Ижевска могут получить субсидии при трудоустройстве безработных
Источник: izvestiaur.ru
Территория: Удмуртская Республика
Населенные пункт(ы): Ижевск
Возможность получения субсидий была озвучена 1 июля на заседании Территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. Работодатели Ижевска, включая индивидуальных предпринимателей, могут получить господдержку при трудоустройстве безработных.
Возможность получения субсидий была озвучена накануне на заседании Территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. Работодатели Ижевска, включая индивидуальных предпринимателей, могут получить господдержку при трудоустройстве безработных. Как сообщает пресс-служба администрации города, рассчитывать на помощь можно, если безработные будут трудоустроены на полный рабочий день на постоянной основе, а их заработная плата превысит минимальный размер оплаты труда. «Для получения мер поддержки работодатель должен направить заявление с перечислением вакантных мест в службу занятости через личный кабинет портала «Работа в России» после 22 марта 2021 года. Он должен быть зарегистрирован в налоговой службе до 1 января 2021 года, не иметь задолженностей по заработной плате, налогам, сборам, пени и штрафам, Служба занятости помогает подобрать работников на заявленные вакансии. В течение трех дней с даты трудоустройства, она направляет в систему «Соцстрах» сведения о работодателе и трудоустроенных гражданах. Фонд социального страхования осуществляет их проверку по истечении 1, 3, 6 месяцев с даты трудоустройства», - прокомментировали в республиканском центре занятости населения. Напомним, в Удмуртии данное постановление реализуется с апреля 2021 года. Выделенные на республику средства рассчитаны на трудоустройство 1115 человек.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
09.06.2025 07:30
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в мае -
09.06.2025 07:22
Временные вакансии доступны для школьников в Иркутской области -
09.06.2025 06:23
В школах Удмуртии не хватает учителей -
09.06.2025 00:00
Дефицит кадров в Иркутской области наблюдается в госуправлении и соцобеспечении -
07.06.2025 17:01
Зафиксирован рост заработной платы работников в Башкортостане -
07.06.2025 12:35
Президент РФ В.Путин подписал закон о снижении размеров премий работникам с дисциплинарными взысканиями -
06.06.2025 20:45
Специальную комиссию по противодействию формированию задолженности по зарплате создадут в Салехарде -
06.06.2025 15:40
Представлен отчет по ситуации на рынке труда в США -
06.06.2025 15:00
Центробанк отмечает снижение спроса на рабочую силу в отдельных отраслях -
06.06.2025 14:48
Центробанк РФ: безработица находится на исторических минимумах
В стране и за рубежом >>
-
07.06.2025 12:35
Президент РФ В.Путин подписал закон о снижении размеров премий работникам с дисциплинарными взысканиями -
03.06.2025 17:17
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
09.06.2025 07:30
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в мае -
05.06.2025 16:41
Межрегиональный форум по развитию соцпартнерства состоялся в Великом Новгороде -
04.06.2025 14:47
Совет Федерации рекомендует Правительству РФ укрепить кадровый потенциал атомной отрасли -
03.06.2025 14:33
Профсоюзы предлагают ввести уроки трудовой грамотности в школах -
05.06.2025 12:13
Citigroup уволит около 3 500 сотрудников IT-подразделений в Китае -
27.05.2025 12:54
На профсоюзном форуме обсудили тренды рынков труда стран СНГ -
30.05.2025 00:00
В июне состоится Международная конференция труда под эгидой МОТ -
03.06.2025 09:15
Microsoft продолжает сокращение рабочих мест
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.