Работники медного рудника в Чили отказались от забастовки
Автор: Камиль Айсин
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Чили
Администрация крупнейшего в мире медного рудника «Эскондида» (Чили) сообщила, что компания, контролирующая рудник BHP Billiton, и профсоюз на предприятии достигли соглашения в рамках коллективных переговоров.
Администрация крупнейшего в мире медного рудника «Эскондида» (Чили) сообщила, что компания, контролирующая рудник BHP Billiton, и профсоюз на предприятии достигли соглашения в рамках коллективных переговоров. Это означает, что руководству компании удалось избежать забастовки на руднике, который обеспечивает 5% мировых поставок меди, сообщает La Tercera. Профсоюз заявил, что направит соглашение в свои подразделения на руднике для ратификации. В связи с этим забастовка была отложена до 12 августа, когда должен быть подписан новый коллективный договор. До этого профсоюз несколько раз планировал начать забастовку – в последний раз период сотрудничества истек 9 августа, но стороны договорились о продлении переговоров на один день. В конце июля профсоюз отклонил 2164 голосами против 11 предложение о выплате пособий на сумму 18 млн долларов и проголосовал за забастовку. Профсоюзы потребовали сумму, эквивалентную 1% от дивидендных выплат, то есть 64 млн. Три года назад работники «Эскондиды» при заключении коллективного договора тоже проголосовали за забастовку и смогли надавить на работодателя, поскольку ситуация на руднике напрямую влияет на рыночные цены на медь.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
15.10.2026 13:05
В Баку проходит 39-е заседание Консультативного совета СНГ по труду -
15.10.2026 12:40
Ярмарка вакансий пройдет в кадровом центре Нового Уренгоя -
15.10.2026 12:35
Законодательное Собрание Карелии приняло закон о повышении коэффициента НДФЛ для иностранных работников -
15.10.2026 12:12
Назван топ-5 регионов по численности работников на неполной занятости -
15.10.2026 11:03
Государственная Дума РФ рассмотрит законопроект об обязанности работодателей отвечать на запросы профсоюзов за месяц -
15.10.2026 11:00
Представлены сведения об оплате больничных в Орловской области -
15.10.2026 10:07
Работников тюменского "Завода БКУ" перевели на неполную рабочую неделю -
15.10.2026 08:04
Проведена XVI отчетно-выборная конференция территориальной профсоюзной организации РПРАЭП -
15.10.2026 00:00
Депутат Государственной Думы РФ призывает граждан отказаться от зарплат в конвертах -
15.10.2026 00:00
Работники ООО «Уральская Промышленная Сталь» подали в суд иск из-за невыплаты зарплаты
В стране и за рубежом >>
-
09.10.2026 00:00
Глава крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов призвал усилить контроль за охраной труда -
13.10.2026 19:03
В Ирландии состоится общенациональная забастовка работников госсектора -
14.10.2026 07:25
На профсоюзной конференции в рамках ВНОТ обсудили вопросы безопасности труда -
08.10.2026 11:20
В Сочи начал работу VIII интеллект-форум «Профсоюзы. XXI век. Эпоха перемен» -
08.10.2026 16:58
Горняки компании Sibanye-Stillwater в США завершили забастовку после подписания нового коллективного договора -
09.10.2026 14:59
Госслужащие в Калифорнии проголосовали за проведение забастовки -
07.10.2026 11:50
Всероссийскую акцию «За достойный труд!» проводят профсоюзы России -
06.10.2026 13:07
Работники нефтегазовых платформ в Северном море бастуют из-за снижения зарплат -
06.10.2026 16:23
Во Франции проходят масштабные протесты из-за нехватки персонала и финансирования в школах -
05.10.2026 19:08
Правительство РФ планирует вернуть индексацию социальных выплат работающим пенсионерам
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
