Фото: pixabay.com
Профсоюзные эксперты объяснили, смогут ли россияне докупать трудовой стаж
Автор: Камиль Айсин
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Москва
Уполномоченный при президенте РФ по защите прав предпринимателей Борис Титов предложил дать жителям России возможность выходить на пенсию с 55 лет и докупать трудовой стаж. Система покупки трудового стажа существует по многих странах: «если человек хочет дополнительно купить себе стаж, то есть увеличить свои пенсионные выплаты, он может доплатить за это сам из своих накоплений», приводит слова Титова СМИ
Уполномоченный при президенте РФ по защите прав предпринимателей Борис Титов предложил дать жителям России возможность выходить на пенсию с 55 лет и докупать трудовой стаж. Система покупки трудового стажа существует по многих странах: «если человек хочет дополнительно купить себе стаж, то есть увеличить свои пенсионные выплаты, он может доплатить за это сам из своих накоплений», приводит слова Титова ТАСС. - Сегодня мы предлагаем уйти от принципа в пенсионной системе, когда один работающий платит пенсионные взносы, обеспечивая как минимум двух-трех человек, которые не успели накопить себе на пенсию, - сказал бизнес-омбудсмен Титов, - А поскольку он работающий, то с него, соответственно, и взносы берут очень высокие - у нас 30% составляет ставка по социальным страховым взносам. Он также выдвинул предложение создать специальный Фонд старших поколений или выделить его учет в рамках действующего Пенсионного фонда для тех, кто не успел накопить пенсию. Так государство сможет взять таких граждан на свое обеспечение. - Мы предлагаем 55 лет сделать минимальным возрастом выхода на пенсию, - добавил Титов, - Но ее размер будет зависеть от трудового стажа и доходов. То есть будет выбор: выйти раньше и получать маленькую пенсию или выходить, когда уровень пенсии будет удовлетворять ожиданиям. Руководитель департамента социального развития Федерации независимых профсоюзов России Сергей Мельничук в комментарии газете «Солидарность» назвал предложение оторванным от реальности. - Вопрос в том, с какой зарплатой люди смогут позволить себе покупать стаж. Нынешний рынок труда и заработные платы в условиях нестабильной экономики и кризиса COVID-19 не дают возможности людям оценить перспективы и выстроить долгосрочные планы по ведению накоплений. Для этого нужны высокие зарплаты, планы на создание накоплений и на ранний выход на пенсию. А если зарплата не позволяет, если человек получает МРОТ, то и откладывать не с чего. Многие же живут на черте бедности. Сергей Мельничук призвал трезво оценивать саму сущность этих предложений: «эти идеи подаются как панацея, но при этом по сути нет никаких документов и планов чтобы их трезво оценить. Получается, что это очень частное предложение, которым не ясно, кто сможет воспользоваться». С ним согласен и кандидат социологических наук, профсоюзный эксперт по пенсионным вопросам Игорь Шанин: - Для того чтобы покупать - надо иметь деньги. Средняя заработная плата в стране всем известна. (По данным Росстата на май 2021, года средняя зарплата составляет 56171 рублей, в основном за счет северных регионов – ЯНАО, НАО, Чукотки, Камчатки, Магаднской обл. и столиц – прим. К.А.). На что будут докупать? Вот и вся арифметика. Химера очередная. У него недавно было другое предложение – сделать еще один пенсионный фонд. Сейчас будут фонтанировать идеями, но это все… Проблема заключается в одном: надо сбалансировать доходы и расходы. Пока они не будут сбалансированы, все остальное будет фантазиями, причем фантазиями, не имеющими никакого реального смысла и выхода. Поэтому не серьезно.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
20.11.2024 15:31
В образовательную программу колледжей Ямала включили 12 новых профессий -
20.11.2024 15:31
Вахтовики с объектов НОВАТЭК в ЯНАО заявляют о снижении зарплат -
20.11.2024 13:42
Пилотный проект по новой системе оплаты труда бюджетников охватит 15 регионов -
20.11.2024 13:05
Медработникам онкоцентра им. Н.Н.Блохина снизили стимулирующие выплаты -
20.11.2024 10:42
Резиденты ТОР Башкирии создали 6,5 тыс. новых рабочих мест -
20.11.2024 09:20
Арестовано имущество компании «Глютен» в Красноярске из-за долгов по зарплате перед работниками -
20.11.2024 07:15
Официальная безработица в Красноярском крае составляет 0,5% -
20.11.2024 07:05
Президиум МФП провел очередное заседание -
20.11.2024 00:00
Заксобрание Иркутской области приняло закон по определению коэффициента, отражающего особенности рынка труда -
19.11.2024 21:10
Работникам Петрозаводского хлебозавода „Сампо“ выплатили долги по зарплате
В стране и за рубежом >>
-
12.11.2024 15:47
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
18.11.2024 11:00
Работники лондонского метро провели однодневную забастовку -
15.11.2024 14:20
Профсоюзы Франции призывают госслужащих выйти на забастовку против сокращения финансирования -
12.11.2024 11:45
Заместитель Председателя Правительства Т.Голикова на совещании с регионами обсудила повышение эффективности центров занятости -
15.11.2024 19:41
General Motors уволил 1000 работников в ходе реорганизации компании -
13.11.2024 16:32
Профсоюз работников Почты Канады уведомил о подготовке к забастовке -
13.11.2024 07:15
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в октябре -
11.11.2024 11:40
Железнодорожники Франции готовятся к забастовкам -
11.11.2024 10:56
Президент РФ В.Путин подписал Закон о дополнительных выплатах за наставничество -
05.11.2024 09:49
Работники Boeing прекращают забастовку
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.