Многие работающие американцы ищут новую работу
Автор: Камиль Айсин
Источник: www.solidarnost.org
Территория: США
Аудиторская фирма Pricewaterhouse and Coopers (PwC) провела опрос среди полностью и частично занятых работников в США и выяснила, что 65% из них прямо сейчас ищут новую работу.
Аудиторская фирма Pricewaterhouse and Coopers (PwC) провела опрос среди полностью и частично занятых работников в США и выяснила, что 65% из них прямо сейчас ищут новую работу. Работники объяснили это тем, что они надеются найти более высокие ставки зарплаты, расширенные преимущества и гибкость в выборе рабочего места – возможность удаленной работы и свободный график, сообщает CNBC. При этом только 23% управляющих бизнесом верят, что работники ищут новое место работы только потому, что хотят более широких преимуществ. Отчет PwC говорит о том, что нынешняя ситуация на рынке труда позволяет улучшить свое положение маргинализованным и недооцененным группам работников. Так, женщины чаще, чем мужчины (46 против 34%) ищут новую работу, потому что хотят повысить свой доход. Тем же мотвируют свои поиски 82% латиноамериканцев и 67% афроамериканцев, против 57% белых американцев. Комментируя эти данные, глобальный соруководитель отдела кадров и организации PwC Бхушан Сетхи сказал, что руководителям стоит обратить на разницу в оплате между людьми, выполняющими одну и ту же работу, если четко прослеживается корреляция между недооцененностью труда и возрастом, гендером или расой. Данные подтверждают положительную динамику в отношении зарплат женщин – в среднем на новом месте их зарплата повышается на 6,4%. У мужчин в среднем увеличение дохода составляет 5,5%. Тем не менее разница в оплате продолжает сохраняться, и стартовая зарплата женщин ниже: 27,79 долларов в час против 32,61 долларов в час, которые в среднем предлагают мужчинам.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
11.06.2025 16:00
Работники "Смоленскавтодора" записали обращение к Президенту РФ о нарушении трудовых прав -
11.06.2025 12:47
Перечень дефицитных профессий в ЯНАО сократился -
11.06.2025 10:15
Нижневартовский центр занятости населения трудоустраивает подростков -
11.06.2025 09:37
Названы сферы труда с дефицитом кадров в Саратовской области -
11.06.2025 09:05
Google предложила компенсацию работникам ряда подразделений -
11.06.2025 08:40
Опрос работодателей о перспективной потребности в кадрах пройдет в Карелии -
11.06.2025 07:04
Снизился список дефицитных специалистов в Свердловской области -
11.06.2025 00:00
Председатель крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов выступил на 113-й сессии Международной конференции труда -
10.06.2025 20:00
Бесплатное обучение новой профессии реализуется в рамках нацпроекта «Кадры» в Орловской области -
10.06.2025 19:21
Минздрав Свердловской области планирует перевести скорую помощь на аутсорс
В стране и за рубежом >>
-
07.06.2025 12:35
Президент РФ В.Путин подписал закон о снижении размеров премий работникам с дисциплинарными взысканиями -
03.06.2025 17:17
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
09.06.2025 07:30
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в мае -
05.06.2025 16:41
Межрегиональный форум по развитию соцпартнерства состоялся в Великом Новгороде -
04.06.2025 14:47
Совет Федерации рекомендует Правительству РФ укрепить кадровый потенциал атомной отрасли -
03.06.2025 14:33
Профсоюзы предлагают ввести уроки трудовой грамотности в школах -
05.06.2025 12:13
Citigroup уволит около 3 500 сотрудников IT-подразделений в Китае -
27.05.2025 12:54
На профсоюзном форуме обсудили тренды рынков труда стран СНГ -
30.05.2025 00:00
В июне состоится Международная конференция труда под эгидой МОТ -
03.06.2025 09:15
Microsoft продолжает сокращение рабочих мест
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.