Бастующие нефтесервисной компании в Казахстане добились повышения зарплаты
Автор: Юлия Рыженкова
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Казахстан
Победой окончилась трехнедельная забастовка работников нефтесервисной компании Techno Trading LTD на месторождении «Жетыбай» (Казахстан). 18 сентября люди вернулись к работе.
Победой окончилась трехнедельная забастовка работников нефтесервисной компании Techno Trading LTD на месторождении «Жетыбай» (Казахстан). 18 сентября люди вернулись к работе, сообщает радио «Азаттык». Между бастующими и работодателем подписан протокол, в котором зафиксировано выполнение основных требований работников: повышение зарплаты на 30% с 1 октября, выплата премий в праздничные дни в размере 20 МРП (около 136 долларов) и выплата со следующего года премиальных для поправки здоровья. Однако это компромиссное решение, и некоторые требования остались вне данного протокола. В частности, по словам оператора 5-го разряда компании Techno Trading Айбека Тажигалиева, «вопрос об оплате расходов на реабилитацию оставлен на 2022 год, так как некоторые в этом году уже побывали в трудовом отпуске. Предстоит решить, будут ли 50-процентные или 100-процентные выплаты». Работодатель согласился не преследовать работников, принимающих участие в забастовке, несмотря на то, что суд признал ее незаконной. Около 200 сотрудников компании начали забастовку, требуя от руководства выполнения ряда требований. – Если требования не удовлетворят, нет другого выбора, кроме как объявить голодовку. Сидеть в степи на ветру и в пыли около месяца непросто, — говорил ранее Серик Оразалиев, оператор технического оборудования Techno Trading LTD. Компания Techno Trading LTD занимается ремонтом оборудования «Мангистаумунайгаза» на месторождениях «Жетыбай» и «Каламкас».
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
12.12.2025 12:27
Профсоюзная организация АО «АВТОВАЗ» подвела итоги работы за год -
12.12.2025 11:58
Глава Минтруда РФ А.Котяков: сокращение рабочего дня в стране сейчас не требуется -
12.12.2025 11:23
Выросло число увольнений работников в Орловской области -
12.12.2025 09:44
Служба занятости Красноярского края реализует проект по профориентации и маршрутизации молодежи -
12.12.2025 00:00
Запрет на трудоустройство иностранцев продлили в Алтайском крае -
12.12.2025 00:00
Работники строительного холдинга «Новолекс» в Нижнем Тагиле записали видеообращение о долгах по зарплате -
12.12.2025 00:00
Возбуждено уголовное дело о невыплате зарплаты работникам строительного холдинга «Новолекс» -
11.12.2025 21:11
Назван новый минимальный размер оплаты труда в Санкт-Петербурге -
11.12.2025 19:09
Итоги анализа рынка труда подведены в Калужской области -
11.12.2025 19:08
Зарплаты бюджетников Липецкой области вырастут на 7,6%
В стране и за рубежом >>
-
08.12.2025 17:50
Президент РФ В.Путин: чем выше производительность труда – тем выше доходы работников -
08.12.2025 22:24
Президент РФ В.Путин поставил задачу сократить нелегальную занятость -
09.12.2025 13:01
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов: размер МРОТ должен быть вдвое выше -
10.12.2025 07:20
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в ноябре -
03.12.2025 17:42
Заместитель Председателя Правительства РФ: число безработных фактически равно числу вакансий на рынке труда -
04.12.2025 07:51
Минтруд РФ представил семилетний прогноз кадровых потребностей экономики -
01.12.2025 12:12
Состоялось заседание Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
08.12.2025 10:32
В Государственную Думу РФ внесены законопроекты о регулировании трудовой миграции -
03.12.2025 07:00
Бариста сети кофеен Starbucks проводят бессрочную забастовку -
03.12.2025 18:30
Состоялась очередная акция протеста профсоюзов во Франции против стагнации заработной платы
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
