Verdi отменил коллективные переговоры и готовится к забастовке
Автор: Камиль Айсин
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Германия
Профсоюз Verdi отменил коллективные переговоры с ассоциацией работодателей индустрии частного банковского обслуживания (AGV), запланированные на 13 октября.
Профсоюз Verdi отменил коллективные переговоры с ассоциацией работодателей индустрии частного банковского обслуживания (AGV), запланированные на 13 октября. По словам переговорщика Verdi Яна Душка, от работодателя не поступило никаких сигналов о желании улучшить текущее положение дел, сообщает Handelsblatt. Последнее предложение AGV означает реальную потерю зарплаты в ближайшие три года ввиду инфляции. «Это неприемлемо для нас», — сказал переговорщик Verdi. Даже если инфляция снизится, то, по мнению экспертов, новый раунд коллективных переговоров не имел бы смысла без сигнала со стороны работодателей о готовности обсуждать повышение зарплаты. Verdi требует на 4,5% повысить зарплаты сотрудников, а Немецкая ассоциация банковских служащих (DBV) требует увеличения на 4,8%. Работодатели частного банковского сектора с непониманием отреагировали на отмену раунда коллективных переговоров. Карстен Рогге-Странг, генеральный директор AGV, прокомментировал отказ профсоюза: «Мы не пойдем на дальнейшие уступки в преддверии очередного раунда переговоров». Он заверил, что работодатели готовы говорить о предыдущем предложении, а забастовки пока не привели к заметным последствиям. «В этом отношении мы принимаем к сведению угрозу забастовки, но не торопимся», — сказал Рогге-Странг. Тем временем DBV хочет провести 13 октября самостоятельные переговоры с работодателями на рабочем уровне. По словам представителя DVG, работодатели предложили повышение коллективной зарплаты в общей сложности на 3,2% в три этапа в течение 36 месяцев. Еще один камень преткновения в раунде коллективных переговоров для 140 тыс. сотрудников в этом году – более гибкие условия труда. После положительного опыта удаленной работы во время пандемии Verdi и DBV призывают к обязательному применению правил ведения коллективных переговоров.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
22.09.2025 14:52
Отраслевой профсоюз проверил работу Городищенской районной больницы -
22.09.2025 12:50
Красноярская фирма ООО «Брайт Энерго» не платила работникам зарплату -
22.09.2025 10:52
Пятигорская организация профсоюза работников здравоохранения РФ провела отчетно-выборную конференцию -
22.09.2025 07:57
В Государственной Думе РФ предлагают ограничить зарплаты главврачей и директоров школ -
22.09.2025 07:37
Дополнительное Соглашение в сфере культуры подписали социальные партнёры в Красноярске -
20.09.2025 15:00
Депздрав Орловской области сообщил о дефиците медиков -
20.09.2025 10:52
Работникам «Смарт менеджмент» не выплачивают зарплату на стройке в Орловской области -
20.09.2025 07:08
Тюменьстат назвал сферы деятельности с наиболее высокими зарплатами -
20.09.2025 00:34
Народное собрание Дагестана обсудило формирование заработной платы педагогов в регионе -
19.09.2025 19:37
Названы наиболее востребованные специальности для транспортной сферы ЯНАО
В стране и за рубежом >>
-
18.09.2025 16:47
Профсоюзы приняли участие в X Всероссийской неделе охраны труда -
18.09.2025 19:14
Президент РФ В.Путин предложил альтернативу ежеквартальной индексации соцпособий -
18.09.2025 08:40
Уровень безработицы в стране находится на историческом минимуме -
18.09.2025 15:20
Общенациональная забастовка проходит во Франции против мер жесткой экономии -
19.09.2025 00:00
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов отмечает 35 лет со дня образования -
16.09.2025 09:38
Минпросвещения РФ допустило повышение зарплаты учителей -
17.09.2025 15:38
Минтруд РФ призвал скорректировать признаки трудовых отношений в законодательстве -
15.09.2025 15:56
Фермеры во Франции готовятся к общенациональной акции протеста -
11.09.2025 08:55
Профсоюз авиастроителей достиг с Boeing предварительного соглашения -
12.09.2025 09:43
На Кипре завершилась всеобщая забастовка
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.