Число безработных в Приморском крае продолжает уменьшаться
Источник: primamedia.ru
Территория: Приморский край
Населенные пункт(ы): Владивосток
По состоянию на 1 октября этого года численность безработных граждан, зарегистрированных в органах службы занятости Приморья, составила чуть более 12 тысяч человек.
По состоянию на 1 октября этого года численность безработных граждан, зарегистрированных в органах службы занятости Приморья, составила чуть более 12 тысяч человек. Ситуация на рынке труда в регионе характеризуется как стабильная, сообщает ИА PrimaMedia. Как комментируют в Приморском центре занятости, по сравнению с аналогичным периодом прошлого года численность безработных в регионе снизилась на 45%. "Самый низкий уровень безработицы, не выше 1%, мы можем наблюдать в крупных городах — Владивостоке, Артеме, Большом Камне, Находке и Уссурийске", — отметили специалисты. В наиболее крупных городах Приморского края на одного незанятого гражданина приходится до 10 вакантных рабочих мест. Наибольшая потребность в работниках заявлена в сферах: строительство, сельское, лесное хозяйство, охота, рыболовство и рыбоводство, обрабатывающие производства. Около 70% от общего количества заявленных вакансий предназначены для рабочих профессий. "В органы службы занятости населения работодатели заявили более 68 тысяч вакантных рабочих мест", — сообщают в министерстве профессионального образования и занятости населения Приморского края. Самыми востребованными на рынке труда рабочими профессиями остаются подсобные рабочие, водители автомобилей и овощеводы. Большую популярность среди служащих профессий получили специалисты, мастера и бухгалтеры.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
27.08.2025 14:15
Директор ЧОП «Русь-Волгоград» дисквалифицирован на год за невыплату зарплат -
27.08.2025 13:11
Увеличился средний размер пенсий в Воронежской области -
27.08.2025 10:32
Работники пожарной части №148 в Забайкальском крае заявили о низких зарплатах -
27.08.2025 10:14
Рынок труда Свердловской области демонстрирует постепенную стабилизацию -
27.08.2025 09:20
Минтруда Саратовской области сообщило о реализации нацпроекта "Кадры" в регионе -
27.08.2025 07:20
Профсоюзная организация АО “Аэропорт Южно-Сахалинск” сообщила об оказываемом давлении -
27.08.2025 06:07
Долги по зарплате перед работниками в Волгоградской области составляют 4,7 млн рублей -
27.08.2025 00:00
Представлены сведения о несчастных случаях на производстве в Омской области -
27.08.2025 00:00
Иркутскстат сообщил о снижении числа безработных -
27.08.2025 00:00
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов предложило закрепить в коллективных договорах доплаты наставникам не менее 10%
В стране и за рубежом >>
-
20.08.2025 13:58
Новые правила расчета отпускных и больничных вступают в силу в сентябре -
26.08.2025 12:53
Правительство РФ одобрило законопроект о преобразовании бюджетных мест в медицинских вузах в целевые -
20.08.2025 00:00
Государственные служащие в Турции вышли на забастовку против низких зарплат -
20.08.2025 13:26
Правительство РФ обсуждает введение налога на использование работодателями автоматизированных решений -
19.08.2025 13:21
Государственная Дума РФ анонсировала повышение выплат для работников госсектора -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе -
20.08.2025 15:20
Государственная дума РФ рассмотрит законопроект о премиях работникам с пятилетним опытом -
21.08.2025 11:45
С 1 сентября фельдшеры смогут заменять врачей -
12.08.2025 00:00
Работники более 50 вузов в Аргентине объявили о забастовке с требованием повышения зарплат -
18.08.2025 00:00
Учителя в Эстонии планируют проведение забастовки с требованием повышения зарплат
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.