Федерация профсоюзов Ставропольского края о ситуации в ООО «Агромаркет»
Территория: Ставропольский край
Населенные пункт(ы): Шпаковский район
В отчетный период в связи с поступившей жалобой от председателя первичной профсоюзной организации представителями профсоюзных инспекций Ставропольской краевой организации Профсоюза работников АПК РФ осуществлен выезд в ООО «Агромаркет» (обособленное подразделение элеватор г. Михайловска Ставропольского края) с целью реализации профсоюзного контроля за соблюдением работодателем законодательства о труде, положений соглашений. Работодателю было направлено представление об устранении выявленных в результате проверки нарушений трудового законодательства, которое было исполнено частично.
Каковы результаты деятельности ППО за последние полгода?
Чего удалось достичь?
В отчетный период в связи с поступившей жалобой от председателя первичной профсоюзной организации представителями профсоюзных инспекций Ставропольской краевой организации Профсоюза работников АПК РФ осуществлен выезд в ООО
«Агромаркет» (обособленное подразделение элеватор г. Михайловска Ставропольского края) с целью реализации профсоюзного контроля за соблюдением работодателем законодательства о труде, положений соглашений. Работодателю было направлено представление об устранении выявленных в результате проверки нарушений трудового законодательства, которое было исполнено
частично. В связи с чем соответствующая информация была направлена в Государственную инспекцию труда в Ставропольском крае. В результате выездной проверки ГИТ в СК и вынесения соответствующего предписания работодатель был привлечен к административной ответственности. Работник ООО «Агромаркет» (обособленное подразделение элеватор г. Михайловска Ставропольского края), являясь членом первичной профсоюзной организации, был уволен в декабре 2020 г. в связи с применением к нему дисциплинарного взыскания в виде увольнения по подпункту "б" пункта 6 части первой статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации (появления работника на работе в состоянии алкогольного опьянения). Судебное представительство работника осуществляла правовая инспекция труда ФПСК: суд первой инстанции поддержал работодателя, в связи с чем, профсоюзными юристами решение суда первой инстанции было обжаловано в апелляционном порядке в судебной коллегии по гражданским делам Ставропольского краевого суда. В итоге принято новое решение – о восстановлении работника в прежней должности со дня увольнения, компенсации времени вынужденного прогула, морального вреда. Представитель ответчика подал кассационную жалобу на принятое судом апелляционной инстанции решение, в удовлетворении которой Пятый кассационный суд общей юрисдикции отказал ответчику в полном объеме. В силу абз. 4 ст. 211 ГПК РФ и ст. 396 ТК РФ решение о восстановлении на работе подлежит немедленному исполнению, однако на сегодняшний день выплата компенсации времени вынужденного прогула и морального вреда восстановленному работнику работодателем произведена не была, не смотря на открытое исполнительное производство. Идет ли работодатель на переговоры? Со стороны администрации ООО «Агромаркет» (обособленное подразделение элеватор г. Михайловска Ставропольского края) в отношении работников – членов профсоюза продолжается давление, противодействие деятельности первичной профсоюзной организации, предпринимаются действия для новых увольнений указанных работников. Численность профсоюза Численность первичной профсоюзной организации составляет 4 человека.
Каковы планы профсоюза по дальнейшей защите трудовых прав работников? Осуществление дальнейшего контроля за исполнением судебного решения, соблюдением действующего трудового законодательства, положений соглашений; защита трудовых прав и законных интересов членов первичной профсоюзной организации в части повышения заработной платы, соблюдения норм и правил по охране труда, условий труда, недопущения дискриминации в отношении работников - членов профсоюза; в случае необходимости подготовка документов в органы контроля (надзора), судебные инстанции.
fp-sk.ru/
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
19.06.2025 14:45
В Минэкономразвития назвали нехватку кадров в агропроме фактором роста цен -
19.06.2025 10:32
Учителям Свердловской области проиндексируют зарплаты -
19.06.2025 09:10
За три года количество свердловчан с профзаболеваниями выросло в полтора раза -
19.06.2025 08:20
Правительство Приморья работает по привлечению специалистов из других регионов -
19.06.2025 00:00
Общероссийское профобъединение обсудило защиту трудовых прав работников Крайнего Севера -
19.06.2025 00:00
"Каменские теплосети" выплатили долги по зарплатам работников -
19.06.2025 00:00
Сотрудники Почты России в Стерлитамаке заявили о забастовке -
18.06.2025 21:02
Дефицит медицинских кадров наблюдается в Хакасии -
18.06.2025 18:21
Российский омбудсмен сообщила об интересе подростков к трудоустройству -
18.06.2025 15:27
Временно трудоустроиться смогут подростки в Ивановской области
В стране и за рубежом >>
-
07.06.2025 12:35
Президент РФ В.Путин подписал закон о снижении размеров премий работникам с дисциплинарными взысканиями -
03.06.2025 17:17
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
09.06.2025 07:30
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в мае -
05.06.2025 16:41
Межрегиональный форум по развитию соцпартнерства состоялся в Великом Новгороде -
04.06.2025 14:47
Совет Федерации рекомендует Правительству РФ укрепить кадровый потенциал атомной отрасли -
03.06.2025 14:33
Профсоюзы предлагают ввести уроки трудовой грамотности в школах -
05.06.2025 12:13
Citigroup уволит около 3 500 сотрудников IT-подразделений в Китае -
27.05.2025 12:54
На профсоюзном форуме обсудили тренды рынков труда стран СНГ -
30.05.2025 00:00
В июне состоится Международная конференция труда под эгидой МОТ -
03.06.2025 09:15
Microsoft продолжает сокращение рабочих мест
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.