Численность работников ОАО «Фармстандарт-Томскхимфарм» сокращается
Территория: Томская область
Населенные пункт(ы): Томск
Численность работников ОАО «Фармстандарт-Томскхимфарм» сокращается, они увольняются по собственному желанию, так как не видят перспектив развития завода (262 чел.).
В настоящее время ситуация на ОАО «Фармстандарт-Томскхимфарм» ухудшается. Численность работников сокращается, работники увольняются по собственному желанию, так как не видят перспектив развития завода (262 чел.). С 01.01.2021 г. из 5, выпускаемых препаратов, таблетки с экстрактом валерианы переданы на завод ОАО «Фармстандарт- Лексредства» г. Курск. Номенклатура завода сейчас составляет всего 4 препарата. Оборудование по производству таблетированных препаратов в количестве около 50 ед. в октябре 2021 г. демонтировано и отправлено на завод ОАО «Фармстандарт-Лексредства» г. Курск. Информации об увеличении объема производства и расширении номенклатуры препаратов в 2022 году, собственником не предоставлено. На запросы профсоюзов предприятия и Федерации профсоюзных организаций Томской области собственник не отвечает. Прокуратура, осуществляющая надзор за исполнением закона по месту его расположения, сообщила, что не в силах на него воздействовать. Не выполняется концепция президента РФ Путина В.В. по развитию Сибири и Дальнего Востока.
Терешко А.И., зам Председателя ФПО ТО, Федерация профсоюзных организаций Томской области
fpoto.tomsk.ru/
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
10.02.2026 00:52
В Государственную Думу РФ внесен законопроект о надбавках к окладу ученых -
09.02.2026 17:06
В Минобрнауки заявили о дефиците квалифицированных кадров при большом количестве студентов -
09.02.2026 16:35
Глава Следственного комитета РФ дал указание возбудить уголовное дело из-за невыплаты зарплаты в ООО «Запсибгазпром-Газификация» -
09.02.2026 13:34
Росстат: уровень безработицы в стране составил 2,2% -
09.02.2026 13:26
Центр кадровой стажировки учрежден в Башкирии -
09.02.2026 13:00
Сокращенным работникам ООО «Оптиткань» в Ивановской области не выплатили компенсацию -
09.02.2026 12:53
В Санкт-Петербурге назвали профессии с наибольшими зарплатами -
09.02.2026 12:40
Министр труда РФ А.Котяков опроверг возможность пересмотра пенсионного возраста -
09.02.2026 12:30
Акция протеста против политики в области здравоохранения состоялась в Мадриде -
09.02.2026 11:49
Предприятия Красноярского края пройдут программу по повышению производительности труда
В стране и за рубежом >>
-
05.02.2026 09:45
В Государственную Думу РФ внесен законопроект о возможности работать удаленно при болезни -
06.02.2026 01:21
Законопроект о передаче полномочий по изменению границ ТОР внесен в Государственную Думу РФ -
09.02.2026 12:30
Акция протеста против политики в области здравоохранения состоялась в Мадриде -
09.02.2026 12:40
Министр труда РФ А.Котяков опроверг возможность пересмотра пенсионного возраста -
05.02.2026 00:11
ВКП: цифровой паспорт мигранта должен содержать сведения о местах работы -
28.01.2026 07:30
Газета "Солидарность" публикует данные "Научно-мониторингового центра" о СТК за 2025 год -
28.01.2026 00:00
Данные о развитии социально-трудовых отношений в РФ в 2025 году подготовлены Научно-мониторинговым Центром -
06.02.2026 11:58
Из теневой занятости вывели почти миллион работников -
05.02.2026 12:25
Началось расследование дискриминации работников Nike в США -
05.02.2026 22:22
Работодатели в США сократили более 108 тыс. рабочих мест в январе
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
