До 2024 года останутся без работы сотрудники убойного цена птицефабрики «Боровской»
Источник: nashgorod.ru
Территория: Тюменская область
Населенные пункт(ы): Тюменский район
12 октября на птицефабрике «Боровская» в Тюменском районе выявили вспышку высокопатогенного птичьего гриппа. Из-за болезни пришлось уничтожить более 4 млн птиц, а некоторые работники смогут вернуться на предприятие только в 2024 году.
«В связи с произошедшим на птицефабрике „Боровская“ для работников различных подразделений вводится простой. С 3 мая на работу выйдут те, кто трудился в цехе выработки. А сотрудники убойного цеха будут находиться на простое до 2024 года», — рассказала изданию председатель первичной профсоюзной организации птицефабрики Фаузия Хисматуллина. По словам тюменки, такие сроки были рассчитаны с учетом технического цикла. Птица будет расти примерно 3-4 месяца, после этого 1,5-2 года она будет нестись, и только потом пойдет на убой. На птицефабрике работают полторы тысячи человек, и простой скажется на их зарплате. Так как простой, согласно приказу, введен по независящим от работодателя обстоятельствам, сотрудники будут получать выплаты по размерам тарифа. А это от 2 до 6 тысяч рублей в месяц, или треть от тарифной ставки либо оклада. В том случае, если бы простой признали виной работодателя, специалисты могли бы рассчитывать на заработную плату до 30 тысяч рублей. Как заявила председатель, они планируют доказать вину работодателя. Для жителей Боровского это стало значительной проблемой, ведь 90% персонала фабрики живут в этом же поселке.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
24.12.2025 11:24
Минтруд РФ расширяет перечень признаков трудовых отношений -
24.12.2025 01:37
Уровень безработицы в Дагестане увеличился и превысил 10% -
23.12.2025 22:09
Сферы экономики для трудоустройства мигрантов в Астраханской области ограничат -
23.12.2025 18:24
Рост зарплат работников в следующем году продолжится -
23.12.2025 18:17
Таджикистан планирует создать полтора миллиона новых рабочих мест -
23.12.2025 17:19
Минтруд РФ продлил действие индикаторов риска нарушений трудового законодательства -
23.12.2025 15:11
Долги по зарплатам работникам угольной компании "Северный Кузбасс" частично выплачиваются -
23.12.2025 15:00
Завод «Ватан» в Вятских Полянах выплатил работникам долги по зарплате -
23.12.2025 14:47
Законопроект о предоставлении льгот за длительный трудовой стаж внесен в Государственную Думу РФ -
23.12.2025 12:00
Работникам «Энергомоста» в Екатеринбурге выплатили долги по зарплате
В стране и за рубежом >>
-
15.12.2025 00:00
Президент РФ В.Путин подписал Закон о социальном страховании для самозанятых -
19.12.2025 12:59
Президент РФ В.Путин: уровень безработицы в стране снизился до 2,2% -
17.12.2025 13:34
Забастовка работников бразильской государственной нефтяной корпорации Petrobras -
08.12.2025 17:50
Президент РФ В.Путин: чем выше производительность труда – тем выше доходы работников -
15.12.2025 12:27
Профсоюзы Греции готовятся к общенациональной забастовке -
17.12.2025 14:17
Общероссийское объединение профсоюзов подготовило поправки в законодательство о регулировании платформенной занятости -
08.12.2025 22:24
Президент РФ В.Путин поставил задачу сократить нелегальную занятость -
12.12.2025 15:20
Всеобщая забастовка против трудовых реформ состоялась в Португалии -
10.12.2025 07:20
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в ноябре -
09.12.2025 13:01
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов: размер МРОТ должен быть вдвое выше
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
