Высокая инфляция в Германии привела к падению реальных доходов населения
Источник: regnum.ru
Территория: Германия
Покупательная способность миллионов сотрудников в Германии сильно пострадала от высокой инфляции в 2021 году. Незначительное повышение заработной платы не может компенсировать нанесённый ущерб.
Покупательная способность миллионов сотрудников в Германии сильно пострадала от высокой инфляции в 2021 году. Незначительное повышение заработной платы не может компенсировать нанесённый ущерб. Об этом сообщил немецкий журнал Spigel 16 декабря. Коллективная заработная плата, включая специальные выплаты, соответственно выросла всего на 1,3%. Напротив, потребительские цены, вероятно, будут расти значительно сильнее, примерно на 3%. «Это будет означать, что рост доходов сотрудников в 2021 году будет значительно ниже уровня инфляции», — прогнозируют эксперты.Институт Ifo предполагает, что и в следующем году цены будут расти быстрее, чем коллективно согласованные зарплаты. По мнению мюнхенских исследователей, заработная плата, вероятно, вырастет на 2,4%, в первую очередь за счет разовых выплат, при этом уровень инфляции снова будет значительно выше и составит 3,3%. Некоторые экономисты опасаются, что из-за высокой инфляции рано или поздно профсоюзы смогут добиться значительно более жестких соглашений о заработной плате, чтобы ограничить потери покупательной способности.Мощный рост расходов на персонал, в свою очередь, может подтолкнуть компании к повышению отпускных цен для сохранения нормы прибыли. Такая тенденция может привести в движение спираль постоянного роста цен и заработной платы, что также способствует росту инфляции.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
29.12.2025 08:54
Большинство работников в УФО не получат 13-ю зарплату и новогодние премии -
29.12.2025 00:00
На заводе «Кулундаконсервмолоко» начались сокращения работников -
28.12.2025 23:05
Служба занятости Астраханской области трудоустраивает граждан -
28.12.2025 13:04
МРОТ повысится в Волгоградской области с 2026 года -
26.12.2025 18:52
Заместитель Председателя Правительства РФ провела заседание Российской трёхсторонней комиссии -
26.12.2025 16:04
Законопроект об отпуске для пострадавших от ЧС работников внесен в Государственную Думу РФ -
26.12.2025 13:14
Правительство Нижегородской области представило данные о легализации труда -
26.12.2025 11:13
Профильный комитет Государственной Думы РФ выступил против введения шестидневной рабочей недели -
26.12.2025 10:15
Надзорные ведомства проверят информацию о невыплатах зарплаты метростроителям в Красноярске -
26.12.2025 08:02
Новое соглашение подписали соцпартнеры в Тамбове
В стране и за рубежом >>
-
26.12.2025 18:52
Заместитель Председателя Правительства РФ провела заседание Российской трёхсторонней комиссии -
25.12.2025 13:55
Президент РФ В.Путин провел заседание Государственного Совета по вопросу подготовки кадров -
24.12.2025 13:50
Президент РФ В.Путин провёл предновогоднюю встречу с членами Правительства РФ -
24.12.2025 11:24
Минтруд РФ подготовил законопроект о расширении признаков трудовых отношений -
22.12.2025 17:19
Председатель Правительства РФ М.Мишустин заявил о продолжении индексации пенсий работающим гражданам -
25.12.2025 16:57
Правительство РФ утвердило план по обелению экономики -
25.12.2025 12:13
Законопроект о разрешении работникам выбирать банк для начисления зарплаты внесен в Государственную Думу РФ -
17.12.2025 14:17
Общероссийское объединение профсоюзов подготовило поправки в законодательство о регулировании платформенной занятости -
17.12.2025 13:34
Забастовка работников бразильской государственной нефтяной корпорации Petrobras -
15.12.2025 12:27
Профсоюзы Греции готовятся к общенациональной забастовке
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
