Правительство Великобритании отказалось от принудительной вакцинации медработников
Автор: Камиль Айсин
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Великобритания
Правительство Великобритании озвучило планы отказаться от идеи принудительной вакцинации медицинских работников в Англии.
Правительство Великобритании озвучило планы отказаться от идеи принудительной вакцинации медицинских работников в Англии. Кабинет министров надеется, что это позволит избежать катастрофической по своим объемам волны увольнений из Национальной службы здравоохранения (NHS), сообщает The Guardian. Министр здравоохранения Саджид Джавидподтвердил это намерение правительства в своем заявлении членам парламента вечером 31 января. Крайний срок для полной вакцинации сотрудников здравоохранения, которые имеют личный контакт с пациентами, должен был истечь 3 февраля. Но как показывают данные NHS, более 127 тыс. сотрудников не получили первую дозу вакцины до 23 января, соответственно, не могли бы быть привиты до крайнего срока. Джавид также планирует отказаться от иммунизации как условия работы в домах престарелых, поскольку это требование уже привело к потере около 40 тыс. сотрудников в этом секторе. - В то время как вакцинация остается нашей самой лучшей линией защиты, я считаю, что требование вакцинации в качестве условия работы по закону более несоразмерно, - сказал членам парламента Джавид. - Я начну консультации по прекращению действия вакцинации в качестве условия работы в медицинских и всех социальных учреждениях. В зависимости от реакции и воли парламента правительство отменит эти правила. По данным NHS, примерно 60 тыс. работников здравоохранения должны были быть уволены, если бы правительство не сделало разворот в политике вакцинации. Ранее сообщалось, что работники NHS вышли на акции протеста по всей стране 22 января. Вместе с антипрививочниками они выступали против обязательной вакцинации и увольнения тех сотрудников, которые не желают вакцинироваться.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
29.12.2025 08:54
Большинство работников в УФО не получат 13-ю зарплату и новогодние премии -
29.12.2025 00:00
На заводе «Кулундаконсервмолоко» начались сокращения работников -
28.12.2025 23:05
Служба занятости Астраханской области трудоустраивает граждан -
28.12.2025 13:04
МРОТ повысится в Волгоградской области с 2026 года -
26.12.2025 18:52
Заместитель Председателя Правительства РФ провела заседание Российской трёхсторонней комиссии -
26.12.2025 16:04
Законопроект об отпуске для пострадавших от ЧС работников внесен в Государственную Думу РФ -
26.12.2025 13:14
Правительство Нижегородской области представило данные о легализации труда -
26.12.2025 11:13
Профильный комитет Государственной Думы РФ выступил против введения шестидневной рабочей недели -
26.12.2025 10:15
Надзорные ведомства проверят информацию о невыплатах зарплаты метростроителям в Красноярске -
26.12.2025 08:02
Новое соглашение подписали соцпартнеры в Тамбове
В стране и за рубежом >>
-
26.12.2025 18:52
Заместитель Председателя Правительства РФ провела заседание Российской трёхсторонней комиссии -
25.12.2025 13:55
Президент РФ В.Путин провел заседание Государственного Совета по вопросу подготовки кадров -
24.12.2025 13:50
Президент РФ В.Путин провёл предновогоднюю встречу с членами Правительства РФ -
24.12.2025 11:24
Минтруд РФ подготовил законопроект о расширении признаков трудовых отношений -
22.12.2025 17:19
Председатель Правительства РФ М.Мишустин заявил о продолжении индексации пенсий работающим гражданам -
25.12.2025 16:57
Правительство РФ утвердило план по обелению экономики -
25.12.2025 12:13
Законопроект о разрешении работникам выбирать банк для начисления зарплаты внесен в Государственную Думу РФ -
17.12.2025 14:17
Общероссийское объединение профсоюзов подготовило поправки в законодательство о регулировании платформенной занятости -
17.12.2025 13:34
Забастовка работников бразильской государственной нефтяной корпорации Petrobras -
15.12.2025 12:27
Профсоюзы Греции готовятся к общенациональной забастовке
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
