Минздрав Башкирии: трех сотрудников Ишимбайской ЦРБ уволили из-за нарушений
Источник: regnum.ru
Территория: Республика Башкортостан
Населенные пункт(ы): Ишимбай
Три сотрудника скорой медицинской помощи уволены в Ишимбаевской центральной районной больнице в Башкирии. Эту информацию 7 февраля подтвердили в пресс-службе минздрава региона.
Три сотрудника скорой медицинской помощи уволены в Ишимбаевской центральной районной больнице в Башкирии. Эту информацию 7 февраля подтвердили в пресс-службе минздрава региона. Сообщается, что сотрудники были уволены после нарушений ими своих служебных обязанностей.«Два человека в связи с прогулом (отсутствием на рабочем месте без уважительной причины более четырех часов подряд в течении рабочего дня (смены)) и один, в связи совершением виновных действий работников, непосредственно обслуживающим денежные или товарные ценности, действия которого дают основания для утраты доверия к нему со стороны работодателя», — говорится в сообщении.Отмечается, что с приказом об увольнении сотрудников ознакомили.По информации пресс-службы профсоюза медработников «Действие» в Башкирии, в ближайшее время при поддержке юридической службы этого профсоюза будут направлены иски о восстановлении на работе всех трех уволенных, жалобы в прокуратуру уже поданы.Ранее координатор профсоюза медицинских работников «Действие» в республике Антон Орлов сообщил о том, что сотрудники отделения скорой помощи Ишимбайской ЦРБ намерены начать «итальянскую забастовку» из-за дефицита кадров и большой нагрузки в результате полного отсутствия укомплектованных бригад скорой помощи в больнице.ИА REGNUM сообщало, что сотрудники прокуратуры проверяют информацию о нарушении прав медработников.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
06.10.2026 15:10
В Волгограде состоялся второй практикум Нефтегазстройпрофсоюза -
06.10.2026 13:07
Работники нефтегазовых платформ в Северном море бастуют из-за снижения зарплат -
06.10.2026 12:43
Профориентационный проект Кондопожского ЦБК стал лауреатом республиканского конкурса -
06.10.2026 11:00
Программа бесплатного профессионального обучения для молодежи реализуется в Удмуртии -
06.10.2026 08:46
О размерах предлагаемых зарплат в экономике Курганской области -
05.10.2026 19:09
Узбекистан и Тюменская область договорились о целевой подготовке рабочих кадров -
05.10.2026 19:09
Учителя начальных и средних школ Ирландии работают строго по регламенту -
05.10.2026 19:08
Правительство РФ планирует вернуть индексацию социальных выплат работающим пенсионерам -
05.10.2026 16:25
Социальный фонд в Мурманской области назначает досрочные страховые пенсии -
05.10.2026 16:02
Досрочные страховые пенсии назначаются учителям в Пермском крае
В стране и за рубежом >>
-
02.10.2026 18:52
Программа XI Всероссийской недели охраны труда -
05.10.2026 19:08
Правительство РФ планирует вернуть индексацию социальных выплат работающим пенсионерам -
05.10.2026 00:00
Нефтяники Великобритании готовятся в забастовке -
29.09.2026 18:50
Российская трёхсторонняя комиссия обсудила мероприятия на второе полугодие -
05.10.2026 19:09
Учителя начальных и средних школ Ирландии работают строго по регламенту -
29.09.2026 00:00
Компания Walt Disney сокращает работников в рамках оптимизации расходов -
25.09.2026 13:50
МРОТ в 2027 году может составить 28 935 рублей -
25.09.2026 00:00
Профсоюз бортпроводников португальского подразделения easyJet проведет серию забастовок -
23.09.2026 13:36
Учителя в Эстонии провели предупредительную забастовку -
28.09.2026 12:30
Итальянские докеры проводят общенациональную суточную забастовку
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
