На предприятиях Свердловской области в режиме простоя находятся 1,3 тыс. работников
Автор: Елена Архипова
Источник: pravdaurfo.ru
Территория: Свердловская область
Безработица в Свердловской области выросла на сотые доли процента с начала года. В режиме простоя и под угрозой увольнения находятся 1320 человек. Об этом рассказал директор департамента по труду и занятости Свердловской области Дмитрий Антонов.
Безработица в Свердловской области выросла на сотые доли процента с начала года. В режиме простоя и под угрозой увольнения находятся 1320 человек. Об этом рассказал директор департамента по труду и занятости Свердловской области Дмитрий Антонов. По его словам, в начале года официально регистрируемый уровень безработицы был рекордно низким и составлял 0,85% при 56 тыс. вакансий. По данным Росстата, уровень на начало года составлял 3,9%, к началу марта – 3,7%. Официально регистрируемый департаментом уровень труда на март – 0,88% (18,4 тыс. человек). В банке данных находятся 43 тыс. вакансий. «Если сейчас будем вступать в полосу кризисных явлений, обусловленных санкционным давлением, то рынок труда отреагирует через 6-9 месяцев. Эта практика уже проявила себя в кризисе 2009-2011 годов. Также была реакция во время ковидных ограничений. Все указывает на то, что такая реакция будет и сейчас», – рассказал Дмитрий Антонов. Прирост в безработице с начала года дали крупные города: Екатеринбург и Верхняя Пышма, а также Каменск-Уральский и Нижний Тагил. Причем в Екатеринбурге и Верхней Пышме безработица сформирована представителями сферы услуг, торговли из предприятий малого и среднего бизнеса. В Каменске-Уральском прибавилось 230 официально зарегистированных безработных, в основном, из малых обрабатывающих производств, что связано, в том числе, с нарушением цепочек поставки. По словам Дмитрия Антонова, регион обеспечен средствами на выплату пособий по безработице, переобучение и создание новых рабочих мест. На переобучение направляется 208 млн рублей и еще 150 млн в рамках нацпроекта «Демография».
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
12.12.2025 12:27
Профсоюзная организация АО «АВТОВАЗ» подвела итоги работы за год -
12.12.2025 11:58
Глава Минтруда РФ А.Котяков: сокращение рабочего дня в стране сейчас не требуется -
12.12.2025 11:23
Выросло число увольнений работников в Орловской области -
12.12.2025 09:44
Служба занятости Красноярского края реализует проект по профориентации и маршрутизации молодежи -
12.12.2025 00:00
Запрет на трудоустройство иностранцев продлили в Алтайском крае -
12.12.2025 00:00
Работники строительного холдинга «Новолекс» в Нижнем Тагиле записали видеообращение о долгах по зарплате -
12.12.2025 00:00
Возбуждено уголовное дело о невыплате зарплаты работникам строительного холдинга «Новолекс» -
11.12.2025 21:11
Назван новый минимальный размер оплаты труда в Санкт-Петербурге -
11.12.2025 19:09
Итоги анализа рынка труда подведены в Калужской области -
11.12.2025 19:08
Зарплаты бюджетников Липецкой области вырастут на 7,6%
В стране и за рубежом >>
-
08.12.2025 17:50
Президент РФ В.Путин: чем выше производительность труда – тем выше доходы работников -
08.12.2025 22:24
Президент РФ В.Путин поставил задачу сократить нелегальную занятость -
09.12.2025 13:01
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов: размер МРОТ должен быть вдвое выше -
10.12.2025 07:20
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в ноябре -
03.12.2025 17:42
Заместитель Председателя Правительства РФ: число безработных фактически равно числу вакансий на рынке труда -
04.12.2025 07:51
Минтруд РФ представил семилетний прогноз кадровых потребностей экономики -
01.12.2025 12:12
Состоялось заседание Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
08.12.2025 10:32
В Государственную Думу РФ внесены законопроекты о регулировании трудовой миграции -
03.12.2025 07:00
Бариста сети кофеен Starbucks проводят бессрочную забастовку -
03.12.2025 18:30
Состоялась очередная акция протеста профсоюзов во Франции против стагнации заработной платы
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
