Волгоградские профсоюзы хотят через суд остановить консервацию производства на Волгоградском алюминиевом заводе
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Волгоградская область
Населенные пункт(ы): Волгоград
Волгоградский областной совет организаций профсоюзов обратился в арбитражный суд области с иском к ОАО "СУАЛ". Требование облсовпрофа - остановить действия, направленные на прекращение или ограничение производства на Волгоградском алюминиевом заводе.
Волгоградский областной совет организаций профсоюзов обратился в арбитражный суд области с иском к ОАО “СУАЛ”. Требование облсовпрофа - остановить действия, направленные на прекращение или ограничение производства на Волгоградском алюминиевом заводе. Предыстория: В начале июня на Волгоградском алюминиевом заводе (филиал ОАО “СУАЛ”) началось отключение электролизных ванн. В течение месяца было отключено 84 электролизера - 20% мощностей. Причина сворачивания основных производств на предприятии - высокая цена на электроэнергию, достигавшая 45% в себестоимости продукции ВгАЗа. Кроме того, за последние несколько месяцев резко упали мировые цены на алюминий. В настоящее время они колеблются около 1800 долларов за тонну - вместо 2200 долларов, необходимых для обеспечения безубыточности производства. 30 июля на предприятие прибыл генеральный директор Объединенной компании “РУСАЛ” Олег Дерипаска. В начале августа он объявил о полной консервации алюминиевого производства. Более трех тысяч работников столкнулись с неприятной перспективой потерять работу. 20 августа при полной поддержке профсоюзов сотни работников ВгАЗа, их семьи и дети вышли на митинг в Волгограде с требованиями прекратить развал алюминиевого производства. Но и эти коллективные действия не помогли: 31 августа были отключены третий и четвертый корпуса предприятия, остановлено 42% производственных мощностей и начата подготовка к консервации второго корпуса. Дальше - больше. 7 сентября произошло отключение первой серии второго корпуса завода. К концу месяца алюминиевое производство в Волгограде практически полностью было законсервировано. “Солидарность” №№ 23, 28, 29, 30, 34, 2013. Подан иск к Сибирско-Уральской алюминиевой компании. Волгоградский областной совет организаций профсоюзов обратился в арбитражный суд области с иском к ОАО “СУАЛ”. Требование облсовпрофа - остановить действия, направленные на прекращение или ограничение производства на Волгоградском алюминиевом заводе. Профсоюзная сторона ссылается на ст. 13 ФЗ № 116 “О промышленной безопасности опасных производственных объектов”, а также на п. 5 ст. 20 ФЗ “О профессиональных союзах...”. Согласно этим положениям законодательства руководство предприятия обязано было перед остановкой завода провести с участием профстороны экспертизу промышленной безопасности проектной документации на консервацию и (или) ликвидацию опасных производственных объектов. Чего сделано не было. - При этом арбитражный суд Волгоградской области уже отказал в удовлетворении заявления областного совета профсоюзов о применении обеспечительных мер по основному иску облсовпрофа, - сообщил председатель территориального профобъединения Владимир Стариков. - Согласно определению арбитражного суда заявление истца не подлежит удовлетворению в связи с недостаточностью оснований и доказательств, а “доводы, приведенные в заявлении, носят предположительный характер и ведут к нарушению баланса интересов заинтересованных сторон”. И это при том, что в день вынесения судебного определения, 13 сентября, на заводе было уже уволено более половины состава рабочих-электролизников. А 23 сентября были остановлены последние электролизные ванны предприятия. По словам нашего собеседника, волгоградские профсоюзы не могут смириться с тем, чтобы в течение всего двух месяцев одно из базовых производств в регионе было ликвидировано. Главным образом потому, что, как отметил Стариков, работников в одночасье просто выбросили на улицу - со всеми их финансовыми проблемами. Слушание по основному иску назначено на 8 октября.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
28.01.2026 13:38
Нижегородский производитель сэндвич панелей не выплачивает зарплату работникам -
28.01.2026 11:36
Министерство труда Воронежской области представило данные о средней зарплате работников -
28.01.2026 11:08
Разрабатывается законопроект о сокращении рабочей недели для многодетных родителей -
28.01.2026 08:11
Выросла предлагаемая зарплата в Челябинской области -
28.01.2026 07:35
Восстановлены трудовые права работников Смоленской областной филармонии -
28.01.2026 07:30
Газета "Солидарность" публикует данные "Научно-мониторингового центра" о СТК за 2025 год -
28.01.2026 00:47
Разработан законопроект о введении минимального почасового размера оплаты труда -
28.01.2026 00:00
Работникам АО «Кучуксульфат» повысят оклады -
27.01.2026 20:47
Эксперимент по добровольному социальному страхованию для самозанятых стартовал в Татарстане -
27.01.2026 17:24
Избрана глава Московской организации Российского профсоюза работников радиоэлектронной промышленности
В стране и за рубежом >>
-
27.01.2026 09:12
Международную образовательную программу "Регулирование трудовых отношений" запускает ВКП -
28.01.2026 07:30
Газета "Солидарность" публикует данные "Научно-мониторингового центра" о СТК за 2025 год -
26.01.2026 16:59
Правительство РФ утвердило порядок начисления пенсий для живущих за рубежом россиян -
21.01.2026 07:35
Газета "Солидарность" публикует данные АНО "Научно-мониторинговый центр" о СТК в декабре -
26.01.2026 15:12
В Государственной Думе РФ предложили закрепить в законе право на удаленную работу в период морозов -
26.01.2026 15:23
Железнодорожники в Испании готовятся к масштабной забастовке -
23.01.2026 14:58
Американская корпорация Amazon сократит тысячи работников -
21.01.2026 07:00
Медсестры пяти больниц в Нью-Йорке проводят масштабную забастовку -
23.01.2026 17:23
Профсоюзы Кыргызстана подвели итоги деятельности -
23.01.2026 05:23
В Государственной Думе РФ предложили закрепить право работать дистанционно в период морозов
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
