Директор МУП «Копейские системы водоснабжения и водоотведения» подал заявление на увольнение
Территория: Челябинская область
Населенные пункт(ы): Копейск
Директор МУП «Копейские системы водоснабжения и водоотведения» Павел Чулков написал заявление об увольнении по собственному желанию.
Директор МУП «Копейские системы водоснабжения и водоотведения» Павел Чулков написал заявление об увольнении по собственному желанию. ЕАН сообщал, что на предприятии проходили обыски.
«Его не уволили, он уволился по собственному желанию. Причин решения не объяснял», - уточнили в пресс-службе МУП КСВВ.
В Копейске давняя беда с предприятием – в начале 2022 года окончательно обанкротился «Горводоканал – Копейск», после чего был создан новый МУП КСВВ, руководить им в апреле назначили Павла Чулкова. Работники стали жаловаться на условия труда: нехватку инструментов, перчаток, оскорбления со стороны начальства, низкую оплату труда – об этом мы рассказывали здесь. Лидер инициативной группы работников предприятия Сергей Соколовский написал обращение к депутатам Копейска, главе города, в прокуратуру и трудовую инспекцию, которое подписали несколько сотрудников КСВВ. В письме говорилось о якобы привлечении к ремонтам сетей сторонних организаций. Автор обращения указал, что стоимость работ составляет около 2 тыс. рублей в час, а подряды получает одна и та же фирма.
В середине сентября Управление экономической безопасности ГУ МВД по Челябинской области провело в МУП КСВВ обыски (в администрации подтвердили). По данным источника ЕАН, изымали договоры по найму техники. Директора силовики увозили с собой, но не задерживали – он быстро вернулся.
https://eanews.ru/news/uvolilsya-direktor-problemnogo-chelyabinskogo-kommunalnogo-predpriyatiya_29-09-2022
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
25.11.2024 15:00
Работникам МУП "Тепловик" в Сахалинской области выплачены долги по зарплатам -
25.11.2024 13:09
Работники шахты «Инской» планируют проведение забастовки с требованием погашения долгов по зарплате -
25.11.2024 11:45
Ярмарка вакансий для граждан с ограниченными возможностями состоится в Нижнекамске -
25.11.2024 11:00
Организована проверка информации о невыплате зарплаты рабочим ОАО "Хотьковский автомост" -
25.11.2024 09:44
Правительство РФ не одобрило законопроект о порядке депремирования работников -
25.11.2024 07:15
Подписано Соглашение о регулировании социально-трудовых отношений в Приморском крае -
25.11.2024 06:57
Снизилась задолженность по зарплатам перед работниками в Волгоградской области -
25.11.2024 05:53
Подведены итоги по получению субсидий работодателями Иркутской области за найм работников -
24.11.2024 15:00
Форум работодателей состоится в Орловском институте культуры -
24.11.2024 13:31
На складах в Тюменской области сокращают персонал
В стране и за рубежом >>
-
12.11.2024 15:47
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
22.11.2024 00:00
Конституционный суд РФ принял постановление по защите трудовых прав работников -
20.11.2024 16:30
В Финляндии индустриальный профсоюз Teollisuusliitto проведет серию забастовок -
20.11.2024 15:48
Профсоюзы в Греции проводят всеобщую забастовку с требованием повышения зарплат -
18.11.2024 11:00
Работники лондонского метро провели однодневную забастовку -
19.11.2024 11:44
Минтруд РФ обновил стандарты оказания помощи безработным гражданам -
19.11.2024 13:44
Центральный банк РФ: кадровый дефицит испытывают 73% предприятий -
20.11.2024 13:42
Пилотный проект по новой системе оплаты труда бюджетников охватит 15 регионов -
15.11.2024 14:20
Профсоюзы Франции призывают госслужащих выйти на забастовку против сокращения финансирования -
13.11.2024 16:32
Профсоюз работников Почты Канады уведомил о подготовке к забастовке
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.