В крупнейшем общероссийском объединении профсоюзов назвали способ сокращения разницы в зарплатах работников
Автор: Макаренков Максим
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Москва
Ввести прогрессивную шкалу налогообложения и снизить ставку по кредитам для реального сектора экономики предлагает замруководителя департамента социально-трудовых отношений и социального партнерства аппарата ФНПР Елена Косаковская. Эти меры, по мнению Косаковской, помогут преодолеть разрыв между высокооплачиваемыми и низкооплачиваемыми категориями граждан.
Ввести прогрессивную шкалу налогообложения и снизить ставку по кредитам для реального сектора экономики предлагает замруководителя департамента социально-трудовых отношений и социального партнерства аппарата ФНПР Елена Косаковская. Эти меры, по мнению Косаковской, помогут преодолеть разрыв между высокооплачиваемыми и низкооплачиваемыми категориями граждан. Сейчас, сообщила Косаковская изданию АиФ, разница в оплате между этими категориями составляет примерно 14 раз. Вводить прогрессивный подоходный налог эксперт предлагает «без резких шагов», поэтапно. Например, при доходе от 300 тысяч рублей в месяц — плюс 1% к базовой ставке налога, 400 тысяч — повышение еще на 1%. Еще одной существенной мерой, которая поможет повысить собираемость налогов и повышение потребительского спроса, может стать повышение пошлин на импортные товары и более благоприятный режим для отечественной продукции. Тогда граждане будут покупать товары, произведенные внутри страны, что повысит спрос и предложение, вырастет конкуренция, а цены снизятся, считает Косаковская. Также она «солидарна с точкой зрения Торгово-промышленной палаты РФ: нужно давать реальному бизнесу дешевые кредиты и смотреть за тем, чтобы он развивался». Прогрессивная шкала налогообложения. Что это такое? Какие плюсы и минусы есть у этой системы? И почему профсоюзы настаивают на ее введении? Ответы на эти вопросы ищите в подкасте.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
13.04.2026 17:00
Работникам новосибирского ООО «СМК54» выплачены долги по зарплате -
13.04.2026 12:55
В Государственной Думе РФ заявили о необходимости защищать членов профсоюзов от необоснованных выговоров -
13.04.2026 10:48
Реализуется программа обучения по нацпроекту «Кадры» в Нижегородской области -
13.04.2026 08:43
Выросла средняя зарплата работников в Башкирии -
13.04.2026 06:40
Работникам «Сибирьэнергоинжиниринга» погасили долги по зарплате -
13.04.2026 04:23
Иностранные рабочие компании «Петро-Хэхуа» протестовали в Комсомольске-на-Амуре из-за долгов по зарплате -
13.04.2026 00:00
Молодежный совет профсоюзов в СФО проводит мероприятия в преддверии Первомая -
12.04.2026 00:00
Губернатор Хабаровского края отреагировал на обращения работников Вяземской районной больницы -
11.04.2026 23:00
Установлен факт долгов по зарплате перед работниками ООО «Севзапдорстрой» -
11.04.2026 13:36
Центр занятости Башкортостана предлагает вакансии трудоустройства в регионе
В стране и за рубежом >>
-
10.04.2026 16:00
Первомайские мероприятия пройдут под девизом «Солидарность трудящихся России — единство страны!» -
09.04.2026 00:00
Председатель крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов принял участие в Форуме Труда -
13.04.2026 12:55
В Государственной Думе РФ заявили о необходимости защищать членов профсоюзов от необоснованных выговоров -
10.04.2026 00:40
Завершена работа по подготовке проекта модельного закона СНГ о платформенной занятости -
08.04.2026 18:52
Минтруд РФ предложил дополнить Трудовой кодекс определением квалификационной характеристики -
10.04.2026 13:12
Бортпроводники немецкой Lufthansa объявили забастовку с требованиями улучшения условий труда -
05.04.2026 16:50
Росстат сообщил о темпах роста заработных плат работников -
08.04.2026 07:25
Газета "Солидарность" публикует данные АНО "Научно-мониторинговый центр" о СТК в марте -
09.04.2026 16:21
Число первичных обращений за пособием по безработице в США выросло -
06.04.2026 23:35
Associated Press планирует сократить часть работников
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
