
К модернизации "Ярославской горнорудной компании" в Приморье привлекли ученых
Источник: primamedia.ru
Территория: Приморский край
Для разработки программы модернизации "Ярославской горнорудной компании" собственник предприятия – холдинг "РУСАЛ" – привлек группы ведущих проектных институтов России, в том числе, ученых Российской академии наук. По словам директора департамента производства и сбыта прочей продукции алюминиевого дивизиона "Запад" Объединенной компании "РУСАЛ" Вячеслав Крылов, сейчас проект модернизации предприятия находится в стадии согласования технического задания
Для разработки программы модернизации "Ярославской горнорудной компании" собственник предприятия – холдинг "РУСАЛ" – привлек группы ведущих проектных институтов России, в том числе, ученых Российской академии наук. По словам директора департамента производства и сбыта прочей продукции алюминиевого дивизиона "Запад" Объединенной компании "РУСАЛ" Вячеслав Крылов, сейчас проект модернизации предприятия находится в стадии согласования технического задания, сообщили РИА PrimaMedia в пресс-службе администрации Приморья. Ход модернизации "ЯГРК" и трудоустройство высвобождаемых сотрудников обсудили вчера, 22 октября, на очередном заседании рабочей группы по вопросу обеспечения социально-экономической стабильности поселка Ярославский Хорольского района под председательством первого вице-губернатора края Сергея Сидорова. В группу входят представители "РУСАЛа", профсоюзных организаций, а также профильных департаментов краевой администрации. Как доложил Вячеслав Крылов, сегодня предприятие законсервировано, но его работа полностью не остановлена. На предприятии сегодня остаются работать более 300 сотрудников, остальным людям предлагаются новые рабочие места. В разработке программы модернизации также принимают ученые ДВО РАН. По мнению руководства компании, модернизация позволит выполнить основную задачу, стоящую сегодня перед предприятием – улучшить качество получаемой продукции при имеющемся сырье. В перспективе это позволит расширить производство и создать новые рабочие места для жителей поселка. Сегодняшнее состояние "ЯГРК" не отвечает современным требованиям. Продукция, выпускаемая предприятием, из-за высокой себестоимости и низкого качества не может быть востребована основными потребителями – криолитовыми заводами. Чтобы изменить ситуацию, необходимо провести полную модернизацию "ЯГРК". Напомним, сегодня холдинг "РУСАЛ", как собственник предприятия, обязан разработать программу трудоустройства высвобождаемых сотрудников, администрация Приморского края контролирует эту работу. Часть людей уже устроена на новые места. Люди получают компенсации, также "РУСАЛ" оказывает помощь в погашении кредитов, взятых сотрудниками. Кроме того, поселок Ярославский войдет в программу развития моногородов. Под руководством главы Хорольского района и департамента экономики края разрабатывается комплексный инвестиционный план развития территории. "От монопрофильности нужно уходить путем создания новых производств, возобновления работы других предприятий. Уже есть определенный набор проектов", - отметил и.о. директора департамента промышленности и транспорта Приморского края Иван Тирских. Отметим, что на днях президент России Владимир Путин поручил правительству совместно с региональными властями подготовить перечень инвестиционных проектов, которые планируется осуществить в моногородах. Также кабинету министров поручено обеспечить бесперебойную работу системы комплексного мониторинга социально-экономического положения в моногородах.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
18.04.2025 12:00
Дефицит водителей скорой помощи зафиксирован в Ялте -
18.04.2025 11:54
Состоялся XIII Пленум Курской областной организации Профсоюза работников здравоохранения РФ -
18.04.2025 11:18
Региональный этап Всероссийской ярмарки трудоустройства стартовал в Новосибирске -
18.04.2025 11:14
Компании Хабаровского края на ярмарке трудоустройства представили 5 тыс. вакансий -
18.04.2025 09:04
Региональный этап ярмарки трудоустройства "Работа России" стартовал в Иркутской области -
18.04.2025 07:53
Иск о банкротстве «Курганского литейного завода» направлен в Арбитражный суд -
18.04.2025 05:14
На ярмарке трудоустройства в Приморском крае предлагается 5 тыс. вакансий -
18.04.2025 03:14
Профсоюзы Приморья оценивают проекты территориальных общественных самоуправлений -
18.04.2025 01:00
Стройкомпания «СПС-К» на Камчатке выплатила долги по зарплате работникам -
18.04.2025 00:00
Подписан новый коллективный договор в Енисейском речном пароходстве
В стране и за рубежом >>
-
17.04.2025 14:12
Минтруд РФ предложил закрепить в ТК дополнительные признаки трудовых отношений -
14.04.2025 14:47
18 апреля - региональный этап Всероссийской ярмарки трудоустройства «Работа России. Время возможностей» -
17.04.2025 15:37
Разработать четкие правила платформенной занятости призвал глава Всеобщей конфедерации профсоюзов -
15.04.2025 16:47
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
17.04.2025 00:00
Глава крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов провел серию встреч в ДФО -
15.04.2025 13:05
Первая за 50 лет забастовка полицейских началась в Финляндии -
09.04.2025 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в марте -
16.04.2025 00:46
Минздрав РФ утвердил порядок возложения обязанностей на средний медперсонал -
14.04.2025 16:50
Минтруд РФ разместил для общественного обсуждения проект приказа о продлении действия правил по охране труда -
10.04.2025 09:07
Общенациональная забастовка профсоюзов проходит в Греции
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.